在今天看見明天
熱門: 月配息etf 勞保退休金 00939 勞保年金試算 存股名單

寫最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:共有10000項結果
「上牌桌30分鐘,還不知道待宰羔羊是誰,那就是你!」跟巴菲特學投資,你要懂10件事
全球股市

「上牌桌30分鐘,還不知道待宰羔羊是誰,那就是你!」跟巴菲特學投資,你要懂10件事

本書集結眾多頂尖作者的集體智慧,包含68位偉大投資者的400多條投資規則。這些規則告訴了投資者應該做和不應該做的事情,它們已經驅動了數以百億計的利潤。它們是從華爾街到西敏區等許多優秀投資者的實用箴言、是連續30年以驚人回報率跑贏市場的基金經理的智慧、是曾經在金融業培訓專業人士的私人投資者的智慧。

日期:2021-09-24

【麥克連】20210923盤勢分析
大盤解析

【麥克連】20210923盤勢分析

本文提供之訊息謹供參考,所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例,無任何推薦之意,買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用,非經授權嚴禁任何翻印、轉載,或以任何型態傳播於他人。

日期:2021-09-23

4度跨領域創業成功,小業務變身女董座屢破上億營收 黃千芬成功心法:「堅持做不一樣的事情!」
職場

4度跨領域創業成功,小業務變身女董座屢破上億營收 黃千芬成功心法:「堅持做不一樣的事情!」

保健食品女董座黃千芬,從基層廣告業務開始做起,零業績一路做到一年5千萬,成功心法是把別人眼中的「不可能視為可能、危機化為轉機!」跨足不同領域四度創業,靠著什麼「信念」讓她面對挑戰不退縮、一路勇往直前?

日期:2021-09-23

【麥克連】20210923券商彙整報告
券商彙整報告

【麥克連】20210923券商彙整報告

本文提供之訊息謹供參考,所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例,無任何推薦之意,買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用,非經授權嚴禁任何翻印、轉載,或以任何型態傳播於他人。

日期:2021-09-23

慢慢來,比較快
職場

慢慢來,比較快

有陣子喜歡烹飪,從一週至少一次到每週2次,在家做了簡單料理;儘管只有一菜、一肉、一湯、一食,也絕不含糊。有趣的是,最初幾天,烹飪時間比吃飯時間還多出數倍,煮了半天,卻吃不到十幾分鐘;很多時候,全部煮好時拍個照、讓手機先吃,彷彿手機吃飽了,我好像也吃飽了。

日期:2021-09-23

買房合約註明「現況交屋」,發現漏水、壁癌就都沒辦法向屋主請求賠償是真的嗎?律師這樣說
房地產

買房合約註明「現況交屋」,發現漏水、壁癌就都沒辦法向屋主請求賠償是真的嗎?律師這樣說

「林律師,我最近買了一間中古屋,結果住沒多久居然發現漏水,甚至把裝潢拆開一看竟然有壁癌,在屋況說明書上,賣方都沒寫有這些瑕疵。結果我透過仲介去找賣方,賣方竟然說,買賣合約已經註明是依現況交屋了,漏水或壁癌都是現況,所以現況交屋不負瑕疵擔保責任,我不能請求任何賠償,請問真的是這樣嗎?」

日期:2021-09-23

3歲移民美國、24歲拿到麻省電機博士!來自台灣的「矽谷半導體女王」蘇姿丰 任拜登科技顧問
國際總經

3歲移民美國、24歲拿到麻省電機博士!來自台灣的「矽谷半導體女王」蘇姿丰 任拜登科技顧問

白宮22日公布科技顧問委員會成員,其中包括來自台灣台南的美商超微(AMD)總裁兼執行長、電機工程師蘇姿丰(Lisa Su)。

日期:2021-09-23

免費試閱:【麥克連】20210922盤前提醒個股績效驗證:大盤雖重挫,但好股壞股差異大,選對個股來操作,依然能賺到錢喔!
券商彙整報告

免費試閱:【麥克連】20210922盤前提醒個股績效驗證:大盤雖重挫,但好股壞股差異大,選對個股來操作,依然能賺到錢喔!

本文提供之訊息謹供參考,所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例,無任何推薦之意,買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用,非經授權嚴禁任何翻印、轉載,或以任何型態傳播於他人。

日期:2021-09-22

台積電主管拚到凌晨3點才回家 甚至睡在工廠 代價是什麼? 年薪3000萬台幣!
台股

台積電主管拚到凌晨3點才回家 甚至睡在工廠 代價是什麼? 年薪3000萬台幣!

當全球都仰賴台積電供應重要晶片,甚至「驚動」美國、日本及德國政府高層出面,親自找上我國駐外館處或經濟部「喬產能」,這對護國神山帶來的壓力有多大?根據日本經濟新聞報導,由於全球高階半導體製程高達92%在台灣,大家都找上台積電,讓擔心不已的董事長劉德音說出,「希望國際間別對台灣有什麼誤會」。對有些台積電的中階產線主管來說,每天凌晨3點才能回家已成為常態,甚至得開始以廠為家,在晶圓廠過夜,甚至根本沒有周末假日可言。至於對服務台積電的(日系)供應商工程師而言,這意味每天得抱著手機睡覺。只要台積電產線有任何狀況,不論是半夜12點或大清早6點,供應商的工程師都得隨叫隨到。值得注意的是,報導中提到,受訪的50多歲台積電產線部門主管,之所以還能承受如此「地獄般」的工作時程,最大動力就是公司給了3000萬台幣的年薪!

日期:2021-09-22

用創新當傳統 他用15%法則打造3M
職場

用創新當傳統 他用15%法則打造3M

一九四○年十月十二日,威廉.麥克奈特寫下一張備忘錄,他要在3M成立「創新部門」。給員工自由運用十五%工作時間,做自己感興趣的研究,得到的回饋是無窮的創意。

日期:2021-09-22