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競爭優勢》三星良率卡關三年  英特爾新製程還很玄 台積電五力全開  驅動必勝方程式
科技

競爭優勢》三星良率卡關三年 英特爾新製程還很玄 台積電五力全開 驅動必勝方程式

(今周刊1491)台積電二奈米良率衝上七成,領先三星至少三年,穩坐先進製程龍頭。從技術、研發到客戶布局,台積電憑五大獨有特色,持續拉大與對手的差距。

日期:2025-07-16

台海戰爭選邊站?外媒揭川普政府逼日本、澳洲表態…專家:美戰略模糊,要盟友做承諾「不切實際」
國際總經

台海戰爭選邊站?外媒揭川普政府逼日本、澳洲表態…專家:美戰略模糊,要盟友做承諾「不切實際」

美國川普政府近期要求澳洲與日本明確表態,若台海爆發戰爭,兩國願意扮演何種角色。不過此舉引發澳洲和日本這兩個美國在印太地區最重要的盟友的錯愕。五角大廈負責制定政策的次長柯伯吉(Elbridge Colby)在與日澳官員的會談中積極推動此議題,但並未明確說明,若爆發衝突,美國將如何回應,使得盟友難以承諾具體行動。

日期:2025-07-13

台積電6月營收跌破3千億、月減17%,Q2符合財測…匯損影響多大?魏哲家先前曾這麼說
台股

台積電6月營收跌破3千億、月減17%,Q2符合財測…匯損影響多大?魏哲家先前曾這麼說

晶圓代工龍頭台積電6月營收出爐!單月營收跌破3000億大關,至2637.09億元,月減17.7%、年增26.9%,創下4個月新低,但仍是歷年最佳6月;第二季累計營收約為9337.9億元,季增11%、年增38%,單季突破9000億元創新高,也符合財測預期;累計上半年營收約為1.77兆元,年增率達40%,也刷新同期新高。

日期:2025-07-10

企業觀望經濟前景  用人政策轉向  自動化與成人勞力夾殺 青少年暑期一職難求
國際總經

企業觀望經濟前景 用人政策轉向 自動化與成人勞力夾殺 青少年暑期一職難求

<編按>《今周刊》為您精選《紐約時報》最具價值的全球時事,人文、財經、科技、進步的新聞報導,給您最快速、最前瞻的國際視野。

日期:2025-07-09

川普「大而美法案」內容是什麼?對個人、企業有哪些影響?為何小企業支持度超高?美會計師解讀懶人包
國際總經

川普「大而美法案」內容是什麼?對個人、企業有哪些影響?為何小企業支持度超高?美會計師解讀懶人包

《一個大而美的法案》(One Big Beautiful Bill Act),又稱 OBBB,是一項美國第119屆國會通過的綜合性預算協調法案。這是川普總統第二任期的重大立法倡議,旨在永久延長川普第一任時期的減稅政策、實施新的減稅措施,並對聯邦支出及社會福利計劃進行重大改革。

日期:2025-07-07

「大而美法案」美眾院驚險通過!川普將在國慶日簽署…法案內容是什麼?為何衝擊財政與赤字?
政治社會

「大而美法案」美眾院驚險通過!川普將在國慶日簽署…法案內容是什麼?為何衝擊財政與赤字?

美國眾議院在周四 (3 日) 以些微票數通過總統川普主導的稅收與支出綜合法案,為川普實現其重大內政政策鋪平道路,也讓共和黨在國會取得關鍵勝利。法案將送交川普簽署,趕上他設下的 7 月 4 日 (周五) 期限。

日期:2025-07-04

馬斯克再度開撕!批大而美法案「瘋狂」...川普考慮將他驅逐出境,還要DOGE審查特斯拉補貼
政治社會

馬斯克再度開撕!批大而美法案「瘋狂」...川普考慮將他驅逐出境,還要DOGE審查特斯拉補貼

美國總統川普周二 (1日) 威脅要切斷政府對馬斯克(Elon Musk)旗下企業的數十億美元補貼,此言論使得他與這位全球首富之間的口水戰再次升級。川普與馬斯克曾是盟友,但隨著時間的推移,雙方的關係出現了明顯的裂痕。

日期:2025-07-02

台幣暴力升值像「瘋狗浪」!蔡明彰揭業界3種慘況…兩檔債券ETF重災戶也被慘套:這行業成最大贏家
台股

台幣暴力升值像「瘋狗浪」!蔡明彰揭業界3種慘況…兩檔債券ETF重災戶也被慘套:這行業成最大贏家

台幣近來走勢如同瘋狗浪,周五(27日)更一度驚見28元字頭,資深分析師指出,台幣升值力道過強,「不僅壽險業Q2財報不樂觀,機械更是出口業中最慘的業種」,不接單後續將衍生無薪假、裁員甚至半數業者倒閉的3種慘況。

日期:2025-06-29

當華府被以色列綁架,台灣是最終受害者!學者:美國軍力再強,也救不了錯誤的戰略...催生ISIS還沒得到教訓?
國際總經

當華府被以色列綁架,台灣是最終受害者!學者:美國軍力再強,也救不了錯誤的戰略...催生ISIS還沒得到教訓?

美國擁有全球最強的軍事實力,從先進武器、精準打擊到情報優勢無一不領先全球,但歷史早已證明,再強的戰術與火力,若缺乏清晰戰略與政治遠見,終將陷入災難。

日期:2025-06-26

換腦袋救缺工系列4—解方在哪?徵人條件放寬、周休三日…雇主須擺脫框架
政治社會

換腦袋救缺工系列4—解方在哪?徵人條件放寬、周休三日…雇主須擺脫框架

從醫院到工地,你是否發現那些忙碌的身影,正逐漸變得稀少?隨著少子化與高齡化來襲,適齡勞動人口逐年減少,一場前所未有的缺工危機,正一點一滴浸蝕台灣的經濟活力,面對這波日趨嚴峻的人力荒,企業該如何調整思惟與對策才能應對?同樣面臨勞動力短缺的鄰國日本,又能提供台灣什麼樣的借鏡和啟發?

日期:2025-06-26