主管要不要有料，要！主管是否一定有料，不一定。不論是屬下甚至企業，都期待主管優秀以及能力強，可以帶領屬下以及提升屬下的能力，但放在真實職場中，沒料的主管，滿街都是。面對這樣的情況，屬下下班後，總會感情特別好的群聚在一起，嘲笑主管什麼都不會，這也不會，那也不會，通通都不會，唱作俱佳模仿主管無能的樣貌。
日期：2019-04-02
對於愛美的女性而言，心心念念想的都是怎麼減肥讓自己的身形變得更美、更窈窕……；小編也不例外，前陣子讀了《不消費的一年：購物狂的重生之旅，擁有越少，得到更多》（The Year of Less）這本書，書中開宗明義就說：「1年不消費，人生會發生什麼事？答案是：多出50萬元、減重13公斤、出了1本書，以及找回快樂的自己。」
日期：2019-02-19
綽號「黑糖」的黃嘉俊，雖然少年得志，內心卻有不為人知的脆弱面，歷經軍中霸凌、921大地震的種種考驗，有別於「溫暖的作品」，新作誠實地訴說「五甲教養院」的人生百態，生命的掙扎、自我的重塑都由他，娓娓道來。
日期：2019-01-02
聖誕節的早上，伯恩斯家正準備開心地迎接節慶，卻迎來了一個意外的訪客，他是班恩，荷莉・伯恩斯前段婚姻的長子，班恩的出現，讓妹妹艾薇與繼父尼爾非常緊張與不安，因為此時的班恩應該正在勒戒中心，進行戒毒，按照計畫，伯恩斯一家將於明天去探訪他，班恩卻打亂了這一切，讓原該平靜圓滿的家庭節慶，多了隱憂。
日期：2018-12-17
在美國社會學習理論家朱利安．羅特的認為中，如果總把失敗歸因於外部、旁人，或其他「不可抗力因素」，等於把事情的結果丟給機運決定，就是屬於「外控型」，內心的確比較好過，但只是一種短暫的「舒適感」，問題並不會獲得解決；相反的，如果認定「結局能被自己的努力而改變」，則屬「內部控」，他相信能改變、能解決，要堅持到底。答案在「自律」兩字。
日期：2018-12-14
小碧在深夜接到弟弟尼克的電話，希望她盡快從加州趕回故鄉芝加哥，因為罹患阿茲海默症的母親在風雪夜走失了……
日期：2018-11-29
20 座城市代表齊聚台北，Pop Up Asia 2018 掀起亞洲手作創業浪潮。亞洲手作創業高峰會完整呈現從手作到創業的手創生態系。
日期：2018-10-18
三十五歲之後，你再也不是一個年輕人了，所有的莽撞跟不確定性，好像到了這個年紀，應該要塵埃落定，以前古人說三十而立，主因出社會早，到了現在，大家畢業晚，出社會更晚，三十五而立才比較適當。
日期：2018-10-11
很多人以為成功和成就能帶來快樂。但是，如果翻轉這個想法呢？如果是快樂能帶來成功和成就呢？這不就是能讓日子過得更健康的方式？
日期：2018-09-20
