女星賈永婕自9月3日接任台北101董事長後，一舉一動都受到矚目。在上任記者會一句，自己負責美麗時尚，專業部分交給總經理朱麗文，讓她挨轟「花瓶」。對此，賈永婕週日(9/8)在臉書寫下長達2065字的「101賈董工作週記」，向外界分享她上任以來的點滴，表示「用新生報到的心態開始我全新的工作」。她也重申「我就是負責美麗時尚，負責讓101更美麗更時尚，未來還會負責好玩有趣還有吃吃喝喝」，以此回應酸民。
日期：2024-09-08
AI正夯，人工智慧時代來臨，未來AI、數位領域的人才培育更顯重要，教育部近期宣布推動強化「從國小到大學」的AI學習能力，加強布局，將AI人才培育往下進入校園，讓學生能更輕易接觸到AI課程，因應未來發展。教育部長鄭英耀先於9月2日召開記者會宣布成立「台灣大專院校人工智慧學程聯盟」（Taiwan AI College Alliance, TAICA）；教育部更於今(9/5)宣布推動「高中AI多元選修課程」，全面推動AI教育。
日期：2024-09-05
坐在觀眾席看著孩子開心練球的家長，對是否要讓孩子走上職業球員之路，心裡都曾千迴百轉；考量的不只是身為球員的職業安排，還包括從職業球員身分退下之後，孩子的生涯該如何規畫。
日期：2024-09-04
俗話說：「望子成龍、望女成鳳」，特別是現今少子化的社會下，中國信託銀行建議透過S.O.P三心法，讓家長們在準備子女教育金的道路上不慌忙，此外，也提醒三明治族，面對家庭責任最重的時期，也務必做好自身醫療與壽險保障檢視，確保子女與家人生活不會受突如其來意外風險所衝擊！
日期：2024-09-04
瑞奇媽昨天差點將50萬搞丟到底是怎麼一回事？！原來，我把一組「不是我的帳號」設為約定戶頭，然後時間一久，我就忘記了。而昨天在轉帳時，剛好又是一個不常用的帳號，就這麼巧跟那個「非本人的約定帳號」是同一個銀行，我不疑有他，直接手機按一按就轉錢過去了，畢竟「誰會把不是自己或家人的帳號設為約定帳號啊！」嗚嗚嗚嗚...就是我！但事情已經發生了，快來看看瑞奇媽後來怎麼處理的！跟著步驟123，找回我的50萬。
日期：2024-09-03
新光金（2888）週二（9/3）舉行法說會，除了公布上半年合併稅後淨利為205.3億元，每股淨值衝上17.09元；到場的法人與媒體對併購案抱持高度關切，對此，新光金總座用「愛情長跑」來形容與台新金的合併案，對中信金則是喊話：「不只告白，還要約我出來拍拖。」
日期：2024-09-03
出國旅遊少不了護照，現在辦護照更方便啦！外交部宣布，9月3日試辦「有條件式線上申換護照」措施，完全符合以下3項條件，就能線上至外交部領事事務局全球資訊網的「有條件式線上申換護照系統」進行申請：1、居住在國內設有戶籍的已成年國民。2、現持護照已逾期，且最近10年內未有遺失護照的紀錄。3、新護照的資料頁所記載的個人資料均須與原護照資料一致，不可以要求變更，也不可以要求做任何護照內頁加簽、移簽或註銷(例如僑居身分或外文別名)。
日期：2024-09-03
SEMICON Taiwan 2024國際半導體展將在本周三（4日）於台北南港展覽館揭幕，相關論壇更將提早一天於周二（3日）就登場。這次SEMICON Taiwan雖然沒有輝達創辦人黃仁勳的星光，但仍有20多位全球半導體產業重量級人士上場。其中頗為引人矚目的，就是在周三下午的大師論壇，將首次看到韓國記憶體雙雄，三星電子記憶體事業總裁Jung Bae Lee博士，以及海力士（SK Hynix）社長金柱善等兩位同台。台灣與韓國在科技業一些領域是競爭對手，但三星電子與台灣其實關係密切，每年向台灣電子業的採購金額龐大，三星與海力士則是記憶體的競爭對手。如今兩人會在SEMICON Taiwan同台，平添外界想像空間。身兼主辦單位SEMI（國際半導體產業協會）全球董事會副主席的日月光執行長吳田玉指出，AI為台灣半導體產業帶來多項挑戰，其中之一是地緣政治及各國官方的介入，只會加劇不會減緩，因為AI不只攸關IT產業或單一經濟體，而是整個國家的長線競爭力。還有一個挑戰，就是「今天問題已經不再是晶片、封裝、材料、系統廠商能單一解決了，我們必須要全方位找到解答，找到solution。」「所以，今天我們在設備、在材料，我們完全需要其他區域的鼎力相助，包括韓國人的記憶體。」
日期：2024-09-02
身兼演員、導演、作家等多重身份的金鐘影后王琄，自嘲自己不安於現狀的斜槓人生，她生命歷經許多的故事，建構出現在的人生藍圖。她在《逆光》一書中分享，母親是她第一個理財老師，從幼兒園2毛的零用錢開始，到工作的第一桶金。歷經卡債生活，積極上課讀書學習理財思維，現在她撕去身上藝文界不懂財商的標籤。她認為：「每一個逆境都會給禮物，低潮的時候要先投資自己！」
日期：2024-09-02
台灣邁入超高齡社會，在少子化、勞動力不足的環境，政府持續鼓勵中高齡人口投入職場。只是，台灣65歲以上人口的勞動參與率不到10%，遠低於亞洲鄰近國家，其中南韓、新加坡超過30%、日本也有25%。人力銀行針對45歲以上上班族族調查，發現有6成7上班族，退休後並不想離開職場，而是選擇其他兼職、正職或創業。數據與實際中高齡勞參率有相當大差別，是什麼讓他們卻步？
日期：2024-08-30
