現在全美零售業者加起來，市值還不如一家亞馬遜，如今這個電商巨人又出手； 它進軍過去未觸及的生鮮市場，青菜與肉統統要賣，這步棋會開啟何種新戰局？
日期：2017-06-22
實習季到了，學生被當廉價勞力案例卻頻傳。逼迫超時工作等情況時有所聞，凸顯制度保障不足。有學生自發架設「實習透視鏡」網站，揭露各公司實習問題，教育部也正研擬專法，規範要如何一次到位？
日期：2017-06-08
台灣孩子小時候不輸人，為何成年後卻越差越遠？ 關鍵就在缺乏 「投資長期」概念。改變就從家庭做起！不要外包給學校跟補習班，父母不但要理解，更要積極參與。
日期：2017-06-08
橋本正德是日本福岡新創公司Nulab的創辦人，目前合作的企業有五千多家、客戶超過百萬。與一般老闆不同的是，橋本認為員工真正的工作時間很短，如何提高這段時間的效率，才是關鍵。
日期：2017-06-01
「一個女孩從小被繼父性侵，為了離開這個家，很年輕就嫁到海外，只有那個距離讓她覺得安全。後來她懷孕了，她覺得當年沒能力保護自己，現在如果沒回頭為當年的自己做些什麼，將來就沒辦法保護自己的女兒，所以她透過法律程序，要脫離繼父的姓氏，她不願意自己的名字沾到一點點與繼父有關的事，沒想到她提出訴訟，繼父找的代理人，竟是她的親生媽媽！」
日期：2017-05-11
探訪彰化少輔院、高雄明陽中學，心情有些沉重；在與少年的對話中，許多人表達想繼續求學的心願。平等的受教權，為何成了他們奢侈的期盼？
日期：2017-05-04
願意聽人講話，是種民主素養，但對民主台灣來說，聆聽的空間卻沒有想像大。對於軍公教年金爭議，批評者或許可以考慮換位思考，看看軍公教眼中不一樣的世界。
日期：2017-04-27
每回看見親人生離死別的新聞，都令人深感心痛與不捨。對於家人，除了付出無止盡的愛與關懷，難以預測的天災及人禍更是讓人感到無力。透過大數據分析，小花平台團隊要帶著你拋開無奈，一起深入了解各年齡層的三大死因，陪伴著你，與你一起做好萬全的預防措施。畢竟，對於不可知的未來，我們必須先有踏實的心理後盾，才能毫無後顧之憂地向前衝刺。
日期：2017-04-25
