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宏達電創辦人卓火土:不看自己沒有的,要看自己擁有的
教育

宏達電創辦人卓火土:不看自己沒有的,要看自己擁有的

幾乎每個禮拜三,宏達電創辦人卓火土一早就出門,不是到花蓮就是去雲林,這兩地的品格學院,每周都要接待約六十位的國小四年級學童,在這裡學習有關「品格」教育的內容,他們都是卓火土最掛念的未來頭家,卓火土要如何訓練他們?

日期:2010-11-18

神祕富豪廖日興隱居豪宅當農夫
職場

神祕富豪廖日興隱居豪宅當農夫

現年六十歲的廖日興是昆山金利的創辦人之一,退居幕後的他,現在住在陽明山的豪宅裡,過著農夫般的生活,平時就在庭院裡種菜、種花生,唯一奢侈的嗜好就是玩車。這位早年創業致富的神祕富豪,如何在銘板業闖出名號,進而促使昆山金利在中國A股掛牌上市?

日期:2010-09-02

管國霖:能做第一,為什麼要做第二?
職場

管國霖:能做第一,為什麼要做第二?

這位灰白頭髮、深邃眼神的最年輕總裁,在不同人的眼中,有不同的面貌。在外界的印象中,他是英俊的帥哥、態度溫和的外商主管;但在同事眼中,他卻是令人仰慕又害怕的「鐵血教頭」。

日期:2010-07-01

一輩子學不完
職場

一輩子學不完

許多朋友寄予同情,與其同情,不如相信郭台銘可以度過危機,因這不只是富士康的難題,也是四年級老闆都會面臨的關卡,要學習的過程。

日期:2010-06-03

30歲青年軍撐起太陽能王國
職場

30歲青年軍撐起太陽能王國

要登上皇明高階領導大位,先當黃鳴祕書,這是集團內部直上青雲的捷徑,但這條路可不好走,不僅要進得工廠、上得商場,還得有二十四小時待命的戰鬥體力,才能雀屏中選。這些青年軍,平均年齡不到三十歲,卻極受黃鳴信任,賦予重任。

日期:2010-04-22

走進三位成功人士的家 一窺儲備動力的祕密基地
情感關係

走進三位成功人士的家 一窺儲備動力的祕密基地

功成名就、征戰商場的CEO,是企業裡的核心人物。在外,他們被屬下敬仰、受眾人稱賀;但內心中,永遠無法停止渴望的,是一處能夠遮風擋雨的避風港。一整桌等著他們回去的佳肴,一張柔軟如棉的床,還有陪伴他們走過得意與失意的家人;原來,「家」,才是CEO成功的基因。

日期:2010-03-11

快樂的不完美主義
職場

快樂的不完美主義

人人都希望完美,特別是希望能有所成就的人。可是100%的完美無缺,卻比不上1%的缺陷。從不完美中學習,了解挫折的力量。

日期:2009-12-24

吳敦義能讓馬政府走出八八泥淖?
政治社會

吳敦義能讓馬政府走出八八泥淖?

九月七日媒體還在對內閣小幅改組消息議論紛紛,沒想到下午劉兆玄就在記者會上宣布內閣總辭;莫拉克形成的「政治暴風圈」一直籠罩總統府,新閣揆吳敦義能不能協助馬總統走出一直過不去的「八月八日」?

日期:2009-09-10

出差樂趣大不如前
職場

出差樂趣大不如前

現在日本企業大行削減交際費,出差費也很嚴格,樂趣大減!許多與出差無緣的OL,以前都期待上司出差回來送香奈兒香水,但現在只有廉價巧克力,土產也跟著大降級!

日期:2009-07-02

施崇棠應該向宏碁學些什麼?
科技

施崇棠應該向宏碁學些什麼?

華碩宣布第四季大虧三十億元,同時間宏碁卻宣布獲利不受影響,ASUS和acer的「雙A競賽」,如今明顯拉開,成為大A小A的差距,在管理風格上,施崇棠與施振榮也不完全一樣,到底,施崇棠該向施振榮學習哪些東西?

日期:2009-01-15