《勞基法》新制有如一套沒彈性的衣服，不管各行業的屬性都得穿上，就會窒礙難行，面對當代社會各種多元的工作型態，該如何保障勞工權益？
日期：2017-02-09
「家鄉的茶園開滿花，媽媽的心肝在天涯」，木柵觀光茶園還有一項特色，就是與茶樹間種的魯冰花，每年三月中下旬就會熱情綻放，一串串風鈴般金晃晃的魯冰花，隨著微風與晶瑩的雨滴一起搖曳生姿，像是鏡頭遮光罩上不斷抖落的水珠，又像是歌詞中「閃閃的淚光」，將茶園點綴得更加繽紛多彩。
日期：2017-02-08
台鐵強制加班引發近千人連署，打算於春節「休假」，恐將影響疏運，企業工會和產業工會也因此隔空對話。到底兩個工會在爭什麼？
日期：2017-01-26
柯文哲家中三個兄妹都是博士，柯媽媽何瑞英說自己沒有多厲害、沒有什麼特殊的方法教出三個博士小孩，唯一的心法是，給孩子充分的陪伴。
日期：2017-01-23
《勞基法》新制說不清，特休假年底結算、到職日結算？勞動部只說「假要給足」；而行政部門工友休息日、例假怎麼排，沒有標準答案，由各機關自行與工友議定。
日期：2017-01-05
一家靠農舍發跡的民營電廠，不但在短短五年內超越中租與李長榮集團，稱霸太陽能發電，更吸引瑞士合眾集團與國泰上門合作，預計三年投入三百億元，建置太陽能發電廠。
日期：2016-12-29
《勞基法》大修正，目標明確是為了降低工時，勞工、雇主的權益與責任將有重大調整，此外，許多消費者過去習以為常的「便利感」，也將因此有所改變。
日期：2016-12-29
《勞基法》立法三十二年來最重大修正，但也衍生爭議。除了休息日加班時數太嚴格，勞基法新制該說清楚的兩件事，特休假無法遞延，則導致勞工排假彈性變小。勞動部應主動解釋，別把法綁得太死。
日期：2016-12-29
近日， 立法院內針對「一例一休」「刪除國定假日」等勞動基準法修正案吵得不可開交；而社會上對於該放幾天假、怎麼放的議題，同樣爭論不休。事實上每一次修改勞基法，只要牽涉到工作時間變動，絕對會挑動勞資雙方的敏感神經。對於勞工來說，沒有功勞也有苦勞，有工作的時間都應該獲得報酬；但雇主卻認為有產值才會心甘情願掏錢。勞資雙方對於「工時」的觀點差異，成為後續所有爭議的開端。
日期：2016-12-16
