2024總統選戰進入最後階段，繼前副總統蕭萬長週三(1/10)署名在3大報頭版刊登全版競選廣告，喊話「集中投藍，不白投」之後。前總統馬英九周四(1/11)在《聯合報》3版、《中國時報》5版刊登廣告，馬辦表示，出資者和廣告主都是馬本人，是馬英九有史以來第1次自費刊登廣告，喊出「集中選票」。馬英九也在臉書貼文表示，「在這個關鍵時刻，我們必須集中選票，促成政黨輪替，不能再讓危害臺灣人民安全，掏空臺灣命脈，把中華民國當成災難的政黨與政客繼續執政」。馬英九強調，國民黨總統候選人侯友宜已公開表示，「藍白合」的六點協議依然有效，如果能促成政黨輪替，未來聯合政府勢在必行。「我是六點協議的見證者，如果能促成政黨輪替，我一定會督促聯合政府成形，落實藍白合作的六點協議。」最後他也呼籲，「我摯愛的臺灣鄉親，您手中這一票，不僅僅是為自己而投，還是為子孫、為親友、為所有臺灣人的利益而投。我們一定要集中選票，促成政黨輪替，保住臺灣的安全，保住中華民國的未來。」其實週三（1/10）3大報，包括聯合報、自由時報、中國時報的頭版，皆出現以手印組成的中華民國國旗圖像，上面寫著「1/13集中投藍，不白投；政黨輪替，真民主」，落款為前副總統、行政院長蕭萬長。然而署名雖是蕭萬長，但仔細看右下角，出資者並非蕭萬長，而是全球海外台商KMT之友會總會長劉雙全，算算他可能砸下數百萬元，刊登3大報全版廣告力挺侯康配。
日期：2024-01-11
世界衛生組織揭露， 心血管疾病、憂鬱症及愛滋病是影響全球數十億人口最嚴重的三大疾病，生理疾病能靠藥物緩解，而心中烙印的傷又該如何療癒？#MeToo 掀起社會大眾的思辨風潮，藉由被害人勇敢說出過往傷痛，讓同樣也因擔憂外界異樣眼光，或被貼上污名化標籤的憂鬱症與愛滋病友，可以有病識感、不再躲藏逃避。儘管不同疾病間存在各自的挑戰與難題，但唯有正視與面對的勇氣，才能促使大眾放下偏見與有色眼光，共同建構更溫暖包容的社會。
日期：2024-01-11
南亞科(2408)周三(1月10日)舉辦線上法說會，發布2023年第4季財報，同時釋出明年記憶體產業展望。2023年記憶體業面臨嚴峻逆風，南亞科全年稅後大虧74.48億元。南亞科總經理李培瑛表示，第4季起已看到記憶體報價明顯回升，「今年以前就有機會達成單月損益兩平」。
日期：2024-01-10
一名在紐約街頭流浪的街友孫姓男子，近期受到中國網友的高度關注。原因在於孫男自稱今年54歲，從復旦大學畢業後，留美取得博士，曾在華爾街從事軟體開發工作，年薪超過10萬美元，如今卻淪為街友。
日期：2024-01-10
Hi 我是安娜媽咪，之前的文章中有談到首檔台股月配息ETF-復華台灣科技優息ETF 00929，從2023/06/09上市以來，2023七月開始每個月都穩定配息0.11元/每股，也都很順利填息，其股價也從上市掛牌價15元攀升到19.15(2023/12/29收盤價)，漲幅已高達27.6%，表現優異。
日期：2024-01-10
大多數的普通人若要在財務上取得成功，絕對無法複製如賈伯斯等「積極創業型」的創業家，或如巴菲特等「聰明投資型」的大老。唯一一條能帶領99%普通人邁向財務自由之路的，正是像眾多成功的FIRE族等「精打細算型」的投資人。 作者也曾經如同多數人，每天睜開眼就是拚命工作，冀望靠努力升官加薪，待65歲退休時再放手去做想做的事。但現實世界是：努力不一定會帶來期待的結果。在經歷了主管因公血栓、同事過勞昏迷，以及公司縮編後，她終於發現不能再坐以待斃，提早退休才能賺回健康與自由。她以自身經驗反覆實證，發現了「財務自由5大重點」，並特別改良了FIRE族最常使用的4%法則，打造一套即使過50年也花不完的投資組合，從一枚厭世社畜變身有錢人。這五項重點包括：►重點1「破負債」→先解決利率最高的消費性債務。►重點2「衝儲蓄」→將儲蓄率從10%拉高到15%，就能縮短七年工作年限。►重點3「穩投資」→建立「收益護盾」，熊市也能安心退休。►重點4「轉生活」→找出對自己而言不可或缺，以及就算沒有也無所謂的開銷。►重點5「滾複利」→不只是錢能滾錢，投資自己也能收獲超額複利。
日期：2024-01-10
「職人工藝」一直都是台灣傲人的軟實力，職人多年打磨的功力，以雙手賦予作品的生命力，是機器無法取代的溫度。近年來，台灣職人工藝不僅在各行業閃閃發亮，也逐漸打進餐飲圈，誰說高檔餐廳只用舶來品？這一群職人用自己的技術，讓高級餐廳也能看到專屬於台灣的工藝精神。
日期：2024-01-10
大谷翔平對勝利的渴望及專注練習的意志，在去年宣布與道奇簽下10年7億美元的合約，刷新紀錄。投資同樣需要付出努力，深入研究公司基本面，聚焦於公司經營的核心價值，才能成為長期贏家。
日期：2024-01-10
麥當勞為留才，連3年調漲起薪！週三（1/12）宣佈自3月1日起全面調升餐廳正職人員起薪，包括正職服務員、大夜正職服務員，以及餐廳襄理、副理、經理，起薪全面調升2000元。其中，正職服務員自3萬元調升至3.2萬元，調幅達6.7%；餐廳襄理起薪調升至42,400元(含輪值津貼)，調幅5%。餐廳經理起薪同步調升，至59,200元（含輪值津貼），加上年終及績效、業績奬金，年薪上看150萬，目前已有228位年薪百萬的餐廳經理。
日期：2024-01-10
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