他考了４次大學統統落榜，最高學歷是屏東潮州高中；21歲，他的第一份工作是月薪15K的搬貨小弟。這個出身不如人、被視為low咖的窮小子，謹記著離開家鄉時，老兵父親叮嚀的「決不能放棄」，讓他咬牙面對人生、一一破關。40歲，成為年薪400萬元、五星級飯店爭相挖角的總經理。每年有數萬名社會新鮮人投入服務業，但有６成捱不過３年就提前陣亡，他的故事，要告訴你的不只是一個在服務業生存的法則，更是一個值得學習的職場跳板哲學！
日期：2014-08-28
平凡的人生，如何創造不平凡？答案是，把自己丟出舒適圈，走難走的路。於是，王茂桑大學時總挑最難爬的山去爬、當兵時自願進入特種部隊，進入職場，則從最操、最磨鍊心智的業務開始……，短短五年後，他已統領百人團隊，年薪數百萬元，問他，難走的路怎麼堅定地走下去？答案是，不斷自我對話，就能找到超乎想像的正面能量。
日期：2014-07-24
不受限於忙碌、月薪約三萬元補習班講師工作，陳韻佳利用課餘時間勤看房，靠著與仲介博感情和自己累積的經驗，操作一間台北東區的華廈，曾創下年收入600萬元的新高。
日期：2014-05-01
做錄影帶倒帶機的怡利電子，連虧兩年仍堅持要打入日本、德國汽車原廠；比竹科半導體廠、電子五哥還堅持、不放棄，撐十年演出蚵田旁的科技奇蹟。
日期：2014-04-24
好問題不只可以求出好答案，更是讓雙方認同、彼此思考過內涵的完美結局。根據《今周刊》調查，七成以上的企業主希望自己的幹部主管和基層員工都具備質問的習慣，這個從前被忽略的動作，漸漸成為不可或缺的軟實力。
日期：2014-02-27
有一種工作，它的進入門檻低，幾乎沒有學歷或年齡的限制！它可以獲得時間自由；也是讓人快速致富、翻身的跳板。根據統計，年薪200萬元的上班族，有7成都是業務出身，更有6成的成功人士曾有業務經驗。《今周刊》專訪10位業務達人，看他們是如何白手起家，靠業務工作變富翁。
日期：2013-07-17
很多人以為成功的業務員條件，是要擁有大量人脈，卻忽略豪宅客戶重視時間與效率，只要一發現業務員抓不到重點，就會立刻失去耐心，張華雄充分掌握第一次接觸客戶的機會，讓客戶感受到他的談吐專業有料，贏得成交機會。
日期：2012-11-29
進房仲業才三年的業務高手郭俊輝，曾是主管眼中很糟糕的新人，沒有人看好他有一天會成為永慶房屋全國業績前五名的超業，這背後的轉變，全來自於他用對方法、善用筆記資料，讓自己今年上半年衝出五億元的銷售成績。
日期：2012-07-26
如果比財力，永遠比不完，房仲業者也很清楚，不可能每一位上門的客戶都是有錢人；但是一些討人喜歡的有錢人特質，卻是值得我們學習的。除了財力，許多房仲業者喜歡和有錢人打交道的原因，主要是交易過程中的一來一往，明快俐落，讓房仲業者產生一種「跟你做這筆買賣很有意思」的興味與餘韻，這其實也就是交朋友的本質，當然樂意與你維持良好而密切的互動關係。
日期：2012-06-29
