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新一波拉貨潮 軟板、機殼族群可望受惠 14檔蘋概勝利股  無懼紅色供應鏈
股債前線

新一波拉貨潮 軟板、機殼族群可望受惠 14檔蘋概勝利股 無懼紅色供應鏈

繼iPhone 6熱賣後,蘋果乘勝追擊,軟硬體新技術 一一亮相,可望進一步鞏固巿場。不過中國紅色供應鏈來勢洶洶,未來蘋概股不再百花齊放,具有技術門檻與創新能力者才是贏家。

日期:2015-06-11

他讓公司市值翻倍  媲美大立光  強勢改造 3年大砍2萬員工  高階主管大換血  王子的野心  鄭平揭祕
台股

他讓公司市值翻倍 媲美大立光 強勢改造 3年大砍2萬員工 高階主管大換血 王子的野心 鄭平揭祕

在台灣科技業,接棒難,轉型更難。這兩大難題,過去三年,竟同時落到台達電執行長鄭平身上。他臨危受命,要帶台達電走上品牌之路。上任後,高階主管全面換血、頻繁挖角、大膽出手購併⋯⋯,鄭崇華很少做的事,他常做,鄭崇華來不及做的事,他做得徹底。鄭平和董事長海英俊啟動40年來最大改革,他相信,打群架、透明、合作,才有出路!

日期:2015-06-10

生技新兵》頂加辦公室 孵出治不孕的瘋主意 手機測精子活力 意外成為豬鴨選種利器
管理

生技新兵》頂加辦公室 孵出治不孕的瘋主意 手機測精子活力 意外成為豬鴨選種利器

如果有人提議:「現在手機這麼多,我們拿手機來觀察精子的活力,怎麼樣?」你的反應會不會是這樣,「學長,你是不是瘋了!」億觀生技共同創辦人兼執行長林書聖回憶起三年前,和創業夥伴林建明騎著腳踏車穿越台大椰林大道時,自己當下是這麼回應林建明那句提議的。

日期:2015-06-04

五年燒掉十億 被潑冷水也不喊苦 60歲再創業 邰中和當光的傳教士
科技線上

五年燒掉十億 被潑冷水也不喊苦 60歲再創業 邰中和當光的傳教士

一位身價近百億,與施振榮、曹興誠、宣明智同輩的科技業大老,為何選在六十歲再度創業,投入他認為是台灣下一個機會──「光」的技術,五年燒了十億也不喊苦?這是邰中和的故事。

日期:2015-04-23

中華電信數位創新應用系列賽 懸賞472萬!
科技

中華電信數位創新應用系列賽 懸賞472萬!

全國最大、獎金最高、最具公信力的數位內容賽事「2015數位創新應用系列賽」盛大起跑!

日期:2015-04-16

電子成長動能強 傳產防追價風險 瞄準18檔 第一季營收高成長股
台股

電子成長動能強 傳產防追價風險 瞄準18檔 第一季營收高成長股

營收往往是獲利先行指標,第一季營收出爐後,正是從營收檢視獲利、汰弱留強的好時機。《今周刊》挑選十八檔第一季營收高成長的公司,供投資人參考。

日期:2015-04-16

獨家還原〉華碩、和碩分家內幕  施崇棠.童子賢 關係生變
話題人物

獨家還原〉華碩、和碩分家內幕 施崇棠.童子賢 關係生變

創業初期,童子賢等華碩創業元老,「請來」老長官施崇棠當董事長,外界以師徒關係,看待施崇棠和童子賢。兩人聯手做大主機板、筆記型電腦到品牌生意,把資本額千萬元的小公司,變成7000億帝國。苦的時候合作,分家後事業更上層樓,兩人關係卻出現史無前例的嚴重裂痕⋯⋯。

日期:2015-04-16

他的領導智慧》讓聰明的人互吵  把難搞傢伙變最強戰將
話題人物

他的領導智慧》讓聰明的人互吵 把難搞傢伙變最強戰將

四個互不相讓、極端聰明的人,可以讓公司四分五裂,也可以打造千億帝國,施崇棠獨特的用人術,讓他開啟部屬的潛力,建立華碩特有的御將之道。

日期:2015-04-16

沉默8年,施崇棠驚爆 華碩分家內幕
科技

沉默8年,施崇棠驚爆 華碩分家內幕

最賺錢的子公司,最大的事業體,都分給童子賢,卻被認為是「拋棄」,分到的是「破船」,在華碩分家八年後,《今周刊》獨家訪問施崇棠,揭露那些年不為人知的分家內幕。

日期:2015-04-16

年報淘金》鎖定高獲利、高成長族群電子股噴發 從基本面尋找績優黑馬
台股

年報淘金》鎖定高獲利、高成長族群電子股噴發 從基本面尋找績優黑馬

國際股市上漲無力,連帶影響台股攻堅力道,恰逢企業年報公布,投資人回歸基本面選股,尋找去年表現亮眼,今年仍具成長力道的電子股,有機會搭上資金主流列車。

日期:2015-04-09