編按：孩子的金錢教養不能等，不論是窮養或富養都有其利弊，本書作者史考特．瑞克認為，金錢觀就像基因，會傳承下一代。父母親的金錢心理就是孩子最大的學習來源，作者舉例，小孩觀察到雙親信用卡或金融卡就能夠付錢，以為卡片裡面有「無限量免費的錢」，作者認為，教導孩子金錢觀，最好從「現金付款」開始。父母親就是孩子最大的學習來源，同樣地，孩子越大，用錢行為越像爸媽，因此，身體力行比口頭叮嚀更深刻，作者也提出家庭金錢教育的3大原則。
日期：2025-05-08
(今周刊1481)今年一月二十日，川普正式上任美國總統，同一天，新創公司「深度求索」（DeepSeek）發布了AI大模型DeepSeek R1。隨後，川普的「對等關稅」席捲全球，而DeepSeek異常「高效」的AI開源模型，則在華爾街和矽谷掀起了滔天巨浪，它在資本市場投下的「AI典範轉移」震撼彈，效應仍持續至今。
日期：2025-05-07
經濟的多空，常在一念之間！今天川普接受訪問，又語出驚人說中國經濟快崩潰！也有媒體說：經濟慘況怕被摸清，北京蓋牌數百項數據！但真的是如此？恐怕有待時間來印證。
日期：2025-05-07
即使美國沒有要求台幣升值，但美方關切貿易夥伴的干預匯率動作卻是事實。綁手綁腳的央行，被認為是近日台幣罕見飆升的關鍵背景，也讓台幣在兩天內趕上日、韓兩國的升值幅度。
日期：2025-05-07
今周刊編按：羅馬天主教樞機主教於周三(5/7)將召開教宗選舉樞密會議，菲律賓籍樞機主教塔格萊（Luis Antonio Tagle）成為下任教宗的熱門人選之一。塔格萊的支持者稱他為「亞洲方濟各」，認為他是延續當前教宗方濟各改革政策的理想人選。
日期：2025-05-06
東海大學與泰國天主教易三倉大學經過兩年籌備，正式啟動台泰首個雙聯金融管理高階管理學程，攜手培育具國際競爭力的東協領袖人才。金仁寶集團總裁許勝雄，因其30年深耕泰國產業、長期促進泰國經濟成長、產學交流，獲頒「特殊貢獻獎」與「名譽講座教授」榮銜；東海校長張國恩亦因推動AI與永續為核心的國際教育戰略、帶領東海深入東協而同獲此榮。兩人肩負教育與產業的雙重使命，共同為亞洲高階人才共育開創新局。
日期：2025-05-05
編按：本書作者卡哈‧莫蘭探討貧富差距，從買一雙好靴子到手機，揭露貧窮很花錢，富裕反而比較省錢。例如有錢人可以一口氣支付超過1000英鎊（約合新台幣4萬380元）的費用買手機，窮人分成36個月付款，總共支付1500英鎊（約合新台幣6萬570元）。負擔不了投資未來的費用，也是窮人更關注當下的另一個原因。由於一次付清的選項不適用，因此每月分期付款就變成了焦點。窮人越是手頭吃緊，就越精打細算，但貧窮仍以各種形式存在，如果為了對抗貧窮問題而刪減支出，最終不僅是首當其衝的族群付出代價，其他人也都會遭受波及。
日期：2025-05-02
(今周刊1480)近年股東行動主義流行，國際上已有不少案例可以供台灣參考。持股○．○三％的小股東也能殺進董事會，只是，改革能否就此延續？
日期：2025-04-30
作為霖園集團旗下的人力資源公司，面對台灣高齡化、少子化及缺工的問題，是華卡企業的責任也是挑戰；永續 ESG 的浪潮與趨勢，推進華卡在永續 ESG 相關議題的作為與行動。2024 年，華卡的核心營運重點是推動數位、ESG 雙軸轉型及綠領、中高齡雙核心品牌再造，積極提升企業價值、正向影響力並善盡企業社會責任，期許華卡能提供專業、數位、透明的人才媒合服務，拉近求職、求才間的歧見，成為就業人才與徵才企業的溝通平台，華卡認為：人才永續即是企業永續的根基。華卡企業為政府核准設立的就業服務機構，運用數位工具，不僅提供在職員工人力資源管理效率，同時建置更智能的人才資料庫，執行與推動各項營運重點並管理近八百位派駐在外的正職員工，同時克服管理各種多元人才組合及非典型勞動契約員工的挑戰，不僅幫助華卡推進數位轉型，更有助於為客戶進行專業人才媒合，與加強在職同仁的組織認同。
日期：2025-04-30
2025年復活節，在羅馬教宗方濟各去世的同一天，87歲世界經濟論壇創辦人克勞斯．施瓦布（Klaus Schwab），也宣布辭職，這2個消息在西方社會引發巨大轟動。世界經濟論壇總部位於瑞士日內瓦，創辦人施瓦布在4月20日宣布辭去論壇董事會主席，他從1971年創建「歐洲管理論壇」算起，主導這項論壇已經有55年。世界經濟論壇董事會在聲明中稱，已於4月20日舉行的特別會議上接受了施瓦布的辭呈，而副主席彼得·包必達將出任臨時主席，該論壇已成立一個委員會，負責推舉未來主席人選。
日期：2025-04-27
