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大氣與包容
政治社會

大氣與包容

台灣在國際社會的眼中,有如罕病兒童,但我們逐步建立自己的樣子及口碑。金馬獎也是以藝術論藝術,不受政治干擾,這樣的大氣應該是我們的驕傲。

日期:2016-12-01

夢想之家  廖文華》燒光積蓄  辦免費課輔、教才藝 一間教室  為5千個迷途少年點燃夢想
個人成長

夢想之家 廖文華》燒光積蓄 辦免費課輔、教才藝 一間教室 為5千個迷途少年點燃夢想

十塊錢,連一瓶水都買不到,卻可以在台北萬華買到衛福部販售,內含針頭、食鹽水和保險套的紙盒,避免年輕人注射海洛因時共用針頭。」夢想之家青年發展協會理事長廖文華在二○一四年的TEDx演講時說,許多年輕人用針筒把海洛因注入身體,而他在西門町創立「夢想之家」,就是想要以信心、盼望,替代海洛因進入年輕人的心中。

日期:2016-11-24

德國直擊》科思創改變世界的「研發大腦」曝光 一個化學方程式  把暖化元凶變資源
科技線上

德國直擊》科思創改變世界的「研發大腦」曝光 一個化學方程式 把暖化元凶變資源

用二氧化碳取代石油,生產出塑料新產品,把「荒謬的點子」成功商業化,「科思創」是這個革命性製程的最大推手,《今周刊》獨家披露其創新祕訣。

日期:2016-11-17

余國良神救援  中美冠科變全球最大藥效評估廠 一家瀕倒公司  如何三年後賺近億元
科技線上

余國良神救援 中美冠科變全球最大藥效評估廠 一家瀕倒公司 如何三年後賺近億元

研發新藥動輒十年起跳,耗時又燒錢,而這曾經幾乎拖垮專做藥效評估的中美冠科。直到新董座余國良出現,把他人眼中的「蹚渾水」事業,做出虧轉盈的成績。

日期:2016-10-20

遠赴矽谷學經濟  卻痛恨電腦簡報、堅持拿粉筆 他不信電腦萬能  靠人性拿諾貝爾獎
焦點新聞

遠赴矽谷學經濟 卻痛恨電腦簡報、堅持拿粉筆 他不信電腦萬能 靠人性拿諾貝爾獎

誰能想到,建構今年諾貝爾經濟學得獎理論的霍姆斯特姆,是因為電腦的缺陷而著手研究,如何激發人性最好的一面。他也認為,許多企業的衰敗或醜聞,都和主管的薪酬制度有關。

日期:2016-10-13

三高族怕膽固醇飆  先看烹調方式想健康吃蛋  「油不油」是關鍵
健康

三高族怕膽固醇飆 先看烹調方式想健康吃蛋 「油不油」是關鍵

「蛋」是外食族最常見和國人必吃的食物,它除了是優質蛋白質外,還有豐富的營養素;但專家也提醒,蛋雖從膽固醇製造者中除名,油量過多的烹調方式卻是慢性病的元凶。

日期:2016-10-06

美國升息之路—資金Casino的收場——投資風險臨界點到了
國際總經

美國升息之路—資金Casino的收場——投資風險臨界點到了

「美元是我們的貨幣,卻是你們的問題。」美國財政部前部長康納利的話,如今再次應驗。 當美國經濟回穩,利率回歸正常時,短期資金將回流美國,對台股影響甚巨,投資人不可不防。

日期:2016-09-29

好業務必學》倪韶謚客戶數比同業多一倍的祕密 不送禮還唱反調  他卻讓生意自動上門
話題人物

好業務必學》倪韶謚客戶數比同業多一倍的祕密 不送禮還唱反調 他卻讓生意自動上門

一個不善言辭、又不懂交際的業務員,竟靠著「被動」推銷,十年贏得七百個客戶。倪韶謚證明,專業的業務員不怕沒業績,只要把客戶服務好,他們就是你最強的代言人。

日期:2016-09-28

難倒全球的貧富差距
國際總經

難倒全球的貧富差距

全球化經濟模式下,企業為了降低勞動成本,大幅運用派遣人力,也擴大了貧富差距。但政府卻很難直接介入勞動市場,該如何以政策制衡?

日期:2016-09-22

二○一六年台灣最佳雇主出列把員工變人才的好老闆長這樣
管理

二○一六年台灣最佳雇主出列把員工變人才的好老闆長這樣

由跨國人力資源顧問公司怡安翰威特評選,「二○一六年台灣最佳雇主獎」出爐,這些獲獎企業在人資管理的獨特作法,值得台灣企業的人資與CEO效法。

日期:2016-08-25