自2003年進入台灣市場，秉持「顧客滿意NO.1」與「被社會期待存在的企業」兩大方針在台灣紮根，Honda Taiwan始終以卓越的車款品質、舒適貼心的購車環境及完善的服務制度，體現深耕台灣的用心。在堂堂邁入第十五個年頭之際，Honda Taiwan不僅將挑戰全新的里程碑，也將擴大傳遞Honda以夢想為動力的喜悅。
日期：2018-04-25
本來在台南經營服飾店生意不錯，突然接到家裡一通電話，他選擇將自己創業的服飾店打烊，回家鄉南投，獨自接起撐不下去的傳統竹產業，但一切並不那麼順利...
日期：2018-04-24
自一九九〇年起，國家品質獎已歷經多次修訂，近年隨著產業典範轉移之勢──競爭力的關鍵要素已由過去僅以產品／技術品質為核心的「效率」驅動，轉變為以顧客為核心的「創新」驅動；不僅重視產品品質是否卓越，更強調是否具備創新營運模式。為此，國家品質獎特別在二〇一六年重塑獎項機制，包括分級設獎、增設功能性獎項、增加獎額、分業評審等，種種制度精進，皆使獎項更臻完備，符合時代潮流。
日期：2018-04-24
在各種產業高牆逐漸瓦解的時代，需要的是能輕易橫跨各領域的「越境者」！而「越境者」最必備的能力，正是完成多項工作與擁有多種身分的多動力。
日期：2018-04-20
每天向行道樹敬禮、少買些東西，就能救地球？「綠色生活21天」搞了場不一樣的企業社會責任實驗，透過日常小事，環保意識就能逐步實踐向外擴散，讓環保不只是「高調」，更是人們的「日常」。
日期：2018-04-19
如果相愛是一場緣分，那麼離散也更是一種緣分—在避免對雙方造成更大傷害之前，給了我們建立另一段關係的可能性。我們只有在選擇和比較中，才會慢慢看清，哪種男人值得我們與之共度餘生。
日期：2018-04-17
我們有太多人，在畢業後，逐漸變成了自己討厭的模樣，他們說這是成熟，其實他們自己也知道，這不是成熟，是噁心，他們變成了自己討厭的模樣，而全然不知。真正的成長，是拔劍千山過，歸來仍少年。
日期：2018-04-12
你是否覺得在職場上自己是個「善良的好人」？ 明明能力不差，但總是輸給懂得「秀自己」的同事？ 其實，當你在工作上習慣埋頭苦幹、不假手他人，習慣沉默、覺得「吃虧就是占便宜」、不喜歡據理力爭的衝突……，往往忘了自己應勇於建立態度、表達觀點、展現自己的職場鋒芒。在這裡，多位職場高薪贏家分享他們的訣竅，讓你從日常小事也能練成功。
日期：2018-04-12
「他不過是拍支影片上傳報告而已，這不難呀！我們只是從沒想過可以這樣『秀』而已。」艾蜜莉雖然邊說邊笑，但聽得出來，笑容背後更多的情緒，是「不服氣」。
日期：2018-04-11
