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0050一張不賣,他6年狂賺千萬!台灣少子化嚴重,下個20年還能年化報酬11%?台股長期向上的6個關鍵
ETF

0050一張不賣,他6年狂賺千萬!台灣少子化嚴重,下個20年還能年化報酬11%?台股長期向上的6個關鍵

編按:有人問:「台灣面對少子化、產業空洞、內需疲軟、政治撕裂等結構性困境,為何台股仍能長期上漲?」「為何0050這20年幾乎全面勝率?這樣的現象會不會只是曇花一現?未來是否仍能延續?」 財經網紅清流君,在大學時就展現理財頭腦,於2019年將辛苦累積的薪水全數投入股市,買進人生第一檔ETF——元大台灣50(0050),一有錢就買進,重點是只進不出,持有6年含股息年化報酬超過19%,獲利超過千萬元,才剛滿30歲已成功累積八位數資產!清流君統計過去20年(2004/01~2025/04),0050年化報酬率約10.98%,未來20年也能複製這樣的好成績嗎?

日期:2025-07-24

川普曾考慮介入輝達「我們來拆了這家公司」!黃仁勳就坐台下:美國獨特優勢就是擁有川普總統
政治社會

川普曾考慮介入輝達「我們來拆了這家公司」!黃仁勳就坐台下:美國獨特優勢就是擁有川普總統

美國總統川普23日表示,他曾考慮試圖拆分輝達(Nvidia),以提昇人工智慧(AI)晶片市場的競爭,但後來發現「這個產業沒那麼容易下手」。

日期:2025-07-24

存股助理第669期|破解ETF「高配息」的迷思—笨蛋!配息縮水其實是好事!
心法與觀點

存股助理第669期|破解ETF「高配息」的迷思—笨蛋!配息縮水其實是好事!

有一個朋友跟我抱怨,他投資群益台灣精選高息ETF(00919)雖然配息很大方,配息率高達13%以上,但仔細一算,其實今年報酬率是負的,讓他很洩氣。他問我該怎麼辦?

日期:2025-07-23

職場霸凌、性騷擾...都寄到同一個申訴信箱不行嗎?人資必看!處理「職場不法侵害」的重要關鍵
職場

職場霸凌、性騷擾...都寄到同一個申訴信箱不行嗎?人資必看!處理「職場不法侵害」的重要關鍵

集團人資長採光明亮且佔地寬廣的辦公室內,李副總一臉困惑地望著桌上的文件。長桌的另一端,陳律師左手端起茶杯,輕啜著清香四溢的阿里山高山烏龍茶;右手滑開手機桌面的勞動法app,準備回答李副總的問題。

日期:2025-07-23

超過70歲罹癌該動刀?看太多長輩術後「得不償失」...高齡醫學權威曾被誤診胰臟癌:為何我寧願不開刀、不化療
健康

超過70歲罹癌該動刀?看太多長輩術後「得不償失」...高齡醫學權威曾被誤診胰臟癌:為何我寧願不開刀、不化療

編按:本書作者和田秀樹是精神科醫師,同時也是高齡醫學專家,他3年前突然一個月少5公斤、血糖急速上升,被懷疑罹患胰臟癌。後來幸好是第二型糖尿病,虛驚一場。也讓他思考,高齡長者罹癌後如何維持生活品質的問題。身為高齡醫學專科醫師,看過太多高齡長者接受癌症手術後「得不償失」的例子,因此,對「癌症只要切除就好」的觀念抱持存疑。他觀察到,手術後可能導致體力流失、無法吸收營養、全身機能下滑,甚至從此臥病在床,也讓他反思:「70歲以上癌症患者該不該動手術?」

日期:2025-07-23

童子賢爆7千萬善款被卡,徐榛蔚嗆有證據馬上辭職:童董有社經地位「不實指控限24小時內道歉」
政治社會

童子賢爆7千萬善款被卡,徐榛蔚嗆有證據馬上辭職:童董有社經地位「不實指控限24小時內道歉」

和碩董事長童子賢挺罷免傅崐萁,爆料去年403花蓮地震發生後,他與公司捐出超過7000萬元,卻被告知一定要交縣府統一分配,質疑縣府攬功,縣長徐榛蔚出面駁斥,要求童子賢提出人事時地物證據,若她有下令,馬上辭職,若沒有,請童子賢24小時內道歉以正視聽。

日期:2025-07-23

只要有心,你也可以成為那個改變他人生命的人
個人成長

只要有心,你也可以成為那個改變他人生命的人

如果你曾被某個人深深感動,或想為他人帶來正向改變,《弗雷德因子》會告訴你該怎麼做。不需要天賦或權力,只要願意主動、即興、真誠,就能讓世界多一個「弗雷德」。從自己開始,讓善意成為日常!

日期:2025-07-23

平凡郵差的微小舉動,卻成為企業榜樣、激勵數百萬人
個人成長

平凡郵差的微小舉動,卻成為企業榜樣、激勵數百萬人

《弗雷德因子》作者分享,你能想像嗎?我人生中最感動的一堂服務課,來自一位郵差。弗雷德用真實故事證明,服務不是多偉大的事業,而是平凡中的用心。無論你在醫療、教育、科技或服務業,這個故事都會點燃你內心的火光。

日期:2025-07-23

只靠被動收入就能退休? 運用「槓鈴策略」快速累積第一桶金才是關鍵!
聰明理財

只靠被動收入就能退休? 運用「槓鈴策略」快速累積第一桶金才是關鍵!

想靠被動收入累積資產?但真正重要的是先累積第一桶金,因為當本金不多,卻過度專注被動收入,並無法改變財務狀況!

日期:2025-07-23

在平凡工作中創造非凡影響力的4大黃金法則
個人成長

在平凡工作中創造非凡影響力的4大黃金法則

在平庸中選擇卓越,是每個人都能做到的選擇。《弗雷德因子》用一位郵差的故事,帶出四個讓你無論身處哪個職場,都能發揮正向影響力的原則。別再等待賞識,從今天開始,成為那個為他人創造價值的人!

日期:2025-07-23