健康的衝突是有效溝通的過程，最怕衝突加劇、情緒高漲造成場面一發不可收拾。當雙方關係陷入冰點，昔日的建立起的關係出現裂縫，該如何修復？長期關注職場動向的資深作家Richard Moy認為，遇到這種狀況，略過不提、等待時間平息雙方怒火是消極的作為，也可能造成表面和好，心裡卻還留有疙瘩。他建議，修補關係試試4步驟。
日期：2018-05-18
孩子犯了錯老是不承認，總有一大堆理由或藉口，一下說是別人的錯，一下假裝不知道，就是不能心甘情願地說聲：「對不起。」明明只要說出「對不起」三個字就能解決問題，最後還是要爸媽用生氣的語氣才能讓他勉勉強強說出口，真是讓人傷透腦筋！
日期：2018-05-07
你有沒有遇過在工作上完全無法合作的人？雖然你們在同一個團隊，有共同的目標，但是，你們卻連好好的說話都無法辦到。前 eBay 產品總監 Anne Raimondi 發現，這很可能是因為你們無法互相信任。
日期：2018-04-30
政客、藝能界明星等公眾人物，凡有弊案、醜聞纏身，總是被媒體、民眾無限放大檢視，有「日本謝罪大師」之稱的竹中功，是如何做到道歉從不失敗，一次次化危機為轉機？
日期：2018-04-03
一年來高雄草衙道吸引了一千四百萬人次，成功帶動高雄捷運草衙站附近商機，投資主大魯閣卻宣布將六成股權賣給新光三越，謝國棟有不捨，也有無奈，問題出在哪裡？
日期：2017-07-20
金管會主委請辭，金控高層遭到檢調起訴，幾個月來沸沸揚揚的兆豐案暫告一段落，然而，近年因法遵問題而遭美國重罰的外銀，他們的洗錢防制多已大步向前，台灣呢？
日期：2016-12-08
英國知名經濟學家凱因斯不變信念是，失敗並不表示他已到達他能力的極限，反而給自己思考的機會。他認為，偶爾出錯沒有壞處，尤其是立刻發現的話。
日期：2016-09-15
看到「為什麼非工作不可？」這個問題時，我非常驚訝。因為我一直認為，工作是很天經地義的事情。不過我覺得，質疑自認應當的事物，是相當重要的一件事，所以才想認真思考、回答你的問題。
日期：2016-04-15
曾是亞洲四小龍之首的韓國，2012年財閥占GDP比重達到82％，但是社會分配不公的影響逐漸顯現，貧富所得差距在8年間，從5.57倍拉大到7.34倍。
日期：2016-03-31
