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彭双浪主持電腦公會6年卸任,把Computex燒成熱灶:最頭痛不是沒人來,是找不到足夠場地容納所有人
科技

彭双浪主持電腦公會6年卸任,把Computex燒成熱灶:最頭痛不是沒人來,是找不到足夠場地容納所有人

友達(2409)董事長彭双浪擔任台北市電腦公會(TCA)理事長六年後,於周一(12/15)卸下職務,新任理事長將由新一屆理監事於本周選出。彭双浪致詞時表示,除了感謝六年來所有會員、理監事夥伴、政府長官與公會同仁的支持與信任,讓公會在全球局勢劇烈動盪的年代,依然同心走過,並點出AI、淨零、通訊與機器人,將是台灣科技業下一個十年的關鍵軸心。他也期許,電腦公會繼續扮演「政府最信賴的產業夥伴」與「台灣ICT(資通訊)產業的重要推手」。

日期:2025-12-15

65~74歲是人生最美好時光!葉金川2度抗淋巴癌決定「不洗腎、不化療」:該來的躲不掉,不如先準備好
情感關係

65~74歲是人生最美好時光!葉金川2度抗淋巴癌決定「不洗腎、不化療」:該來的躲不掉,不如先準備好

倫敦政治經濟學院曾發布一項報告指出,人一生中感到最快樂的高峰有兩個,其中一個就是69歲,如果以這個年齡為基準,前後延伸,可以說65至74歲是人生最美好的時光。 對我來說,我的67歲是最美好的一年,那一年太太退休,我們有更多時間一起去旅行。

日期:2025-12-12

移居生活 有滋有味 「優客李林」李驥 樂當台中新住民
漾台中:富市台中X新好生活

移居生活 有滋有味 「優客李林」李驥 樂當台中新住民

身為「優客李林」團員之一的李驥,以歌聲陪伴許多人青春,生涯更橫跨音樂、科技、教學等領域。為了推廣小學自學教育,他從台北移居台中,在這裡開啟新的生活,更找到家的感覺。

日期:2025-12-11

蘋果怎麼了?1周內4高層接連離職「其中1人轉投 Meta」,連晶片之父也想出走,庫克時代走向尾聲?
科技

蘋果怎麼了?1周內4高層接連離職「其中1人轉投 Meta」,連晶片之父也想出走,庫克時代走向尾聲?

一向被視為矽谷穩定典範的蘋果 (AAPL-US) ,正經歷數十年來罕見的人事大洗牌,且尚未結束。短短數週內,多名核心高層與關鍵工程人才不斷相繼離開。

日期:2025-12-07

台灣新頁》國家隊產業鏈現雛形  亟需培養人才 福衛八號成功升空 接軌太空經濟
科技

台灣新頁》國家隊產業鏈現雛形 亟需培養人才 福衛八號成功升空 接軌太空經濟

福衛八號首顆衛星成功上太空,這顆從天線、光學酬載到太陽能板全面升級的自研衛星,背後串聯二十多家台廠;但在供應鏈成熟之際,未來能否有足夠人才投入,仍是挑戰。

日期:2025-12-03

科技業副總退休當「小丑」? 為阿公阿嬤帶來笑容的蛋黃哥:「退休不是終點,能開始做自己想要的事!」
個人成長

科技業副總退休當「小丑」? 為阿公阿嬤帶來笑容的蛋黃哥:「退休不是終點,能開始做自己想要的事!」

在人生起起伏伏的轉折間,黃世岱選擇走上了一條與眾不同的路:從科技業副總退休到扮演快樂小丑。他用幽默與熱情點亮年紀相仿的銀髮族或年事更高的長輩們的笑容,更為他的退休後的第二人生,展開新的篇章!

日期:2025-11-27

承襲初心,開創新局 健康吉美的世代接力產業新潮流
健康

承襲初心,開創新局 健康吉美的世代接力產業新潮流

對於忙碌的企業經理人與專業菁英而言,健康管理不再只是例行公事,而是一種長期投資。成立於2005年的健康吉美診所以「飯店式健檢」為基礎,融合精準醫療與個人化服務,讓健檢過程同時兼具效率與尊榮感。從舒適空間到專屬健康秘書,吉美以細緻服務陪伴現代人重新定義健康,實踐「讓每一次檢查,都是對生活品質的投資」。

日期:2025-11-20

「反核教父」、政黨輪替後首任環保署長林俊義辭世享壽87歲…管碧玲哀悼:反獨裁的街頭聖戰士
政治社會

「反核教父」、政黨輪替後首任環保署長林俊義辭世享壽87歲…管碧玲哀悼:反獨裁的街頭聖戰士

台灣環境保護運動的重要推手、前行政院環保署署長林俊義,13日傳出辭世消息,享壽87歲。林俊義過去曾任國大代表,也是台灣第一次政黨輪替後的首任環保署長,是台灣反汙染、反核等社會運動的先行者,培養出林良恭等許多學生。

日期:2025-11-15

獨家專訪》八歲學對金錢負責   將對合唱、風帆、食農教育的熱愛化為公益行動 洛克斐勒四代: 財富意義不在擁有, 而是善用
理財

獨家專訪》八歲學對金錢負責 將對合唱、風帆、食農教育的熱愛化為公益行動 洛克斐勒四代: 財富意義不在擁有, 而是善用

洛克斐勒,被認為是象徵財富的姓氏。然而,對於家族第四代掌門人,大衛.洛克斐勒二世而言,它代表的不僅是龐大的資產,更是責任與代代相傳的價值觀和生活哲學。

日期:2025-11-12

起薪低於教師、考核未過則解聘…熱血難敵現實 基層教練升遷難  運動部如何改革?
政治社會

起薪低於教師、考核未過則解聘…熱血難敵現實 基層教練升遷難 運動部如何改革?

運動部於九月初正式揭牌運作,但任職於學校的運動教練們,因為低薪、升遷門檻高與頻繁考核,讓熱血教師淪為廉價勞力,運動部若無法改革體制、回應基層困境,恐難留住人才。

日期:2025-11-05