如果說「新台幣匯率」總是讓央行兩面不是人，那麼，近來沸沸揚揚的「打炒房」議題，則是央行另一進退不得的難題。而這套難題最近一次搬上枱面，來自去年十月央行副總裁陳南光於《台灣銀行家》雜誌，撰寫一篇呼籲央行宜「超前部署」打炒房的評論文章。
日期：2021-01-20
一位曾是美國財政部的經濟學家，另一位則是超級專業的神祕部落客，大概是從二○一六年開始，這兩位「大咖」一路鑽研我們的新台幣匯率。麻煩的是，前者賽瑟（Brad Setser）很可能進入美國財政部負責匯率報告；後者stwill1自稱「Steven」，則是一抓到台灣央行小辮子，就把資料送給美國政府。
日期：2021-01-20
年度最大、歷史悠久的美國消費性電子展（CES）登場，即使改以線上方式舉行，依舊不減魅力，今年三大科技主軸、兩類新科技品項，令參觀人目不轉睛，就等著產品商用化，一舉抱回家。
日期：2021-01-20
一封罕見的臉書「求救信」、一項即將出爐的美國政府人事任命案，以及一篇「『圖』帶玄機」的匯率報告，3條不同的敘事軸線、共同交織而成的，是一場「困局」，一場讓中央銀行總裁楊金龍深陷其中的「新台幣困局」。在這場困局當中，一邊，是美國老大哥可能的貿易制裁；另一邊，是國內業者的悲情吶喊。楊金龍跨出匯率泥淖有無可能？進退維谷的央行，最終是否能找出與強台幣「共處」的解方？
日期：2021-01-20
美國時間一月十三日，英特爾宣布，挖角現任VMware執行長蓋爾辛格，接下執行長位置，他的經歷背景，能替英特爾帶來什麼樣的轉變？
日期：2021-01-20
25sprout新芽網路成立於2012年，由同是中山大學畢業的劉邦彥與郭育廷共同創辦。一開始以旅遊社群平台為事業起點，之後轉型為企業專案製作公司官網、活動網站，Asus、Seiko都是客戶。同年參加Amazon Web Services (AWS)在台灣的第一場活動Cloud 101，會後發現大家一面滑手機一面填寫紙本問卷，開始發想將手機與問卷結合的可能性，SurveyCake就在兩周後誕生。
日期：2021-01-15
人資人員究竟應該埋首於算薪水、核對班表，還是應該專注於發揮人資專業的價值？簡士評多年來任職於台積電、鴻海、聯發科、群創等企業人資部門，深覺人力資源是企業成長的關鍵，於2013年創辦鼎恒數位科技股份有限公司（MAYO )，期待提升人力資源管理價值，結合科技與人資專業，藉由雲端化與整合化將人事管理流程系統邏輯化，Apollo人資系統就是其中一項重要工具。
日期：2021-01-15
「那些野蠻的黃金大亨──找到金礦的不是他們、挖掘金礦的不是他們、加工金礦的也不是他們，但不知道是出於哪種莫名其妙的煉金術，所有的黃金都屬於他們。」──「大」比爾‧海伍德（Big Bill Haywood）美國第一個製造業工會創辦人，一九二九年
日期：2021-01-14
去年下半年，華為禁令讓全球供應鏈都出現了大震盪，大立光成長停滯，甚至出現衰退。放眼二○二一年，大立光有什麼樣的策略布局，能重返成長道路？
日期：2021-01-13
