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「股市崩盤不是川普的錯!」美財長貝森特稱與中國DeepSeek有關:輝達、特斯拉…科技七雄也有問題
國際總經

「股市崩盤不是川普的錯!」美財長貝森特稱與中國DeepSeek有關:輝達、特斯拉…科技七雄也有問題

美國財政部長貝森特(Scott Bessent)在今天刊登的訪問中說,股市暴跌與今年中國新創公司深度求索(DeepSeek)人工智慧(AI)模型出現有關,而非美國總統川普的政策。路透社報導,這顯示貝森特似乎不太擔心股市持續暴跌。

日期:2025-04-05

存股助理第622期︱川普對等關稅衝擊解析—全球化不死,只是蟄伏
產業趨勢觀察

存股助理第622期︱川普對等關稅衝擊解析—全球化不死,只是蟄伏

我們對川普政府祭出的對等關稅,對存股池的影響進行分析。然而,請不要因此對美國的民主與全球貿易帶給人類的福祉失去信心。要對公理與和平的實現保持樂觀,唯有如此,我們的價值投資之道才走得下去。

日期:2025-04-04

同事打哈欠、座位被隔開…第一天進本土企業大衝擊!她跳槽外商,月薪從3萬5到6萬,卻遇3大震撼教育
職場

同事打哈欠、座位被隔開…第一天進本土企業大衝擊!她跳槽外商,月薪從3萬5到6萬,卻遇3大震撼教育

理想很豐滿,現實卻很骨感,看似有規劃的職涯,其實並沒有想像中完美。我也知道第一份工作選擇不多,不會有完美的選擇,但至少我做出了決定,終於,在漫長且充滿不確定的求職之旅後,我找到了自己的第一份工作。第一天工作帶給我滿滿的文化衝擊。當我踏入新公司的大門,一股截然不同的氛圍撲面而來。這裡的空氣似乎凝固了,新人訓練的過程充滿了刻板的簡報和疲憊的聽眾。

日期:2025-04-02

51%民眾不信川普會出兵協防台灣?學者:美國意在嚇阻中共,藍白竟還自刪國防預算...台灣被併美國也完了
政治社會

51%民眾不信川普會出兵協防台灣?學者:美國意在嚇阻中共,藍白竟還自刪國防預算...台灣被併美國也完了

川普政府在許多場合要求台灣提升國防預算。而在沒有實際被入侵的情況下,提升國防預算到GDP 5%以上的政府,在世界歷史上除了二戰前的納粹德國與日本帝國實在是很難想像。更遑論10%。我就算對台灣政治無知,也覺得台灣人民不會例外的贊同。

日期:2025-03-31

台灣失守,美國霸權終結?學者警告:若中國掌控台積電,恐引發骨牌效應,美元霸權地位岌岌可危
政治社會

台灣失守,美國霸權終結?學者警告:若中國掌控台積電,恐引發骨牌效應,美元霸權地位岌岌可危

我想先與台灣的朋友分享這段影片,儘管我對影片中奈爾・弗格森(Niall Ferguson)和維克多・戴維斯・漢森(Victor Davis Hanson)兩位舉足輕重的學者的冷酷且缺乏道德考量的現實主義立場感到不安,但我仍想提出我的觀點與其做對比。

日期:2025-03-25

雪橇犬送選票,極地民主寫新頁!解讀格陵蘭選後新局勢:反川普、緩獨、經濟務實派大勝...如何牽動北極地緣政治?
國際總經

雪橇犬送選票,極地民主寫新頁!解讀格陵蘭選後新局勢:反川普、緩獨、經濟務實派大勝...如何牽動北極地緣政治?

在雪橇犬穿梭於冰封峽灣送達最後一批選票的同時,格陵蘭2025年3月11日的議會選舉揭開了這片北極土地政治生態的新篇章。這場選舉不僅是地方政權的更迭,更標誌著北極地緣政治格局的潛在重構,反映了氣候變遷時代下格陵蘭人民對國家前途的集體思考。

日期:2025-03-13

存股助理第612期︱帝寶、臻鼎KY、捷敏KY,2024年第4季獲利評析
存股池追蹤

存股助理第612期︱帝寶、臻鼎KY、捷敏KY,2024年第4季獲利評析

帝寶(6605)最近股價雖然疲軟,但是業績卻挑不出毛病。二月營收YOY略減,也是汽車AM件產業普遍現象。臻鼎KY(4958)的財報,讓總編深覺該公司具有潛力成為PCB產業的台積電!倒是近來股價頗強的捷敏KY,毛利率雖有起色,但不要忽略去年獲利成長,業外佔據相當份量。

日期:2025-03-12

昔規模最高破20億!這檔ETF確定下市變壁紙、受益人數曝光…發行商「將下櫃清算」,錢拿得回來嗎?
ETF

昔規模最高破20億!這檔ETF確定下市變壁紙、受益人數曝光…發行商「將下櫃清算」,錢拿得回來嗎?

近年來ETF成為投資新顯學,許多投資小白紛紛化身存股族,紛紛布局各種ETF,不過,ETF也跟股票一樣有下市危機,並非每檔都能「無腦存」。據了解,「復華次順位金融債(00790B)」因規模急速萎縮而面臨下櫃命運,復華投信證實,將針對00790B提出「下櫃申請」。

日期:2025-03-12

公司待5年薪水比同業低3成!提加薪遭老闆威脅「不開心就滾蛋」律師揭調薪談判技巧「當好員工不代表被剝削」
職場

公司待5年薪水比同業低3成!提加薪遭老闆威脅「不開心就滾蛋」律師揭調薪談判技巧「當好員工不代表被剝削」

編按:小馬大學畢業就到公司任職,服務也有5年,在工作崗位上兢兢業業、認真負責,但他有一天發現,自己的薪水比同業從業人員低了三成,向老闆提加薪要求,得到的回應是:「這裡沒有『加薪』這兩個字,不開心就滾蛋!」小馬該如何說服老闆,幫自己爭取加薪?本書作者無糖律師指出,加薪不是漫天開價,可以提出同業的薪資水平,作為「客觀標準」來談。面對老闆威脅說:「不開心就滾蛋!」這時,小馬要讓老闆知道「我和你是利益共同體,我走了你會很麻煩」,假使小馬已經拿到別間公司的錄取通知,更可以適時表達自己已有替代方案,如此一來,老闆的威脅就不構成威脅,反而是老闆會有不利影響。至於,有些老闆可能打悲情牌:「公司營運並沒有想像得好,一起共體時艱吧!」試圖轉移議題,那就應該先確定目標是「加薪到業界水平」,不要被假議題帶著跑。無糖律師擁有卓越談判技巧與法律專業,成功完成多項國際性重大投資及融資案。與法律相關的各種工作中,她最喜歡「談判」,認為只要願意放下一己成見去了解對手、對症下藥,天底下沒有什麼談不了的事!

日期:2025-03-07