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論梅第奇家族──兼談宇峻奧汀(3546)
科技

論梅第奇家族──兼談宇峻奧汀(3546)

企業觀察最期望看到的就是有如「梅第奇家族」領導能量的經營者,能以開闊胸襟及思惟,在產業及資本市場形成興奮火苗。

日期:2008-06-26

速度狂時代的錯亂
職場

速度狂時代的錯亂

速度加快後,有好處嗎?加速雖可以減少工時,但多出來的時間只是塞進更多工作爾已。

日期:2008-06-19

中國創投教父沈南鵬 贏的策略
職場

中國創投教父沈南鵬 贏的策略

同時擁有創業者與投資者的雙重經歷,精明、講求效率的沈南鵬,能當創業者的助推器,也能適時幫創業者踩煞車。過去七年來,他幫助了六家中國企業成功在海外上市,接掌紅杉中國基金後,被譽為中國頭號投資教父。

日期:2008-06-12

夜校生接掌鴻海帝國
科技

夜校生接掌鴻海帝國

鴻海集團董事長郭台銘決定退居第二線,並開出三項條件,積極尋找接班人。到底誰是接班人?引發眾人猜測。若從三項條件逐一檢視,答案呼之欲出。簡宜彬,掌管鴻海3千億元事業部,年紀不到50歲,且具有國際運作經驗,是鴻海所有戰將中最符合郭台銘接班三條件的人。簡宜彬是何方神聖,竟能三項條件都符合,《今周刊》深度報導這位郭台銘接班第一人選,並獨家發現郭台銘與簡宜彬家族長達40年的兩代交情。鴻海帝國未來領導人,首次曝光。

日期:2008-06-12

今年是台股最美好的一年
台股

今年是台股最美好的一年

2008年,呂宗耀說,「台灣找回豐沛的資金潮,找回屬於歷史與地理的驕傲,更找回文化與民族性的昂揚,將成為領頭雁」,現階段惟有新興投資能夠創造就業機會與增加所得,股、房市上漲才顯的踏實;找回台灣的資金潮,成為台灣島民當下財富增加的最大期盼。

日期:2008-05-29

大企業裡不可告人之事
職場

大企業裡不可告人之事

日本企業現在勞務派遣或臨時雇員增加,這些人不會有過剩的忠誠心,企業的醜事都被攤在陽光下。

日期:2008-05-29

誰說長期投資一定賺?
理財

誰說長期投資一定賺?

別再相信沒有根據的說法了!某些看來似是而非的「投資鐵律」,常是讓許多投資人賠錢的罪魁禍首;像是「長期投資能降低風險、穩賺不賠」的說法,就有待商榷。如何避開理財陷阱,不再讓自己吃足悶虧,可得重新檢視所謂「投資法則」背後的事實根據!

日期:2008-05-15

從創意找到天職
理財

從創意找到天職

有些人靠創意自行創業,收入也都超過原來正業,更重要的是,有興趣的話,花多少力氣,也完全不以為苦。

日期:2008-05-15

見仁見智—— 房市的多空論戰
房地產

見仁見智—— 房市的多空論戰

不論是大陸地產商的「炒樓」之說,還是張金鶚教授的「房市泡沫說」,台灣其實無須過度緊張,因為台灣擁有幾項利多……

日期:2008-05-01

小規模托老所 實現創業夢想
退休

小規模托老所 實現創業夢想

老年人口眾多的日本,提供了許多新的創業機會。森山浩和他的十六位朋友、博幸君和他的太太直子,都是日本照護產業下的一員,他們都有一個夢想,希望日本老人都能過得幸福。他們透過創業,設立日間托老所,不但完成自己的夢想,也開創新的人生。

日期:2008-04-24