上週五傳出華為高層主管孟晚舟在川習會前夕被加拿大當局拘捕，除了華為相關的供應鏈全數下跌反應，對台灣投資人來說更為重要的是，若美國真的開始制裁華為，對相關半導體廠影響性也非常大，如台股的台積電（2330）、日月光（3711）、大立光（3008）也有影響，且美、日、韓企業也難逃獨善其身。
日期：2018-12-11
低薪、過勞，造成此現象的原因，就是我們勞基法給予資方無限權力來彈性使用勞動力，使得勞動力的再生產無法完成，讓台灣成為「過勞之島、無後之國」。
日期：2018-12-07
連鎖超市因為高麗菜盛產，推出買一送一的活動；臉書上又看到朋友傳來農民含淚拋售高麗菜的訊息，一顆如籃球大般的高麗菜只要10元？！今年以來，從香蕉、鳳梨到高麗菜都「價崩」過一輪，台灣農產品產銷到底出了什麼問題？
日期：2018-12-07
我曾多次向管委會詢問財務收支狀況，要求查閱會計帳簿等文件，希望管委會能夠給個清楚的答案，告訴我們住戶，那些器材是出了什麼瑕疵，廠商有沒有在負責，可是都被管委會拒絕，碰了一鼻子灰。請問我們住戶可以怎麼做呢？
日期：2018-12-06
加薪最讓勞工開心，不過老闆如果幫你加薪，可別只在意每個月加了多少錢，還要記得查查老闆是否將勞保投保薪資、勞退新制提繳金額一併提高，否則權益仍然可能被A了。
日期：2018-12-06
勞動部勞動及職業安全衛生研究所(以下稱勞安所)於 12 月 2 日起辦理為期三日的「2018 年亞太青年勞動力趨勢論壇」，邀請三十名國內外優秀青年與會與各行各業發光發熱的業界代表及專家進行對談與交流。與會青年來自巴西、加拿大、印度尼西亞、菲律賓、越南、馬來西亞、聖文森等亞太地區國家一同共襄盛舉。活動前二日集結二十多位業界領航代表，安排二場專題演講及八場次論壇，與青年學員分享永續、創新以及價值提升的勞動力發展模式，活動最終日則由青年學員針對國內外勞動力發展相關議題進行發表，並對未來勞動市場趨勢進行眺望，倡議解方及提升自我價值與競爭力的模式。
日期：2018-12-05
「包一份便當」是許多上班族每天中午的日常，除了炸排骨、三層肉這些讓健康超標的選項之外，市場悄悄掀起一波便當改頭換面的革命。跳脫「呷粗飽」的既定印象，這些定價平均落在一、兩百元之間的餐盒，從主菜、配料到米飯、飲品都頗為講究，口味精緻、配色美觀，讓上班族在緊湊的午餐時間裡，也能享受被呵護的感覺。
日期：2018-12-05
中美貿易戰引發的產業重組，讓台灣重新成為企業的優先投資選項。無論是回流台商或國際大廠，著眼的，都是台灣的優質人才與成熟的產業聚落。但台灣資源有限，不具備讓產業百花齊放的客觀條件，只能在眾多選項中做取捨；確定戰略目標後，再排除一切障礙，確保重點產業能在不受干擾的環境下自由發展。這道關鍵選擇題的答案，可能決定台灣未來數十年的走向；因為我們的競爭對手，也正積極搶答。台灣，準備好了嗎？
日期：2018-12-05
勞動部勞動及職業安全衛生研究所(以下稱勞安所)於 12 月 2 日起辦理為期三日的「2018 年亞太青年勞動力趨勢論壇」，邀請國內外優秀青年與各行各業發光發熱的業界代表及專家進行對談與交流，提供良好的對話平臺。與會青年分別來自巴西、加拿大、印度尼西亞、菲律賓、越南、馬來西亞、聖文森等亞太地區國家一同共襄盛舉，勞動部政務次長施克和、勞安所所長劉傳名皆蒞臨給予參與學員們鼓勵，也期待透過本次論壇的交流促進以及青年朋友們在未來勞動力市場的應用懷抱高度期待。
日期：2018-12-03
