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國發會攜手資誠永續 共譜「企業CSR X 地方創生」成功方程式
傳產

國發會攜手資誠永續 共譜「企業CSR X 地方創生」成功方程式

響應政府近年所關注的地方創生政策綱要,國家發展委員會與資誠永續發展服務公司攜手舉辦,國內首創以導入企業CSR資源投入地方創生為目標的「企業CSR X 地方創生提案競賽」,於2021年3月25日舉行頒獎典禮暨媒體茶會,公布於短短三個月內,歷經全國徵件、競賽到數回合的洽談,有7家企業與8家地方創生團隊,共計達成10組企業與地方創生團隊成功簽立合作意向書,合作內容可見國旅大爆發的趨勢,以生態文史遊程的合作居多,另有食農採購、志工遊程、生態保育等主題,媒合成功率為40%!

日期:2021-03-31

別以為發資遣費就可以叫員工滾蛋!為何勞資糾紛頻傳的公司,反而會成為幸福企業
職場

別以為發資遣費就可以叫員工滾蛋!為何勞資糾紛頻傳的公司,反而會成為幸福企業

據勞動部統計,2020年全台灣發生的勞資爭議案件共計27,690件,是有統計數字以來的最高,平均一天發生76件,發生行業別以批發零售業、製造業及其他服務業為前三名。

日期:2021-03-25

創能加值x產學共育 雙箭齊發 智慧電子學院建聯盟搭平台 優化臺灣半導體人才質量
科技

創能加值x產學共育 雙箭齊發 智慧電子學院建聯盟搭平台 優化臺灣半導體人才質量

人才是產業發展的根本,尤其對於已位居全球戰略競爭制高點的臺灣半導體來說,人才的質與量,牽繫著未來成長動能,因此為了協助臺灣半導體培育並累積足夠的人才資本,不斷提升專業技術以及加速推動數位轉型,經濟部工業局智慧電子學院多年來扮演關鍵角色,透過串聯產官學研資源、深化國內外技術合作、建立良好培訓及媒合循環模式等多元策略,支持產業完善人才養成計畫及運作機制,厚植創新升級沃土。

日期:2021-03-25

東元經營權茶壺風暴
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東元經營權茶壺風暴

東元經營權大戰倒數六十天,黃茂雄、黃育仁父子頻頻過招較勁。當美國派兒子對上日式風老爸,最新回合的勝敗,要視三月二十九日董事提名截止日,雙方提名策略而定。

日期:2021-03-24

邱太三:即日起恢復中國商務人士申請來台 人道探親評估中
政治社會

邱太三:即日起恢復中國商務人士申請來台 人道探親評估中

陸委會主委邱太三今完整闡述上任以來對兩岸關係的看法及未來工作,將依據疫情科學指標、兩岸情勢發展,「分階段」恢復交流;即日起恢復陸方商務履約或跨國企業內部調動來台。

日期:2021-03-18

頂新經營25年中國炸雞品牌傳港股IPO 魏家打什麼算盤?
國際總經

頂新經營25年中國炸雞品牌傳港股IPO 魏家打什麼算盤?

頂新國際集團旗下知名連鎖餐飲品牌德克士,近日傳出欲赴港IPO的消息。長年位居中國西式速食「老三」地位的德克士,此次上市之路所圖為何?

日期:2021-03-17

生技股、太陽能股...賺得快賠得更快!他在股市賠了7、8年,輸到心灰意冷才領悟一件事
台股

生技股、太陽能股...賺得快賠得更快!他在股市賠了7、8年,輸到心灰意冷才領悟一件事

這一篇是幾年前我寫過的文章,我覺得很適合給新手看,就是一個小觀念,投資就是避免掉大部份的錯誤後,你就能持續且穩定的獲利,股市中陷阱很多,是可以選擇自己都親身去經歷一次,還是從書上或前輩身上學到,這就看自己了。

日期:2021-03-17

密挖英特爾人馬 台積電力保獨強新戰略
科技

密挖英特爾人馬 台積電力保獨強新戰略

二○二○年,是台積電董事長劉德音口中「大大成長的一年」。前進到二一年,台積電的發展腳步反而更快,從美國建廠到投資日本子公司,台積電的布局策略,將如何再擴大競爭優勢?

日期:2021-03-10

比「高薪」更值錢的事...前華為工程師給求職者的建議:選間專業的公司更重要
職場

比「高薪」更值錢的事...前華為工程師給求職者的建議:選間專業的公司更重要

年輕人找工作時,總有很多糾結的地方,最大的糾結就是不知道該去什麼樣的公司。因為不知道該怎樣判斷,所以乾脆就選一個容易判斷的,比如給錢多的、名氣大的,或是工作穩定、離家近的。如果你對工作有長遠的期待,希望自己在漫長的職業生涯中能有一個非常好的開端,那麼對於第一份工作我的建議是:選一家專業的公司。

日期:2021-03-10

臘(辣)味飄香載思情 湖南新二代分享家鄉味
政治社會

臘(辣)味飄香載思情 湖南新二代分享家鄉味

新住民子女如何在母親的原鄉文化薰陶下成長茁壯?移民署臺北市服務站邀請母親來自湖南的新住民二代子女李倚瑄,分享兒時於湖南的成長回憶,也向在場的新住民朋友分享湖南的特色及飲食習慣,臘味與辣味飄香時,總喚起思鄉情懷。

日期:2021-03-02