根據媒體報導，微軟(Microsoft Corp.)本週三(2025年7月2日)宣布將裁員約9,000人。事實上，微軟在2023年已經宣布裁撤1萬個職位，截至2024年6月為止員工總數達228,000人。
日期：2025-07-04
「因為去年底勞動部勞動力發展署職場霸凌新聞引發社會關注，導致我們作為主管在職場上管理產生很大困擾。過去嚴格要求同仁工作績效是企業組織提升競爭力的不二法門，現在卻動輒被指控為職場霸凌！請問這樣還要主管怎麼管理部屬？如何在達成公司交付的任務與避免落入職場霸凌指控間達到平衡？」一位上市公司資深高階主管跟我吐苦水。
日期：2025-06-13
今周刊編按：彰化1名70多歲的田男，10年前離家後便與家人斷聯，直到3年前家人以為他遭遇不測，向法院聲請「死亡宣告」獲准。沒想到他流浪到高雄市，去年底因路倒送醫，高雄市社會局一通電話讓他「復活」了，家屬接回田男，同時向地院聲請「撤銷死亡宣告」，法院裁准。原來，這10年來他都住在高雄市某間宮廟，由廟方提供住所及生活所需，未使用過健保卡。然而死亡宣告一旦撤銷，當事人的權利義務將恢復，田男3年前被宣告死亡後，家人隨即辦理土地分割，由家人繼承阿伯的部分，如今恐需面臨協商返還等問題。
日期：2025-05-27
最近新台幣暴力式急升，讓大家聯想到上的世紀八〇年代的日本。因為1985年由美國、日本、西德、法國及英國的財長與央行總裁於美國紐約簽訂廣場協議，透過協調各國干預外匯市場，使美元貶值、其他貨幣升值，解決美國大量貿易赤字問題。
日期：2025-05-06
「陳律師，我們公司最近收到一件下屬指控上司職場霸凌的申訴案，是否需要委由外部專家來協助調查處理？」「如果需要，外部專家在職場霸凌申訴案中扮演什麼樣的角色？」近來許多公司人資長頻頻問我上述問題。
日期：2025-04-22
編按：台產(2832)週五(4/18)召開董事會，通過辦理現金減資一案，減資額度為新台幣10.866億元，未來每股將退還現金3元。此外，台產預計5月29日召開股東常會，屆時將會由訂定減資基準日。台產發言人黃志傑說明，此次減資股本30％，對自有資本結構與風險資本比率影響甚微，能充分保障客戶及員工權益，且該公司短期內無重大資本支出計劃的情況下，此外，台產董事會今也決議通過配發2元現金股利，創下14年新高，現金殖利率達6%，配發逾6成。
日期：2025-04-18
勞動部勞動力發展署北分署在2024去年11月發生公務員在北分署輕生事件，後來經勞動部調查發現，輕生公務員生前遭職場霸凌，外界譁然，也引發各界對職場霸凌關注，勞動部後續也立即啟動職業安全衛生法修法並增訂職場霸凌防治專章。
日期：2025-03-31
雲云科技於2025年3月7日發生董事長曾志新持刀刺殺梁姓技術長的駭人悲劇，起因疑似雙方理念不合，且梁姓技術長在離職前曾公開表示遭受職場霸凌和羞辱。本案發生令社會各界感到震驚，因為離職面談在每個上班族的職涯中免不了會遇到，更是人資同仁的日常，釀成殺人的重大刑案，實在出乎各界意料之外，也讓上班族及人資人員感受到白領職場也會有喋血事件的風險。
日期：2025-03-11
為降低證券商從事廣告、業務招攬及營業促銷活動爭議事件，金管會宣布已透過券商公會對證券商與網紅合作設下四道紅線，一旦違規可處最低30萬、最高千萬元違約金，據了解，目前有3家券商與網紅合作，需在今年6月中依規修正內控。
日期：2025-03-06
KKday員工在網路爆料公司無預警裁員，KKday週三(2/26)發布聲明證實裁員。KKday表示，因應組織變革，這次共有38名海內外的優退同仁、約占全集團員工數3.7%，KKday將提供法定優退金及1個月以上的優退金保障，並給予履歷健檢、推薦函的協助。
日期：2025-02-27
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