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Bravo! Design in Taiwan!
藝文風尚

Bravo! Design in Taiwan!

台灣的設計精品,從餐具、飾品、食品甚至活動,近幾年來屢在國際間重要設計大賽獲獎,引起國際間注目與報導,其實從島內到國際,成功的歷程極其艱辛,一起來分享他們的優雅與光芒。

日期:2013-08-15

精英有很多種
名人專欄

精英有很多種

在考試制度下,思考方式有別於正統的學生,難免被分到無人關心的「放牛班」。若因此讓他們失去接受良好教育的機會,是人才的浪費。

日期:2013-08-14

美式酷爸》趨勢大師大前研一 獨家分享私房教養術 看出孩子的天賦 是父母的責任
教育

美式酷爸》趨勢大師大前研一 獨家分享私房教養術 看出孩子的天賦 是父母的責任

七月的日本東京,天氣炎熱,中午的室外溫度將近攝氏四十度,來到管理大師大前研一位在四谷「Ohmae & Associates」的辦公室。因應這樣的天氣,大前研一穿著一件藍色夏威夷衫,輕鬆地迎接《今周刊》專訪。

日期:2013-07-25

搶救無望世代  30、40就該懂的十個覺悟  50歲不在為錢煩惱
聰明理財

搶救無望世代 30、40就該懂的十個覺悟 50歲不在為錢煩惱

碩士生爭搶22K工作,經濟成長率今年將跌破2%,無望情緒如瘟疫般在年輕世代蔓延。

日期:2013-07-15

開放外勞或鼓勵重大投資?
管理

開放外勞或鼓勵重大投資?

我試著將「開放外勞-吸引台商回台-提升國民就業」這一連串因果關係,拆解到可驗證的程度,如果答案偏向正向,表示相當可行。

日期:2013-07-15

七十歲開始的單車尋夢記  劉金標
傳產

七十歲開始的單車尋夢記 劉金標

巨大集團董事長劉金標的環島之旅雖然結束了,但是它的輪跡卻悄悄的發酵,不只讓巨大集團賣出超過百萬輛單車,全台灣假日的街上充滿腳踏車,這股單車熱潮也正改變著劉金標的人生下半場!

日期:2013-07-15

你快樂嗎?
個人成長

你快樂嗎?

一位金融界工作近40年的人,他的臨別贈言竟然是:笑。我想在工作中,一定要快樂才能有笑容吧!

日期:2013-07-15

大陸企業參股維格餅家、璨圓的意義 中資來台新變局!
傳產

大陸企業參股維格餅家、璨圓的意義 中資來台新變局!

相對於台商絡繹不絕地投資中國大陸,陸資來台卻只是淺嘗即止,不覺令人懷疑是台灣控管過嚴?還是陸資只是虛晃一招?

日期:2013-07-15

卡位與出局 2011年產業、投資、職場關鍵報告
全球股市

卡位與出局 2011年產業、投資、職場關鍵報告

這是一個可能危及你財富、薪水、工作、社會地位的大變革,它將顛覆你對科技新貴的想像,瓦解你對傳產的刻板印象。當上銀技術員年薪領得比奇美電工程師多,當賣燕麥的本益超越NB代工,一場卡位與出局的拉鋸戰,已經重新點燃。傳產IN、科技OUT!將不再只是投資人須關注的議題,而是可能影響我們每個人的一場趨勢變革。

日期:2013-07-15

光說不練沒有用—5步驟養成睡前好習慣
職場

光說不練沒有用—5步驟養成睡前好習慣

1小時也好、30分鐘也行,即使15分鐘也罷,總之,若養成睡前好習慣,確實足以影響你的成功力與有錢力,而這股力量遠超過你的想像。

日期:2013-07-15