K線與型態分析可說是技術分析的根本，由於它忠實並清楚記錄了價格變化的軌跡，且由多根K線構成的型態，往往對於價格後市有警示效果，因此成為技術分析者的觀察重點。
日期：2015-02-26
老牌化工大廠長興宣布更名為「長興材料」，不僅是產品革新，連管理腦袋、商業模式都一併翻新；愛騎重機的董事長高國倫，更大膽喊出明年營收要成長一○％，一向低調的長興，是什麼關鍵轉變，讓他們敢站在市場前面？
日期：2014-08-14
台紙日前改選大變天，兆豐證券前董事長簡鴻文結合京城銀行董事長戴誠志與中纖前總經理王貴增，扳倒公司派張伯鴻家族，大獲全勝拿下董事會過半席次。這三位在金融界、傳產業實力雄厚的大咖，為何看上虧損的台紙？
日期：2014-06-19
公信社會企業總經理陳全成與諾貝爾和平獎得主默罕默德•尤努斯，共同為改善弱勢族群生活而努力；陳全成多年來致力研究尤努斯模式，如今成功的打造創新的公益信託機制，成為全台灣第一家進駐101的社會企業。
日期：2014-06-12
翻開全球億萬富豪排行榜，不難發現總有些熟悉的名字，像是「華倫巴菲特」「喬治索羅斯」「李嘉誠」等人，連續10年都在排行榜上，儘管景氣波動，總資產數字難免變動，但是這幾位白手起家的億萬富豪，財富來源不靠繼承家業，也不是因為短暫經濟潮流而暴富的創業新貴，這幾位年齡超過80歲的資深富豪們，他們經常被問及如何擁有財富，不難發現他們鮮少談論賺錢技術，而是樂意分享受用一輩子的「習慣」。
日期：2014-05-10
從小學就做志工的廖珮含，秉持一股服務他人的熱情，在大學時成立1la1（一拉一）公益平台，她認為做有意義的事很愉快，拉著朋友的朋友，一起為周遭人獻上她小小的服務心意。
日期：2014-03-20
微軟新任執行長納德拉個性溫和，沒有美式執行長的殺氣，兩位前任老闆都還坐鎮在董事會裡，競爭執行長大位的同儕也無意辭職，與人為善的納德拉，能夠扭轉微軟日益老大的企業文化，在行動通訊與雲端的時代再創新局嗎？
日期：2014-03-13
台灣廣告業界一向是外商公司稱霸，但由黃志靖領軍的創略廣告，卻因為善於運用「逆問」技巧，跳脫市場想像，讓客戶的產品愈賣愈好；去年一支「不放手，直到夢想到手」的廣告，更成為年度熱門語。
日期：2014-02-27
他是名廚阿基師的老闆，也是台灣最大連鎖飯店集團的掌門人，只有國小學歷的他，靠著台灣牛謙虛、不張揚的精神，每年躋身台灣十大推案建商之列，他是麗寶機構董事長吳寶田。
日期：2013-11-28
