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刷出永續新日常 臺灣銀行推全台首張木質信用卡
金融

刷出永續新日常 臺灣銀行推全台首張木質信用卡

在 ESG 已成為全球共同語言的今天,「消費」不僅是經濟活動,更是實踐永續的重要日常行為。當環保理念逐漸從產業延伸到個人生活,金融業也透過產品創新,引導大眾邁向低碳未來。臺灣銀行順勢推出全台首張木質信用卡——「綠行卡」,讓永續金融真正走進你我的錢包。

日期:2025-10-07

川普若讓習近平永遠放棄對台動武,賴清德:他必是諾貝爾和平獎得主「我們盼繼續得到總統的支持」
政治社會

川普若讓習近平永遠放棄對台動武,賴清德:他必是諾貝爾和平獎得主「我們盼繼續得到總統的支持」

總統賴清德日前接受美國廣播節目「The Clay Travis and Buck Sexton Show」主持人賽斯頓(Buck Sexton)專訪,並被問及台灣與中國議題。賴清德說,他有看到美國總統川普(Donald Trump)曾談及,中國國家主席習近平曾打電話給自己,並說「在川普任內不會出兵攻打台灣。」他強調,希望能繼續得到川普的支持,如果川普能夠讓習近平永遠放棄對台發動武力攻擊的話,川普必然是諾貝爾和平獎的得主。

日期:2025-10-07

投資路上的青春舞曲
國際總經

投資路上的青春舞曲

從茅台、普洱到鑽石,都曾炙手可熱,如今價格崩跌;唯有黃金、白銀在央行推動下逆勢上揚,投資標的更替無常。

日期:2025-10-01

離職國中教師沉痛告白!導師顧班整天「實領100元」、熬20年才有百萬年薪:買房殘酷現實,如何擊碎我們
教育

離職國中教師沉痛告白!導師顧班整天「實領100元」、熬20年才有百萬年薪:買房殘酷現實,如何擊碎我們

編按:作者梁芳瑜從小立志當老師, 且以榜首成績通過臺北市教師甄試,教學更是極受學生、家長及學校的信任與肯定,為什麼,12年後卻選擇離開?而且是毫無退路的裸辭……作業出太少、進度教太快、穿著太前衛、不選孩子當班長、沒有即時回電……這些未達「不適任教師」的程度,僅是不符合家長個人期待,在當前制度與風氣下,卻都有可能被投訴。教師過勞、師道不尊、薪資脫節,這三大困境,成為梁芳瑜離開教職的主因。如果,孩子是臺灣的未來,我們是否應該先救救每一位在教育現場心力交瘁、遍體鱗傷的教師?

日期:2025-09-17

當年貸款買台新金,跌到懷疑人生!他月薪3萬如何靠存股翻身,7年養出140張00878、70張第一金
ETF

當年貸款買台新金,跌到懷疑人生!他月薪3萬如何靠存股翻身,7年養出140張00878、70張第一金

今年配股之後我的第一金(2892)張數就要接近70張,可能會再買一點補到70張讓持有張數有個完美段落,這十幾年第一金已經配了一大堆零成本股票給我,要是我在過去任何一個時間點選擇放棄,那我不可能有現在的成果。

日期:2025-08-28

芬蘭孩子9歲才認字、11歲被「打分數」...人均GDP卻比台灣高!他教過天龍國與偏鄉小孩,揭4個共通問題
教育

芬蘭孩子9歲才認字、11歲被「打分數」...人均GDP卻比台灣高!他教過天龍國與偏鄉小孩,揭4個共通問題

我們的教育教了孩子什麼?──學習,不只是「學會什麼」,而是「要用你學會的做什麼」

日期:2025-08-18

面對它、修復它
政治社會

面對它、修復它

本月26日罷免案投票結果出爐,首波24名藍營立委及新竹市長高虹安安全過關,過去幾個月以來,始於自動發起罷免的志工罷團,到後來藍綠卯勁各自動員,結果罷團全盤皆墨、藍營大獲勝利(不計8月23日7案)。

日期:2025-07-30

從企業轉型到生活重塑 AI成全民必修課資策會陪跑助落地
科技

從企業轉型到生活重塑 AI成全民必修課資策會陪跑助落地

從企業經營、產線升級、智慧治理到日常通勤、飲食選擇與健康照護,AI早已悄然滲透全民生活。然而,多數人對它的理解仍停留在科技表層,當AI從創新加分題轉為攸關競爭生死線的必修課,台灣準備好了嗎?面對這場新工業革命,財團法人資訊工業策進會(資策會)率先投入實戰最前線,本刊專訪資策會董事長黃仲銘與人工智慧研究院(AI院)院長戴偉峻,從產業底層技術、應用場景到企業轉型與人才再定位,全面解析這波AI變局帶來的轉型路徑。

日期:2025-07-21

宋柏慶返鄉種紅棗枸杞 堅持無毒種植賺健康
屏東挺青年

宋柏慶返鄉種紅棗枸杞 堅持無毒種植賺健康

回鄉接手農事前,宋柏慶在外闖盪十多年,唸資訊科的他做過電腦業務、保險客服、手機電信公司的主管,工作成就帶來的壓力卻也積累了滿滿的負能量,在他覺得再不出來曬太陽會不成人形時,老家的父母招手讓他人生轉了個彎,現在的他每天頂著陽光和家人種紅棗、枸杞,堅持無毒栽種賺健康,心境也變得開朗健康起來。

日期:2025-07-11

美廠17名員工狀告台積電種族歧視,控訴超過160頁,台積已回應
科技

美廠17名員工狀告台積電種族歧視,控訴超過160頁,台積已回應

台積電去年面臨美籍員工指控,公司內存在霸凌、歧視、性騷擾等問題,今年4月在美國聯邦法院開庭審理。外媒最新報導指出,17名原告本週再度提交訴訟,指控台積電種族歧視、報復行為、工作環境不安全,訴訟內容超過160頁。台積電對此也已做出回應。

日期:2025-07-06