全民健保財務今年起將入不敷出，差額高達40億元，預估明年將增至200億元，面對人口老化、醫療費用急速膨脹，各國相繼實施DRG制度，台灣為何遲遲未全面上路？
日期：2016-08-11
實施DRG的方向是對的，但是制度設計，不應該懲罰技術好的醫師，否則將導致醫療行為混亂、扼殺民眾健康。北榮骨科名醫陳威明現身說法，他怎麼說？
日期：2016-08-11
公視第六屆董監事選舉難產，落選名單竟包括上一任表現亮眼的董事童子賢，再次引發各界對同意門檻過高、董事席次過多的檢討聲音。
日期：2016-08-04
因全面周休二日而生的「一例一休」和「二例」爭議，日前在立法院僵持不下，部分勞團雖力求「二例」，但從「勞工選擇權」前提思考，「一例一休」也許是更佳答案。
日期：2016-07-28
台灣央行與先進國家相較，專業度及決策透明度最為外界詬病，雖然五年前就修法改革，但幅度仍不足。參考國外的作法，或許會有解答。
日期：2016-07-14
蔡英文政府上任後的重大任務：年金改革，在上周四已經開了第三次會。然而，年金改革委員會代表間，不同團體的角力卻讓整體進度緩慢⋯⋯。
日期：2016-07-14
新創籌資不易，新加坡大手筆支持創業家；韓國為鼓勵教授創業，設大學讓教授開公司。而台灣，「亞洲矽谷」喊得火熱，但缺乏配套，連本國人都不想去，何況是外國人。
日期：2016-07-07
自從林全因為組閣放棄年薪兩千萬的獨董，讓「獨立董事」的角色再引熱議；到底獨董是坐領高薪不做事的肥貓？還是為公司治理加分的守門員？《今周刊》全面解析獨董的真實面貌，是所有投資人、專業經理人、上市櫃老闆非懂不可的一堂課。
日期：2016-06-16
總統蔡英文說這是個溝通的內閣，既然標榜溝通，我也希望大家對稅制不夠周延，或讓台灣失去競爭力的稅制讓大家一起來溝通，不可流於情緒，否則稍微不小心，就可能變成「主計內閣」！
日期：2016-06-09
剛卸下金管會主委職位的王儷玲，長期以來都是推動年金改革的重要旗手。在卸任後也持續關心「勞退新制自選平台」，鼓勵新政府完成修法，保障勞工退休權益。
日期：2016-06-02
