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大股東好康不暗槓  上海商銀不愧為優等生
金融

大股東好康不暗槓 上海商銀不愧為優等生

每股價差高達二十元以上的現金增資沒有認完,公司竟然沒有以洽特定人的方式,讓大股東獨吞好處,而是讓全體股東按股權比例重認購,這種「獨樂樂不如眾樂樂」的胸襟,很可能創下國內公司增資先例。

日期:2006-06-29

周國端 學習圓融 P.114
名人專欄

周國端 學習圓融 P.114

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日期:2006-05-11

接手業強 王台光揮別低調作風 P.30
焦點新聞

接手業強 王台光揮別低調作風 P.30

日期:2005-12-22

後林挺生時代  林郭文艷如何再造大同?
傳產

後林挺生時代 林郭文艷如何再造大同?

一年前,華映前董事長林鎮源飲恨退出,林郭文豔在大同集團的布局更為完整,並成為掌控這家市值近兩千億元企業的靈魂人物。奪權後的林郭文豔,為大同做了什麼事?她的弱點及危機又在那裡?三月二十九日, 大同執行副總林郭文豔乘坐著黑色 Cerfiro 轎車,來到台北市南京東路《財訊》辦公室,這是她第一次接受媒體邀請的公開演講,現場許多聽眾也提出對大同的疑問及建議,包括是否應該更積極活化資產及擴大品牌發展事業,林郭文豔也毫無保留地談了三個多小時,並允諾把聽眾的竟見帶回去研究。「請給大同一點時間,大同做事一向比較保守穩健,這些問題我們都已經在研究,若董事會通過任何決議,一定會向大家報告。」林郭文豔語調不疾不徐地說,已有八十六年歷史的大同,是要一步步漸進式地調整,而且只要是說出去的話,就一定要做到, 否則會對不起老董事長勤勤懇懇工作六十年建立起來的事業。即使實質上已是大同集團的總舵主,林郭文豔仍言必稱公公林挺生,細膩的她,承襲了公公的嚴謹,凡事小心謹慎為上,縱然要改革,還是要「穩健」。

日期:2004-04-01

開發金代總經理林軍涉嫌自肥內幕 P.44
金融風雲

開發金代總經理林軍涉嫌自肥內幕 P.44

一家工業銀行最重要的資產莫過於轉投資事業,五十萬名開發金控公司股東萬萬想不到,開發工銀仍大剌剌地把已跳票的公司,或者別家創投已當作「壁紙」的公司列在帳上。

日期:2003-03-27

京元電子有夠離譜 P.24
產業動態

京元電子有夠離譜 P.24

日期:2001-08-16

大陸啤酒市場三國鼎立 P.116
美食旅遊

大陸啤酒市場三國鼎立 P.116

向來呈現諸侯割據局面的大陸啤酒市場,隨著資本市場發達,還有洋啤酒後勁不足的影響,近年來已演變成為青島、燕京與華潤等三家本土啤酒集團公司相爭局面。這三家集團企業各有所長,但最大的共同點是,未來仍將透過持續的購併擴大市場占有率。

日期:2001-07-19

吳國精、顏水鎮打造波若威傳奇 P.28
產業動態

吳國精、顏水鎮打造波若威傳奇 P.28

日期:2001-06-14