一直以來，我們會認為問題員工是很難處理的，以前只要付資遣費就沒有什麼問題，但現在勞工意識抬頭，企業付了資遣費結果還被告上法庭，是否真的就是請神容易送神難呢？今天的案例是我客戶公司員工問我的問題，原來是她的一位朋友公司發生的事情，我們來看看該如何的解決！
日期：2018-07-18
大陸電動車生產商比亞迪 (1211-HK) 陷入羅生門騙案，公司聲稱一名叫李娟的女子冒充比亞迪名義並偽造公司印章，與多家公司洽談業務合作，比亞迪指對這些合約內容並不知情，其中更包括今年 4 月與英超球會阿仙奴 (Arsenal) 的品牌合作。
日期：2018-07-17
印度《經濟時報》報導，富士康 (Foxconn) 即將與印度政府達成協議，在中部城市馬哈拉施特拉邦建設工廠，消息指出，工廠將設置於尼赫魯港口 (JNPT) 的經濟特區，富士康已於該地區購地 45 英畝，估計整體廠房建設完成尚須 200 英畝的土地。
日期：2018-07-16
短短數年內，台灣外海要建造出五．五GW離岸風場，這個時間正是綠領人才投入實戰的最佳機會，但機會來了，人，準備好了嗎？
日期：2018-07-12
今年以來外資大賣超，內資成為牽動台股多空風向指標，現階段站在內資大戶贏家的視角操作台股，最能掌握獲利契機，持盈保泰。究竟這些內資Ａ咖操盤手，各有哪些不同的面貌與操作手法？哪些產業與標的，依舊是他們持續關注的？值得投資人一探究竟。
日期：2018-07-05
最近勞資雙方可以說是動作頻頻啊，先是有工會要預期性宣告的罷工，又有資方開始惡意的降薪，我常說協商協商協商，因為很重要，所以要講三次，各位真的有沒有想過如果我們跳出法律的框架，是否會有不一樣的結果呢？希望我有一天可以看到勞資雙方是可以合作且共創好的環境，好了今天的文章是一位網友私訊來問的喔，不簡單，現在都民國107年還有底薪是19000的問題，我們來看看今天的分享吧！
日期：2018-07-03
國際著名網球手費德勒 (Roger Federer) 已結束與 Nike (NKE-US) 長達數十年的合作關係，並與日本服裝公司優衣庫 Uniqlo (9983-US) 達成協議。
日期：2018-07-03
紀難得一見的美朝領導人峰會上，不難發現美國總統川普、北韓領導人金正恩此次對彼此留下極好的初次印象，川普稱讚金正恩「才華洋溢」、「極度可敬與聰明的談判者」，並邀請他到白宮作客，未來還會「見面多次」。《衛報》分析，川普與金正恩有一個重要的共同點：都是「家族事業」的繼承人。對於年紀輕輕就從父親手中接下政權的金正恩，川普有一種惺惺相惜的認同感。《紐約時報》更指出，川普這次沒有談出什麼具體成果，意在和金正恩「搏感情」，打算未來要藉雙方情誼說服金正恩，放棄核武換經濟繁榮。
日期：2018-06-22
每個人在傳遞跟自己有關的資訊時，自然都會採取「省略」（omission）戰術。我們從不在Facebook 上張貼自貶身價的照片，就像第一次約會絕不會告訴對方自己睡覺會打鼾，或有個老是添麻煩的親戚。面對越複雜的話題，我們就越有可能省略那些不會為自己帶來好處的真相— 明明還有那麼多值得談論的事情，不是嗎？
日期：2018-06-22
