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加薪潮來襲!家樂福喊明年調薪10%「業界最高」,美廉社最多9%...全聯店經理年薪有百萬
生活消費

加薪潮來襲!家樂福喊明年調薪10%「業界最高」,美廉社最多9%...全聯店經理年薪有百萬

零售、餐飲業大缺工!業者也祭出加薪政策盼能留住人才,家樂福周三(12/13)宣布,明年加碼提升薪資福利,明年1月份調漲正職基層薪資平均幅度10%,同時提升其他福利事項。而全聯也有加薪計畫,公司指出,每年都會穩定調薪,幅度約4%幅度,預計在明年1月1日調整。而美廉社自明年3月1日起,將視職階調整薪資,漲幅為7%至9%,門市人員加薪7%、副店長8%、店長9%。

日期:2023-12-13

存股助理第417期︱群益台灣高股息ETF納入存股池追蹤
個股深入分析

存股助理第417期︱群益台灣高股息ETF納入存股池追蹤

我們決定把群益台灣高股息ETF(00919)納入存股池追蹤。主要基於3個原因:第一、00919是台灣高股息ETF中現金殖利率的冠軍;第二、00919未來一年的配息能見度很高;第三、00919的選股哲學與原則與《存股助理電子報》相當契合。

日期:2023-12-13

搭法人順風車看投本比   防被割韭菜盯大戶籌碼  年底拚績效!卡位16檔投信作帳行情股
理財

搭法人順風車看投本比 防被割韭菜盯大戶籌碼 年底拚績效!卡位16檔投信作帳行情股

今年台股表現亮眼,投信旗下基金績效更是優異,年底作帳與結帳行情熱鬧可期。可透過投本比掌握有機會被投信拉抬的標的,也可搭配大戶籌碼,觀察可能會被調節的標的。

日期:2023-12-13

工研院系統助陣  中國信託推一站式「輔導減碳」  一根螺絲背後  中小企業減碳生存戰開打
金融

工研院系統助陣 中國信託推一站式「輔導減碳」 一根螺絲背後 中小企業減碳生存戰開打

隨著歐盟碳稅的實施進入早期階段,螺絲產業也被國際客戶要求提供碳排相關資料。沒有技術服務背景的中國信託,如何協助幾乎是中小企業組成的螺絲產業減碳?

日期:2023-12-13

玉山金控黃男州:為企業對接減碳過程所需資源 顧客沒淨零  我就不可能淨零
金融

玉山金控黃男州:為企業對接減碳過程所需資源 顧客沒淨零 我就不可能淨零

(今周刊1408)隨著「永續金融」話題在COP28發燒,ESG資訊揭露,成為金融業評估企業永續競爭力的重要指標。面對國際趨勢與政府輔導,玉山金控布局長遠,與顧客攜手拚減碳。

日期:2023-12-13

挑戰》地面光電裹足不前  轉拚全台屋頂遍地開花  全民發電大卡關  揭家戶種電四大難題
政治社會

挑戰》地面光電裹足不前 轉拚全台屋頂遍地開花 全民發電大卡關 揭家戶種電四大難題

台灣光電用地難尋,衝綠電不能單靠少數大案場,家戶齊力種電勢在必行。但國內屋頂違建多、光電板經費高都是問題,全民拚發電面臨什麼挑戰?

日期:2023-12-13

串聯資源與力量  成就樂活低碳茶鄉 打造坪林成為新北市首座「低碳循環經濟」示範區
政治社會

串聯資源與力量 成就樂活低碳茶鄉 打造坪林成為新北市首座「低碳循環經濟」示範區

提到坪林,大家可能會有「偏遠山城」、「北宜公路的中繼站」、「文山包種茶的故鄉」等印象,但其實這座安靜的山城近幾年正持續改變,除了積極發展地方創生,倡導青年返鄉創業外,更充分發揮在地文化創意和生態產業等優勢,串聯各方資源與力量,致力打造坪林為新北市首座「低碳循環經濟」示範區。

日期:2023-12-13

直擊杜拜COP28一場最有「錢味」的氣候峰會,讓永續投資更有利可圖      ESG二次革命來了
國際總經

直擊杜拜COP28一場最有「錢味」的氣候峰會,讓永續投資更有利可圖     ESG二次革命來了

(今周刊1408)這是「巴黎協定」簽訂至今8年來的第一場檢討大會;這是一場全球金融業巨頭罕見齊聚的氣候峰會;這裡是COP 28的現場,面對不及格的減碳成績,各方熱烈討論⋯⋯,如何利用金融力量,催出第二波的ESG革命巨浪?

日期:2023-12-13

「JN.1」新冠變異株全球12國現蹤!新感染潮將再起...症狀有哪些、致死率高?一次了解
健康

「JN.1」新冠變異株全球12國現蹤!新感染潮將再起...症狀有哪些、致死率高?一次了解

近期一種名為 JN.1 的新冠變異株正在全球快速蔓延,已在 12 個國家被發現,英國和美國衛生機構表示,該變異株是當前已知的增長最快的變異株,可能引發新一輪新冠感染潮。

日期:2023-12-12

不是00713、00919!台股國民ETF績效榜單:今年賺最多的是它,含息報酬率67%,狠甩00915十幾趴
ETF

不是00713、00919!台股國民ETF績效榜單:今年賺最多的是它,含息報酬率67%,狠甩00915十幾趴

追蹤MSCI臺灣ESG永續高股息精選30指數的國泰永續高股息ETF (00878),下半年最新成分股調整於11月30日收盤後完成生效,我們最早是從11月21號就已經觀測到00878的刪除動作,馬上照比例推算出,這次最有可能刪除的4檔成分股:包含南亞科(2408)、中鋼(2002)、宏碁(2353)和今年不配息的開發金(2883),完全沒有AI概念股。到了隔天,聯電(2303)、世界先進(5347)和統一(1216)這3位新同學終於現身了,正式確定了這一屆的三進四出。因為00878是先換再講,經過了10天的調整,MSCI在12月1號也發了新聞,確認了這三進四出,納入的四檔是因為股利分數和ESG排序上升,而剔除的中鋼、南亞科是因為近4季的EPS轉負,開發金則是因為股利分數吊車尾,宏碁的話則是ESG分數下降而遭到剔除。

日期:2023-12-12