很多上班上得極痛苦的人，很大的原因是，過度為自己得不到的東西感到憤慨，但對於隨手可得的利益或機會，卻又不敢大膽爭取。嘴上常嫌老闆很笨、主管很爛，但要是問他願不願意取而代之，承擔大任，他馬上又縮回去了。這就是所謂「系統化的抱怨」，這樣的人不管換到什麼樣的工作，遇到什麼樣的主管，抱怨都不會停止的，因為他抱怨的其實是自己，而自己並沒有改變。
日期：2014-09-05
人的一生至少有50年要和金錢打交道，不斷 在賺得不夠多、錢不夠花、想要更有錢的現況裡打轉，工作辛苦賺錢，卻反而有種愈賺愈窮的無奈感。8年級生羅玄微在工作3年後，曾歷經口袋裡僅剩10元的恐慌，因為這個警惕讓她及早體悟「理財」的重要性，開始與金錢交朋友。
日期：2014-09-05
四十歲變有錢，是許多人的夢想。從大學畢業開始，每個人都在累積第一桶金，十年後就可見分曉！貧與富之間，差別就在於存錢高手們養成好習慣並持之以恆，讓他們能在黃金十年內，打造千萬元身價。
日期：2014-09-03
愈是以他人為中心的腦內思考，愈容易產生可能發生衝突的預測，造成不敢將想法說出口的情形，只要無法以自己為中心，好好面對自己，就無可避免把自己推入無數的恐懼之中，新敵人也會不斷出現！
日期：2014-09-01
他考了４次大學統統落榜，最高學歷是屏東潮州高中；21歲，他的第一份工作是月薪15K的搬貨小弟。這個出身不如人、被視為low咖的窮小子，謹記著離開家鄉時，老兵父親叮嚀的「決不能放棄」，讓他咬牙面對人生、一一破關。40歲，成為年薪400萬元、五星級飯店爭相挖角的總經理。每年有數萬名社會新鮮人投入服務業，但有６成捱不過３年就提前陣亡，他的故事，要告訴你的不只是一個在服務業生存的法則，更是一個值得學習的職場跳板哲學！
日期：2014-08-28
職場上，有的人可以用100%的熱情面對客戶，有的人可以用理智的態度面對不理智的老闆。像這樣有違人性的事若你天生就做不來，卻又不得不這麼做，那就只能用裝的。「裝」可是上班的重要技巧，它還可以運用在以下這些情境當中......
日期：2014-08-28
