二○○六年，日本發生大規模關病房事件，肇因正是護理人員短缺。情勢嚴重，刺激日本政府與醫界聯手推動改革，修改「保險診療報酬辦法」。如今，已有效改善護理師的勞動條件與待遇。日本經驗，值得台灣參考。
日期：2013-05-09
二○一二年三月，一名年僅二十四歲的護理人員，在工作崗位倒下，就再也沒有起來；一三年四月，又一名折翼天使，永遠告別我們。兩位天使生前所面對的，是全台灣每位護理人員都要一肩扛起的惡劣環境，本刊深入調查，發現第一線的勞動現場，存在以下六大不合理情況。
日期：2013-05-09
如果睡前三十分鐘做的事情，會在睡眠時達到資訊重整與記憶強化，那當然要好好利用睡前的時間做些「有意義」的事。四個簡單不繁雜的睡前提案，不僅有助睡眠，還可以有效提升你的競爭力。
日期：2013-04-25
薪水好少、工作好累、主管好兇、同事好冷漠，公司看不到未來……剛踏入職場的你，是不是常常抱怨不已，大嘆不如歸去？若有以上症狀，看來你已得了「職場適應不良症候群」。
日期：2013-04-25
企業最寶貴的資源就是人，企業的「企」，把人拿掉就是停止的「止」。企業拿掉人，就什麼都沒了，剩下破大樓、破電腦和車子而已！因此，經營者最重要的任務，就是要找到千里馬，然後，讓他能夠盡情奔跑、發揮。好的千里馬，有兩件事最重要：一、對內是操守；二、對外是能力。沒有操守，根本不用談能力。
日期：2013-04-25
無論是初入社會的菜鳥，或是轉換跑道至另一家公司的職場老鳥，在上班的第一天，置身於陌生環境中時，心中或多或少會有緊張和惶恐的情緒，然後提醒自己一定要給同事良好的第一印象，但說起來容易，拿捏起來卻不是件容易的事。
日期：2013-04-25
