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職工最新與熱門精選文章

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亞馬遜老闆擁千億美元 員工卻苦領政府補助
職場

亞馬遜老闆擁千億美元 員工卻苦領政府補助

電商巨頭亞馬遜(Amazon)負面消息頻傳,不時有剝削、苛刻員工的新聞傳出,日前又有媒體報導,有數千名亞馬遜員工以領取政府「食品券」維生,對比擁千億身家的全球首富老闆貝佐斯,顯得十分諷刺。

日期:2018-08-28

33年前台灣薪資曝光!月薪2萬、30萬可買「4房2廳」
房地產

33年前台灣薪資曝光!月薪2萬、30萬可買「4房2廳」

在這物價高漲、薪水幾乎凍漲的時代,要想存錢買房簡直是不可能的事。不過,近日一名網友就發現,33年前的台灣不只月薪已有2萬,且只要30萬就可買到「4房2廳」的高級別墅,不禁感嘆一切都已回不去了。

日期:2018-08-15

求職茫茫然? 找它指點迷津
職場

求職茫茫然? 找它指點迷津

24歲的亮智主修會計,畢業求職時雖然很願意從頭學起,無奈沒有工作經驗,多次面試都沒有錄取。這時亮智發現勞動力發展署的「青年就業旗艦計畫」,結合企業提供給社會新鮮人實務操作的工作崗位訓練,並有職場專人培訓,他毅然報名參訓進入「百傑國際興業」,從事出口遊艇配件、托車配件及其他零件、五金等國際貿易業務。

日期:2018-08-09

再推「同等國民待遇」 台灣人赴中國工作免就業證
國際總經

再推「同等國民待遇」 台灣人赴中國工作免就業證

中國國務院昨(3)日宣布取消台港澳居民在中國就業許可事項。也就是說,往後台灣人不需要再申請手續繁雜的就業證,即可赴中國就業。

日期:2018-08-04

「只能吃吐司配開水度日..」調查:高達4成6上班族是月光族
理財

「只能吃吐司配開水度日..」調查:高達4成6上班族是月光族

對於貧富的焦慮,恐怕已是台灣上班族的共同心聲,1111人力銀行今(30)日公布「上班族貧富差距調查」,發現高達8成9的上班族感受貧富懸殊達8分以上(滿分為10分;分數愈高代表感受愈強),整體平均更達9.09分,其中45歲以上的族群最有感,往往都有「錢不夠用」的感受。

日期:2018-07-30

為了老後好,別當「兒孫提款機」!三道預防針打下去,讓彼此幸福、擁美好第二人生
最新觀點

為了老後好,別當「兒孫提款機」!三道預防針打下去,讓彼此幸福、擁美好第二人生

如果孩子不能即早學會在社會上生存,能養得起自己,必須要付出相對的勞力和心力去獲得,孩子不會認為養成專業能力、培養理財觀是重要的,自然也就會把父母當提款機。一旦習慣養成,父母就離下流老人不遠了。

日期:2018-07-20

員工離職前將特別休假7日完全使用完畢,企業想要依比例扣薪資,問題點在哪裡?
職場

員工離職前將特別休假7日完全使用完畢,企業想要依比例扣薪資,問題點在哪裡?

今天的這個案例是一位企業端的網友寫給我的,我看到了之後其實還蠻驚訝的,但文章不是來寫『對』或『錯』,如我所說勞基法最重要的就是協商,因此本篇的意旨是在幫忙勞資雙方來整理一下,如何有效避免特休相關的爭議。

日期:2018-07-04

人活著,要無聊得起、無用得起
個人成長

人活著,要無聊得起、無用得起

我們看一個人享受多少無用的東西,有用的東西比例越大,無用的東西比例越小,就說明他在精神上越貧窮。而富人——在精神上的富裕,則是無聊得起、無用得起的人。

日期:2018-07-03

要新鮮人做好做滿  企業人資如何出招?
職場

要新鮮人做好做滿 企業人資如何出招?

求職季,各大公司忙搶人才,但千挑萬選的「菜鳥」,為何不到一年就離職?高薪當然好,但新生代在意自身興趣,更在意第一份工作的競爭力與成長性。

日期:2018-06-28