台灣薪水停滯，勞動部統計六年來新鮮人薪水平均每年只多345元，但據聯徵中心最新統計，近年來30歲以下年輕人消費信貸金額大增，七年來平均每人增加11萬元，從每人借貸24萬元提高至35餘萬元，增幅更高達45%。
日期：2019-12-19
《勞動事件法》第49條規定，當勞工提起確認僱傭關係存在的訴訟時，如果法官認為雇主涉及不當解僱調動，勞工有較高機率可以勝訴，且雇主繼續僱用該員工也沒有太大困難時，可依照勞工提出的聲請，裁定雇主應繼續僱用該名員工並給付工資的「定暫時狀態處分」。也就是說，能以原職原薪打官司，對勞工而言是相當好的消息，因此《勞動事件法》也被稱為史上最有感的司法改革。
日期：2019-12-17
台積電創辦人張忠謀，10月初在清華大學演講時提到，台灣世界級企業不多；對此，經濟部長沈榮津回應，政府已規劃4大策略，協助培養更多國際級企業，其中最關鍵的，就是爭取優秀人才，想做到這點，勢必得提升薪資水平，「要用高薪水，才找得到人。」
日期：2019-11-18
教育部統計顯示，截至2018年，台灣攻讀研究所學生人數，已連續8年下滑；對多數大學畢業生來說，讀不讀研究所，除個人志趣外，有無「錢途」，也是關鍵考量，據人力銀行業者統計，有3類研究所，畢業生平均起薪較學士高1萬5000元，而「含金量」最低的研究所，碩、學士起薪差距，則不到2000元。
日期：2019-10-21
香港近來社會動盪令港民移民意願大增，港人對台的好感度日趨攀升的情況下，但移居台灣的人數卻未見大幅增長，到底這背後出了什麼問題？
日期：2019-10-17
隨著人口老齡化、少子化比例加大，年金改革議題又擴大戰線，退休規劃與生活質量更是息息相關。根據新出爐的《2019施羅德×今周刊 企業員工大調查》顯示，雖然企業員工對退休意識逐漸高漲及重視，對於退休規劃的準備仍感到沒有信心。對退休議題長足關心的施羅德投信總經理巫慧燕說，「其實現行的勞退制度已打下根基，只要平台再升級，接軌國際，民眾積極行動，便可擁有不錯的退休準備」。
日期：2019-08-26
基本工資的調整是把兩面刃，究竟調漲基本工資能否解決台灣低薪問題？本文專訪政治大學財政系副教授陳國樑，為我們解釋其中利弊得失。
日期：2019-08-23
在年金改革議題的持續延燒下，退休金的討論不僅是特定族群的關心話題、轉而成為全民運動。施羅德投信以英國金融市場超過300年的研究，推出一套退休準備的「黃金定律」，透過提撥率、報酬率，並加上時間的黃金三角，替投資人在現行勞退制度下找到新方向。
日期：2019-08-22
你的工作上榜了嗎？金管會近日公布全台上市櫃公司非主管員工薪資，其中，上市櫃最高薪的為半導體產業，年薪分別為122.8萬元、上櫃公司97.2萬元；觀光產業、塑膠工業等8大產業，則成為「最薪酸」工作。
日期：2019-08-07
