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躋身中國電動車供應鏈更有勝算
國際總經

躋身中國電動車供應鏈更有勝算

中國悄悄坐上電動車產業的龍頭寶座,從政策補貼、電池原料、電池技術都具發展優勢,現在要與他們直接競爭為時已晚,台灣電動車供應鏈能從中找到機會嗎?

日期:2023-07-12

未來的主角
傳產

未來的主角

今年的股東會旺季,「世代交替」成了關鍵字之一,重量級公司釋出交班計畫的消息不時登上媒體版面,接班梯隊也一一浮現;新人新希望,期待能為台灣企業注入新活力。

日期:2023-07-12

十一年前啟動交班大計  紡織股王創辦人收霸氣 儒鴻洪鎮海將裸退  改當善良老人
傳產

十一年前啟動交班大計 紡織股王創辦人收霸氣 儒鴻洪鎮海將裸退 改當善良老人

(今周刊1386)當一個「善良老人」,是縱橫紡織業半世紀的儒鴻董座洪鎮海退休前最後一項自我修鍊。看似輕鬆的退休心態,背後卻關乎著企業傳承最重要的放手與信任課題。

日期:2023-07-12

219億學費補助政策超有感!但未排富、壓縮弱勢生補助、公私立大學資源不對稱,問題怎麼解?
政治社會

219億學費補助政策超有感!但未排富、壓縮弱勢生補助、公私立大學資源不對稱,問題怎麼解?

全台近90萬大學生,超過三分之二就讀私立大專校院,政府砸錢補助學費,固然是最「有感」政策,但要解決公、私大資源分配傾斜問題,提升高教品質,達到教育平權,需要比發紅包更全盤的政策。

日期:2023-07-12

「全球資金流入ETF,台灣速度更快」國泰投信總座:高股息ETF除了配息,還要看「這1項」
理財

「全球資金流入ETF,台灣速度更快」國泰投信總座:高股息ETF除了配息,還要看「這1項」

自台灣第一檔ETF台灣卓越五十基金(0050)掛牌以來,已經邁入第20個年頭,截至5月底止,國內ETF掛牌檔數237檔,不僅呈現百花齊放的榮景,並且,總管理資產規模達到2.92兆元,這個數字,也超越所有境內「非ETF」基金的2.68兆元。

日期:2023-07-12

微軟年初砍1萬人還不夠,現在又來裁員!時間點很敏感,卻說「勞動力調整是必要常規」...
國際總經

微軟年初砍1萬人還不夠,現在又來裁員!時間點很敏感,卻說「勞動力調整是必要常規」...

微軟週一 (10 日) 證實將執行新一輪裁員,但發言人拒絕透露具體人數,這與該公司 1 月份宣布的裁員 1 萬人規模是分開的。

日期:2023-07-11

追上新加坡2030綠能城市目標 北市交通局:推拉並進、促進綠運輸
政治社會

追上新加坡2030綠能城市目標 北市交通局:推拉並進、促進綠運輸

新加坡訂定2030綠計畫,目標交通尖峰期大眾運輸使用率要達75%,自行車路網總公里數達700公里。剛從星國參訪回國的台北市交通局局長謝銘鴻認為,該目標值得學習借鏡,北市也著手推動電動公車、自行車相關政策,努力轉型為淨零城市。

日期:2023-07-10

00878、0056...股價一直漲,我該定期定額,還是等跌回季線再進場?存股前搞懂3大關鍵
ETF

00878、0056...股價一直漲,我該定期定額,還是等跌回季線再進場?存股前搞懂3大關鍵

Hi 我是安娜媽咪,在投資股票的道路上,相信大家常常會在想的問題是,我有想買哪一些股票,可能是台積電、長榮等;或是一些ETF;可能是元大台灣50 0050、元大高股息0056、國泰高股息00878、元大高息低波00713、甚至是債券型ETF等等,但現在它一直再漲,我該買進嗎?是等它跌破五日線、十日線、甚至季線,再買進嗎?同樣的問題,它現在一直再跌,我該買進嗎?是一筆買進、還是分批買進,那要怎麼分批嗎?等等問題,我相信是很多投資人常常再問自己的。

日期:2023-07-10

這3檔台股基金無腦買,報酬率超過2000%!一表掌握10檔最強棒「放長線財富自由不是夢」
台股

這3檔台股基金無腦買,報酬率超過2000%!一表掌握10檔最強棒「放長線財富自由不是夢」

股神巴菲特曾經說過:「人生就像滾雪球,你只要找到濕的雪和很長的坡道,雪球就會越滾越大。」這句話,被不少專家認為清楚說明投資本質,最好有夠大的雪球(本金多)、夠濕的雪(趨勢向上的標的),以及夠長的坡道(時間長)。

日期:2023-07-10

群創優離「年資/2+3.6個月」,逾300員工退休圓夢去…調整加快,邊走邊找商機能突圍?
科技

群創優離「年資/2+3.6個月」,逾300員工退休圓夢去…調整加快,邊走邊找商機能突圍?

面板業景氣回溫,面板大廠群創(3481)也完成新一波優退專案,全力加速轉虧為盈腳步。群創傳出於6月底結束「65專案」優退措施,這波優退估計有超過300人參加,並獲得「年資/2+3.6個月」的方案。對此,群創聲明表示,為協助員工圓夢迎接人生精彩的下半場,創造勞資融洽的關係及雙贏,在今年啟動期間限定優於勞退新制的優退措施,計有逾300名員工申請。群創感謝資深員工對於公司多年來的努力與貢獻,在同仁退休後群創仍持續關心員工,包括電子報訊息通知,活動邀請參與等。

日期:2023-07-10