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20歲需要的伴侶絕對和40歲不一樣!婚姻專家:她的離開,不是因為你不好,而是因為你沒長大
情感關係

20歲需要的伴侶絕對和40歲不一樣!婚姻專家:她的離開,不是因為你不好,而是因為你沒長大

從某個角度來說,我是我太太的第三任丈夫,如果沒有意外的話,不久後我將是她的第四任丈夫,然後,只要我繼續努力,未來幾年我將有機會蟬聯更多任丈夫。事實上,我再努力一點,到了太太60歲的時候至少會經歷六任丈夫─而且每一任都是我。

日期:2021-06-04

當孩子不看書、不看電視,對什麼事都興趣缺缺,可能是這件事惹的禍。
職場

當孩子不看書、不看電視,對什麼事都興趣缺缺,可能是這件事惹的禍。

隨著對螢幕、科技產品和其他有礙專心的事物成癮,我們的專注力已不如前人。

日期:2021-06-04

台灣移民第二代成抗疫英雄! 華裔姊弟檔醫生登上艾美獎,林志玲還助陣錄有聲童書
全台防疫報導

台灣移民第二代成抗疫英雄! 華裔姊弟檔醫生登上艾美獎,林志玲還助陣錄有聲童書

在去年10月的美國電視圈大事艾美獎頒獎典禮上,有個特殊的橋段,頒獎人不是家喻戶曉的大明星,而是戴著口罩、穿著醫生袍的醫護人。他們是姐弟檔醫生蔡凱仁(Karen Tsai)與醫生Kevin Tsai,也是正港台灣移民的第二代。

日期:2021-05-31

高一休學、20歲懷孕、孩子出生後為經濟回夜店重操舊業...一個單親媽的後悔:我萬萬沒想到退學代價這麼大
情感關係

高一休學、20歲懷孕、孩子出生後為經濟回夜店重操舊業...一個單親媽的後悔:我萬萬沒想到退學代價這麼大

到目前為止,還沒有人將「年輕女性」與「貧困」一詞相連結。對於女性來說,15、16歲到25、26歲,正是人生最耀眼的一段時光。人們認為外表光鮮亮麗的她們,大部分在幾年後就會結婚,並且安穩地過日子。因此一般人會認為,年輕女性是與「貧困」最不相干的一群人。但是在現代社會,已經有人指出在年輕女性背後,「看不見的貧困」。電視臺這次決定讓我們負責採訪貧困女性。在採訪過程中,我們遇到許多擔任約聘員工的女性,既不會加薪,也沒有升職,說不定什麼時候合約就被中止了,而她們只能選擇這種不穩定的工作,勉強度日。在此,就讓我們來正視她們時時刻刻如履薄冰的生活。

日期:2021-05-30

終結父母夢魘,英國小學結束homeschooling
職場

終結父母夢魘,英國小學結束homeschooling

疫苗逐漸見效,英國陸續重開學校大門

日期:2021-05-28

防疫在家也要動一動!物理治療師教3組伸展操、眼球運動,圖解、影片一次看
生活消費

防疫在家也要動一動!物理治療師教3組伸展操、眼球運動,圖解、影片一次看

新冠肺炎(COVID-19)全國三級警戒,學生停課不停學,不少企業也改在家辦公。為了避免民眾在家悶壞了,物理治療師親自示範3組上、下肢伸展、拉筋運動,在家中就能輕鬆做。除了做伸展操外,門諾醫院復健科物理治療師陳奕廷說,還有在緊盯螢幕後休息時,也要做眼球運動,幫助眼睛放鬆。

日期:2021-05-26

「發瘋了各位阿母」!全台停課延至6/14 爸媽們超崩潰:先乾一杯,讓我冷靜一下
全台防疫報導

「發瘋了各位阿母」!全台停課延至6/14 爸媽們超崩潰:先乾一杯,讓我冷靜一下

指揮中心與教育部今(25)日同時宣布,全國三級警戒與各級學校停課將延長至6月14日,由於在停課不停班情況下,恐對家庭經濟造成衝擊,教育部長潘文忠記者會上向企業雇主喊話,拜託讓員工可以彈性在家上班;而停課日期延長消息一出,不少崩潰的家長到教育部粉專「哀號」表示,「發瘋了各位阿母!」那麼這波疫情到底甚麼時候會停?中央流行疫情指揮中心指揮官陳時中,透露本週本土疫情的「觀察重點」。

日期:2021-05-25

母淚:獨自扶養女兒10年,養大了竟說想照顧那不負責任的爸爸...律師勸:妳養出了善良的孩子
情感關係

母淚:獨自扶養女兒10年,養大了竟說想照顧那不負責任的爸爸...律師勸:妳養出了善良的孩子

今年母親節,但是我卻收到一個很心碎的禮物。我在10年前與前夫離婚,他對孩子沒有盡到任何義務。女兒今年已經15歲,但是她竟然在閒聊時跟我說,日後如果有能力的話,還是會出錢照顧爸爸。難道男人的日子就這麼輕鬆好過?我該如何不著痕跡、讓孩子沒有被媽媽情緒勒索的感覺下,可以體貼與接受媽媽對爸爸的怨氣?女人真的好辛苦啊!

日期:2021-05-13

一間公司是否值得投資,看這1關鍵指標!秒懂廣達、英業達股價漲幅為何勝過其他NB族群
台股

一間公司是否值得投資,看這1關鍵指標!秒懂廣達、英業達股價漲幅為何勝過其他NB族群

想要瞭解一間公司是否賺錢,或是獲利有沒有持續成長,最快速的方式就是去觀察營業收入的表現。

日期:2021-05-11

【有圖有真相】聯發科幼兒園曝光!免費延長托育、美語舞蹈...公司幫忙帶小孩,女工程師:煩惱都放下了
科技

【有圖有真相】聯發科幼兒園曝光!免費延長托育、美語舞蹈...公司幫忙帶小孩,女工程師:煩惱都放下了

今周刊編按:根據聯發科2022永續報告書顯示,2022 年年非主管職全時員工薪資,平均數為486.7萬元,中位數為374.7萬元,聯發科女性員工比例佔20%,其中研發 / 技術部門中女性員工佔全公司研發 / 技術部門比例約為 18%,高於台灣電子、電機、資工科系女性畢業生平均。追溯原因,與友善女性的職場有密切關聯。舉例來說,聯發科去年打造女性員工互助互學的社群平台,也提供了育兒與職場支持,早在2019年就設立約600坪空間的托兒空間,讓員工免於陷入「不敢生、養不起」的黑洞漩渦。以下為2021年聯發科副董事長謝清江專訪。

日期:2021-05-07