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AI搶飯碗!微軟裁員9千人只是開端?公司引進AI後就資遣我,合法嗎?搞懂勞基法3大要點自保
職場

AI搶飯碗!微軟裁員9千人只是開端?公司引進AI後就資遣我,合法嗎?搞懂勞基法3大要點自保

根據媒體報導,微軟(Microsoft Corp.)本週三(2025年7月2日)宣布將裁員約9,000人。事實上,微軟在2023年已經宣布裁撤1萬個職位,截至2024年6月為止員工總數達228,000人。

日期:2025-07-04

上櫃餐飲集團旗下門市全收攤!原做模具開發,轉型電子、串燒燒烤…發430萬資遣費後下一步怎麼走?
生活消費

上櫃餐飲集團旗下門市全收攤!原做模具開發,轉型電子、串燒燒烤…發430萬資遣費後下一步怎麼走?

連鎖店撐不下去!物價、租金漲不停,加上缺工問題嚴重,又有餐飲集團不敵大環境,宣布全數關閉旗下門市並資遣員工,上櫃餐飲公司宏易 (4530)發出重訊證實消息,並預估資遣費用為430萬,將依據勞動法相關法令辦理。

日期:2025-07-03

KKday大規模裁員!逾15%人力估砍130-140人…兩原因3部門調整,員工支持方案曝光
生活消費

KKday大規模裁員!逾15%人力估砍130-140人…兩原因3部門調整,員工支持方案曝光

疫後報復性旅遊,民眾瘋出國,旅遊業業績大好!AI崛起卻也為帶來新的革命。旅遊電商平台 KKday周三(6/25)宣布,為加速AI旅遊科技轉型,並積極因應全球經濟不確定性與旅客消費行為的轉變,預計下半年逐步精簡約15%的整體人力。以KKday目前約900多位員工估算,裁員人數約在135~140人。KKday表示,海內外人力調整範圍主要在各後勤支援部門,包括:IT、客服、營運等部門。

日期:2025-06-25

現在員工動不動就喊「職場霸凌」,這樣主管怎麼管理部屬?勞動律師教你判斷明確界線
職場

現在員工動不動就喊「職場霸凌」,這樣主管怎麼管理部屬?勞動律師教你判斷明確界線

「因為去年底勞動部勞動力發展署職場霸凌新聞引發社會關注,導致我們作為主管在職場上管理產生很大困擾。過去嚴格要求同仁工作績效是企業組織提升競爭力的不二法門,現在卻動輒被指控為職場霸凌!請問這樣還要主管怎麼管理部屬?如何在達成公司交付的任務與避免落入職場霸凌指控間達到平衡?」一位上市公司資深高階主管跟我吐苦水。

日期:2025-06-13

中年失業害怕勞保老年給付會變少?「這5類人沒工作」還是可續保…搞清楚申請資格、續保方式
勞保勞退

中年失業害怕勞保老年給付會變少?「這5類人沒工作」還是可續保…搞清楚申請資格、續保方式

勞工朋友注意!在職業生涯中,可能因不同原因,如生病、被資遣、遭受職災沒能繼續工作或是離開職場,而中斷勞保年資,未來老年年金恐大幅縮水。不過,有幾種情形,依規定仍可以繼續參加勞工保險。勞動部整理出5大類勞工,當因故暫時未能繼續工作或離開職場時,勞保仍可繼續加保、累積年資,包含服兵役、育嬰留停、因傷病請假致留職停薪等,勿輕易退保喪失自身權益。

日期:2025-06-12

3年內都要斷了「股票能獲利的想像」,10個苦日子準備必看!施昇輝:持股汰弱留強挑「這2類ETF」
理財

3年內都要斷了「股票能獲利的想像」,10個苦日子準備必看!施昇輝:持股汰弱留強挑「這2類ETF」

川普突然宣布向各國課高關稅,前後還反覆不定,不只讓全球股市重挫,還讓很多產業面臨巨大經營危機。股票投資賠錢,甚至工作可能不保,大家該怎麼過好自己的生活呢?

日期:2025-05-12

台幣急升,公司可否改以美元支付員工薪資、避免匯損?法律紅線、員工權益一次看懂
職場

台幣急升,公司可否改以美元支付員工薪資、避免匯損?法律紅線、員工權益一次看懂

最近新台幣暴力式急升,讓大家聯想到上的世紀八〇年代的日本。因為1985年由美國、日本、西德、法國及英國的財長與央行總裁於美國紐約簽訂廣場協議,透過協調各國干預外匯市場,使美元貶值、其他貨幣升值,解決美國大量貿易赤字問題。

日期:2025-05-06

周休三日、最低薪資3.2萬、提高勞退新制強制提繳率⋯ 五一勞工遊行7訴求:還我國假「增特休」
政治社會

周休三日、最低薪資3.2萬、提高勞退新制強制提繳率⋯ 五一勞工遊行7訴求:還我國假「增特休」

凱道再次發起勞工大遊行,從凱道出發行經立法院周邊再返回凱道,在拋出七項大訴求的同時,還在凱道舞台上演行動劇,諷刺民進黨政府執政下,多名民進黨立委背棄勞工、撕毀過去的勞權相關提案,紛紛「上車」拿到官位。

日期:2025-05-01

24年勞保全數泡湯?54歲身故家屬竟領不到一毛錢!被資遣後亂投工會=最慘下場!3大陷阱一定要知道
勞保勞退

24年勞保全數泡湯?54歲身故家屬竟領不到一毛錢!被資遣後亂投工會=最慘下場!3大陷阱一定要知道

真實案例震撼曝光:據媒體先前報導,桃園有位勞工以最高級距(45,800元)繳納勞保長達24年,在52歲退保、54歲時不幸身故。原以為至少能保障家人生活,沒想到申請給付時竟被告知:一毛錢都沒有!為什麼會這樣?其中隱藏3大陷阱。

日期:2025-04-25

職場霸凌申訴案,外部專家可以協助處理哪些問題?企業人資必看求助指南
職場

職場霸凌申訴案,外部專家可以協助處理哪些問題?企業人資必看求助指南

「陳律師,我們公司最近收到一件下屬指控上司職場霸凌的申訴案,是否需要委由外部專家來協助調查處理?」「如果需要,外部專家在職場霸凌申訴案中扮演什麼樣的角色?」近來許多公司人資長頻頻問我上述問題。

日期:2025-04-22