現階段大盤情況是權值股輪跌，指數被壓抑，過年前幾乎沒有大漲空間，或在農曆年前一周，才會再次反映一下前波高點。在此之前，投資人如何挑選趨勢看好個股、抱股過年？《今周刊》專訪兩位近一個月操盤績效突出的基金經理人，分享農曆年前選股策略。
日期：2014-01-16
日本配樂大師久石讓因為宮崎駿動畫而知名，事實上他也是作曲家、鋼琴家和樂團指揮。對於「天才音樂家」的稱號，他並不認同，因為他的工作模式比上班族還規律，今天的成就，絕對是一點一滴努力而來。
日期：2014-01-16
十二輛上百萬元的奧迪名車，在健豪印刷公司大門口一字排開，引人側目。在二○一三年繳出了營收二十九億元的漂亮成績單，傳統印刷業能這麼賺，並躍上雲端藍海，祕訣在於他「有路就鑽」，默默遵行的一套「老鼠哲學」。
日期：2014-01-16
過去十二年，台灣創投投資早期案件的件數，大幅下滑九成。創投業者觀察，創業者心態變得保守，可能是資金縮手主因。專家建議，唯有展現執行力、企圖心，才能在站穩市場之後，贏得創投的青睞。
日期：2014-01-15
對兩岸金融市場而言，二○一四年都是變革的一年，尤其以證券上市制度變化最大。為扶持微型企業，台灣由櫃買中心推出「創櫃板」，中國則將「新三板」（全國中小企業股份轉讓系統）改制，成為第三個全國性股票交易所，未來微型企業藉此走入資本市場，案例將越來越多。
日期：2014-01-09
在這台灣科技品牌廠虧損邊緣掙扎求生、代工廠長期落在「毛三到四」困境的二○一三年，台灣電子業卻有家公司能做到每季毛利率五成七以上，甚至創下七年來營收新高，它是全球第二大多電腦切換器生產商——宏正自動科技。
日期：2014-01-09
企業選用中高階人才的年齡已比過去降低了五到十歲，越來越多的職場跳級生出現在你我身邊；從這些快速升遷的職場新族群身上，我們可以看到，工作態度才是決定跳級的關鍵！
日期：2014-01-09
她，只用了６年，就從助理祕書坐上總經理大位；她，顛覆職場論資歷升遷的慣例，28歲就成了跨國企業台灣分公司的最高主管；她，扭轉了所有人對草莓族的刻板印象，成了全台灣屈指可數的七年級總座。她的方法其實很簡單，一顆比別人還細的心、一股從沒想過要計較的傻勁、一個個別人不屑做，她卻默默進行的小習慣。這是一個給職場老鳥當頭棒喝、值得菜鳥效法的職場跳級生故事。
日期：2014-01-08
「十大惡人」網路票選的結果，讓遠雄企業團董事長趙藤雄難以接受，繼日前買下六大報頭版廣告自清，跨年當天，他現身一場論壇時更自爆，「特別算過，我的得票數僅十票」，證明惡人根本不是他；為了澄清，他不排除再自掏腰包登報紙廣告。
日期：2014-01-02
像是人類原始的天性，每個人都愛明亮。帶著詩意的光、散發華麗的光、令人緬懷的光，通透摩登的光，不同的光，亮了空間也暖了人心。面對凜冬，我們為你挑選好燈，有光、嚴冬不再。
日期：2014-01-02
