Google錄取率只有0.25％，究竟要如何進這家公司？人資長告訴你他們的選才方法，如何把Google打造成「人才複製機」？
日期：2015-08-13
根據史丹佛工商管理學院一份持續20年的研究顯示，說話力及與人互動的技巧可有效提高職場升遷與薪水。在職場與其強調咄咄有聲「以理服人」的說話力，還不如以感覺引導的「交心話」取代。
日期：2015-07-31
一家往來多年的包商，因家族內訌、爭取開放競標，向立委陳情不成，寄出陳情函，啟動最祕密的調查專案。一本用代號記錄的小冊子，竟然讓一家61年歷史的上市公司，總經理上任24天，就不得不辭職下台。上市公司員工在廠區外收受現金，甚至用自己或太太的帳戶直接收受供應商賄款，這些人竟然是以清廉著稱的台塑企業的員工。「經營之神」王永慶才走了７年，台塑就弊案連連，台塑企業到底怎麼了？
日期：2015-07-29
自信、霸氣的大立光執行長林恩平，最近悄悄地「糾錯」了，原來，他很看重的旗下轉投資星歐隱形眼鏡，六月底正式搬遷進駐逢甲夜市商圈最熱鬧黃金地段，分租麥當勞兩坪店面，搬來之後，業績大有起色。
日期：2015-07-23
找一天呼朋引伴來逛逢甲夜市吧！這裡，排隊攤日進萬金，是小吃創富的重要發跡地；這裡，是投資客的掘金場，新舊商旅競相卡位，更是陸客指定的景點；這裡，緊鄰12期重劃區、水湳經貿園區，可望聯手擴大影響力。從小吃美食、觀光商圈到產業發展，當大台中的重心從東往西前進，這裡，將觸發你的財經想像力。
日期：2015-07-16
創辦人退休，新領導團隊上台，面對各部門的質疑，台達電董事長海英俊和執行長鄭平，必須在最短時間建立新的決策機制，一做錯，代價是寶貴的機會成本。接棒的這幾年，他們如何領導台達電成功轉型？
日期：2015-06-11
台灣人有多瘋露營？說出來嚇死你。中華民國露營協會統計，去年就高達兩百萬人次以露營方式出遊，平均一天有五千人在露營，這個數字更是八年前的十倍，玩法也不斷進化，從新手、主題式到教父級都樂趣無窮，快帶著家人一起出發吧。
日期：2015-05-21
每日在方格紙記錄大盤Ｋ線與成交量，二十五年如一日，股海老手柯孟聰，坐看台股暴漲暴落，他如何克服恐懼與貪婪的心魔，為自己賺到持盈保泰的股市人生，且聽他的心路歷程。
日期：2015-05-14
