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0050一拆四,分割前買進賺更多?這樣買「獲利更有感」!一文看懂2大優勢:這次能複製「20年暴漲5倍」奇蹟?
ETF

0050一拆四,分割前買進賺更多?這樣買「獲利更有感」!一文看懂2大優勢:這次能複製「20年暴漲5倍」奇蹟?

編按:0050(元大台灣50)確定將以4倍進行分割、也就是1拆4,並於6月11日至6月17日暫停交易5天,於6月18日恢復交易、申購、借券與過戶。到底該在0050分割前買股,還是分割後進場比較划算呢?

日期:2025-05-02

疑陸資操盤!可成董事改選前夕,遭外資狙擊公司派、欲奪經營權…金管會「最速件」即刻查
傳產

疑陸資操盤!可成董事改選前夕,遭外資狙擊公司派、欲奪經營權…金管會「最速件」即刻查

機殼大廠可成預計5月27日改選董事,未料外資股東新加坡商TIH也提出董事候選名單欲搶席次,有媒體報導,新加坡商TIH疑似為陸資,金管會5/1證實已接獲檢舉,內容涉及外資股東疑似為陸資情事,金管會了解案件的時效性,將以最快速度處理並查核此案。

日期:2025-05-02

看懂狂人川普關稅戰背後邏輯!「去中化新供應鏈台商最有優勢」,長期佈局不可錯過台股市值型ETF、全球航太與防衛科技產業
國際總經

看懂狂人川普關稅戰背後邏輯!「去中化新供應鏈台商最有優勢」,長期佈局不可錯過台股市值型ETF、全球航太與防衛科技產業

狂人美國總統川普上任後,種種政策將全球金融市場打得七葷八素,在由《今周刊》主辦的《全球產業迎新局 台美龍頭創未來》的論壇中,三位專家清楚拆解投資人看不懂的川普邏輯,並明確建議,可多留意台股市值型ETF與全球航太與防衛科技的投資機會。

日期:2025-04-30

下班後小酌時光! 探索日韓泰宵夜酒食
生活消費

下班後小酌時光! 探索日韓泰宵夜酒食

夜幕低垂,居酒屋成了城市裡溫暖的角落之一。在美食與杯觥交錯之間,體驗日式時髦居酒屋、熱帶慢活的泰式串燒酒場,還有韓式街頭Pocha文化,三種讓人醺醉的亞洲流行酒食,給你愈晚愈熱鬧的夜生活。

日期:2025-04-30

川普喊美國發大財!關稅減輕稅務負擔:年收入不到650萬「通通有機會減稅或免稅」
政治社會

川普喊美國發大財!關稅減輕稅務負擔:年收入不到650萬「通通有機會減稅或免稅」

美國總統川普27日在他的社群媒體Truth social上發文表示,透過實施關稅政策,年收入低於20萬美元(約新台幣650萬元)的美國民眾將有機會獲得大幅所得稅減免,甚至完全免稅。川普強調,這一措施將以低收入群體為重點,並聲稱「美國發大財!」,同時強調「對外稅務局正在發揮作用」。

日期:2025-04-30

意騰賣晶片也賣IP  打入戴爾、日系大廠 蔡明介挺AI聲學新創  繳毛利86%佳績
科技

意騰賣晶片也賣IP 打入戴爾、日系大廠 蔡明介挺AI聲學新創 繳毛利86%佳績

在聯發科董事長蔡明介支持下,意騰藉由IP與晶片的高附加價值雙引擎,在消費性電子闖出一番天地,未來更將憑獨門技術,進軍車用與機器人語音辨識系統。

日期:2025-04-30

持股1%的外資狙擊千億市值機殼大廠,「一席都不能讓」的攻防戰!可成董座洪水樹獨家告白
科技

持股1%的外資狙擊千億市值機殼大廠,「一席都不能讓」的攻防戰!可成董座洪水樹獨家告白

可成預計在5月27日改選董事會,來自新加坡的外資股東TIH,在3月突然提出1席董事、3席獨立董事候選人名單,投下一枚空爆燃燒彈。

日期:2025-04-30

股東會旺季交鋒最熱的改選大戲,台灣史上首次外資瞄準董事會 1%的狙擊 可成洪水樹的硬仗
科技

股東會旺季交鋒最熱的改選大戲,台灣史上首次外資瞄準董事會 1%的狙擊 可成洪水樹的硬仗

(今周刊1480)今年3月,當外資股東TIH的董事提名名單送到公司,可成內部立刻嗅出不尋常的味道。近年來甚少出現在媒體鏡頭前的可成科技董事長洪水樹,決定接受本刊獨家專訪,要清楚說明此次董監改選帶來的憂慮,以及對於可成轉型布局的實際行動。

日期:2025-04-30

不只是媒合,華卡企業透過數位轉型發揮人力銀行最大價值
傳產

不只是媒合,華卡企業透過數位轉型發揮人力銀行最大價值

作為霖園集團旗下的人力資源公司,面對台灣高齡化、少子化及缺工的問題,是華卡企業的責任也是挑戰;永續 ESG 的浪潮與趨勢,推進華卡在永續 ESG 相關議題的作為與行動。2024 年,華卡的核心營運重點是推動數位、ESG 雙軸轉型及綠領、中高齡雙核心品牌再造,積極提升企業價值、正向影響力並善盡企業社會責任,期許華卡能提供專業、數位、透明的人才媒合服務,拉近求職、求才間的歧見,成為就業人才與徵才企業的溝通平台,華卡認為:人才永續即是企業永續的根基。華卡企業為政府核准設立的就業服務機構,運用數位工具,不僅提供在職員工人力資源管理效率,同時建置更智能的人才資料庫,執行與推動各項營運重點並管理近八百位派駐在外的正職員工,同時克服管理各種多元人才組合及非典型勞動契約員工的挑戰,不僅幫助華卡推進數位轉型,更有助於為客戶進行專業人才媒合,與加強在職同仁的組織認同。

日期:2025-04-30

95歲阿嬤在螺絲公司工作66年,「世界最高齡總務課長」奇蹟!年輕曾曠職一週在家躺平,創辦人1句話改變人生
職場

95歲阿嬤在螺絲公司工作66年,「世界最高齡總務課長」奇蹟!年輕曾曠職一週在家躺平,創辦人1句話改變人生

編按:日本現年95歲的玉置泰子,是在大阪市一家螺絲製造公司工作的上班族。她25歲加入公司後,一工作就超過66年,主要負責財務及TQC(全面品質管理)活動的推展,目前的職務是「總務部副理兼課長」。玉置泰子在2020年,還獲得金氏世界紀錄認定為「世界最高齡的總務課長」。不過,她並非天生就熱愛工作。剛到職時,因為職場的現實狀況與她心中的理想落差太大,讓她一想到上班就滿心厭倦,甚至直接曠職在家一週,認為自己根本不適合職場,打算就此放棄,沒想到這份讓她抗拒的工作,會成為一生最熱愛的事,還讓她打破年齡的限制,至今仍然快樂地上班。儘管高齡95歲,玉置泰子對工作仍充滿熱情,現在仍堅持每天工作、當朝九晚五的全職上班族。她認為工作是一件快樂的事,也不會輕言退休,並強調:「只要我活著就會工作」。

日期:2025-04-29