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離職最新與熱門精選文章

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台灣小麥 說自己的故事
美食旅遊

台灣小麥 說自己的故事

這幾年,越來越多稻麥輪作的田地風光,成為台灣美麗風景,許多麵包師傅開始使用台灣小麥粉做出「百分百台灣麵包」。當陽光灑在田埂上,也落在農夫皮膚上時,且讓我們與他們一同趕鳥群、聽麥浪、嘗一口台灣麵包,感受這一切得之不易。

日期:2016-04-21

聯合利華搶加入  高盛、貝萊德都按讚 做好事×賺大錢  B型企業新商道
傳產

聯合利華搶加入 高盛、貝萊德都按讚 做好事×賺大錢 B型企業新商道

只單純追求獲利最大或公益至上的公司都落伍了,現在,把社會問題當商機,用企業力量兼顧員工、顧客、社區環境等新型態的B型企業,正是2016年你我不可錯過的全球新顯學。

日期:2016-04-14

台灣種子》社會的棘手問題  是他們的賺錢生意  這些企業  用商業力讓環境變美好
產業動態

台灣種子》社會的棘手問題 是他們的賺錢生意 這些企業 用商業力讓環境變美好

近一年,台灣已有七家B型企業,家數僅次韓國、居亞洲第二,成長速度則居全亞洲之冠。《今周刊》精選其中三家老字號和新創公司,看它們如何用商業模式,改變社會。

日期:2016-04-14

被分發到不想去的部門,不是一件傷心的事
職場

被分發到不想去的部門,不是一件傷心的事

面對人事調動,心態很重要。別人愈是討厭的部門,所培養的工作經歷愈有可能成為你將來的競爭武器。

日期:2016-04-08

獨家專訪〉第二季上市、輸出自創品牌、多角化⋯⋯ 賴英里首度公開寒舍餐旅經營藍圖
話題人物

獨家專訪〉第二季上市、輸出自創品牌、多角化⋯⋯ 賴英里首度公開寒舍餐旅經營藍圖

旗下有台北喜來登大飯店、寒舍艾美酒店的觀光類股新兵「寒舍餐旅」,將在第二季上市,面對多家新開的五星級飯店夾殺,董事長賴英里如何在已飽和的市場殺出血路?

日期:2016-04-07

想換工作?先有兩、三年的經歷
職場

想換工作?先有兩、三年的經歷

如果是不喜歡這份工作,那麼不管你換幾間公司,過不了多久問題又會浮出檯面。因此,我們勢必要先花上幾年的時間,釐清自己為什麼想換工作。

日期:2016-04-05

過去50年扶植大財閥,卻讓年輕人陷入「地獄朝鮮」 認錯經濟學.韓國
焦點新聞

過去50年扶植大財閥,卻讓年輕人陷入「地獄朝鮮」 認錯經濟學.韓國

出口、GDP衰退;企業面臨紅潮衝擊;青年承受低薪壓力;這不只是台灣的痛處,也是韓國的困境。韓國總統朴槿惠3年前提出「創造經濟」政策,試圖糾正過去50年獨厚財閥的錯誤,替經濟與社會結構轉骨。《今周刊》跨海追蹤,一窺這個深陷危機的國家如何改變。

日期:2016-03-30

德拉吉的火箭炮——全球央行籌碼用盡了
國際總經

德拉吉的火箭炮——全球央行籌碼用盡了

歐洲央行招式日益失效,《經濟學人》譏諷乾脆開直升機撒錢。另一方面,新興市場因美元回檔,原物料反彈,經濟壓力有所緩解。

日期:2016-03-17

管理啟示》照相手機、水波爐……都是夏普先做出來的 日本最創新企業  為何10年搞垮自己?
管理

管理啟示》照相手機、水波爐……都是夏普先做出來的 日本最創新企業 為何10年搞垮自己?

百年企業夏普強調創新,技術領先群雄。 但成功經驗反成阻力,加上決策者缺乏願景,未把顧客放在第一,終致失敗。 帝國如何重振,將考驗新領導人。

日期:2016-03-03

當員工決定離職...
職場

當員工決定離職...

主管是靠與員工建立的互信,贏得這種「優先談話權」。主管與員工必須談好一個過渡期......

日期:2016-03-01