秉持著提升土地利用達多元效益，並且在不影響環境，及扶持養殖產業升級轉型的精神，透過中央的跨部會合作，由農委會盤點無生態疑慮漁塭、經濟部完成環社檢核、內政部完成海管審查及台電佈建饋線。充分表現政府以漁業為本，並兼顧綠能發電的良好典範。目前在彰化、雲林、嘉義、臺南、高雄、屏東已經公告14,480公頃的漁電共生專區，並且規劃漁電共生4.4GW做為推動目標。
日期：2022-12-12
旅遊業新局：Outbound取代Inbound！這期經濟學人雜誌預測2023年全球10大趨勢，我在前幾天有跟大家分享，這當中的第八點：報復性旅遊，可能會是影響明年投資，經濟的重大變數。
日期：2022-12-11
2022/12/11今周刊編按：全球矚目的英格蘭．法國暌違40年的世界盃足球大戰，今凌晨在世界盃8強登場，英格蘭隊長凱恩(H. Kane)射失1個12碼球，最終遺憾讓法國以2比1拿下勝利，衛冕軍法國連兩屆世界盃晉4強。凱恩在第84分鐘踢失12碼罰球時十分懊惱，不過卻讓法國鬆一口氣，此時23歲的姆巴佩在一旁沒控制表情、哈哈大笑被拍下來，不少球迷看到這一幕，直呼「這應該可以變新一代梗圖了、網路新迷因！」姆巴佩是命中註定的天選之人， 年僅17 歲便在摩納哥打破了油王巴黎在法甲的統治、18 歲就成為史上最年輕的歐冠10顆進球紀錄保持者，19歲更與法國國家隊登頂世界盃冠軍，勇奪絕代雙驕C 羅、Messi 始終無法捧起的大力神盃，這屆卡達世界盃再入4強，能否抱回第二座金盃備受關注。
日期：2022-12-11
印尼國會日前修法通過「刑法修正草案」（RKUHP），引發國內反彈聲浪，因為該草案將禁止婚外性行為、禁止未婚夫婦同居，違者最高可判處1年徒刑。掀起反彈原因，除了該草案適用於印尼人，就連在印尼的外國人、外國觀光客也都適用，除了當地民權團體不滿，當地旅遊業者更火大，認為他們已經受到新冠肺炎的影響，生計大受打擊，該草案通過後甚至可能影響觀光客遊玩意願，因此民眾上街抗議「侵害人民權利」，痛批印尼自由倒退步，但該國國會仍敲槌通過修法，預計3年內生效上路。美國駐菲律賓大使（Sung Kim）在一場投資峰會中表示，這項法規可能嚇跑外國遊客及降低外資來印尼意願。至於印尼觀光勝地，大家第一個想到的肯定就是峇里島，除了旅遊業者擔憂「刑法修正草案」上路之後，會影響遊客來訪意願，遊客本身也擔心個人隱私被揭露；不過峇里島的旅遊局長表示，不會要求遊客出示結婚證明，要大家安心遊玩。
日期：2022-12-09
華爾街日報今（8）日晚間引述多位知情人士的說法報導，鴻海創辦人郭台銘一個多月前致函北京高層警告，若繼續執行嚴格的防疫清零政策，將威脅中國在全球供應鏈的樞紐地位，並希望中方對富士康鄭州廠區的防疫限制措施能更透明。報導指出，郭董發出信函至北京後，中國對清零政策的口徑開始改變，先是11月初官方喉舌人民日報旗下的健康時報，敘述新冠肺炎的症狀相對溫和、時間較短，一改過去強調疫情嚴重性及長期健康損害的說法。到了11月11日，北京開始推出防疫鬆綁措施，儘管地方政府對中央政策仍有不同解讀。但郭台銘辦公室今天晚間回應，「創辦人辦公室嚴正否認，並無報導內容相關情事」。
日期：2022-12-08
成功的創業家，是因為他看到的趨勢商機和一般人不一樣？當大家都紛紛從COVID-19疫情「海嘯第一排」的旅館業撤退之時，Core Continental Construction美國大陸工程公司董事長江俊霖卻瞄準了旅館經營業，不僅如此，揮軍前進的方向竟然是：台灣。
日期：2022-12-08
悶壞了，等不及要出國！睽違近三年，終於等到政府宣布入境旅客自十月十三日起放寬為0+7新制、取消禁團令，國人對於出境旅遊商品詢問度明顯提升，雄獅旅遊觀察，高端旅遊型態改變的三大趨勢包含：需求十日以上的長天數旅遊、客製化小包團需求提升及「單價天花板」大幅提高等。
日期：2022-12-08
下午一點半時，大家還在房間裡午休時，黎媽就已經坐在交誼廳等了，見著實習生就問「要開始了嗎？」黎媽說要做美麗的花就覺得很開心，沒睡午覺就出來坐在交誼廳等上課，這是坐落於台中烏日的合勤健康共生宅其中一個生活日常場景。
日期：2022-12-08
我在台北開了一家宵夜場的海鮮餐廳，日夜顛倒，常需藉由香菸、檳榔提神，再加上長期睡眠品質不佳，不規律的作息，埋下罹癌的種子。
日期：2022-12-08
「我們公司的資深業務副總林先生，在2022年5月上旬，被檢舉他在2021年12月間，有偽造單據浮報公款的不誠信行為，美國總公司要求組成調查小組調查，經過半年多的訪查，送交人事評議委員會在2022年10月28日確認屬實，人評會決議停職並送交總部進行懲處，總部在11月7日通知台灣子公司解僱林先生，台灣子公司也在11月9日發出電子郵件及存證信函給林先生，表示很遺憾因為維護本公司廉潔誠信管理制度必須解僱他，沒想到林先生委任律師回函否認一切指控，並表示公司解僱的意思表示已經超過勞基法第12條第2項30日除斥期間，因此不生解僱效力，是非法解僱他，必須讓他回復工作，我們公司該怎麼辦？」一位外商物流業的BAT公司人資長Kat問我上述問題。
日期：2022-12-07
