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拜登政府大興土木 科技、原物料類股可望優先受惠
國際總經

拜登政府大興土木 科技、原物料類股可望優先受惠

美國總統拜登於3 月底發表美國就業計畫(American Jobs Plan),為選前大力提倡的重建美好(Build Back Better)計畫拉開序幕,規畫於未來8 年內投入高達2.25 兆美元經費,可望成為美國自二戰以來最大額之投資,期望藉由政府帶頭的方式,同步引導企業擴大國內投資,推升疫情過後美國經濟擴張動能,同時為各項高科技產業鞏固領先地位。

日期:2021-07-08

1千萬劑BNT疫苗快來了,兩表掌握何時輪你打!40歲以上最快「這月」就能接種
全台防疫報導

1千萬劑BNT疫苗快來了,兩表掌握何時輪你打!40歲以上最快「這月」就能接種

大規模施打疫苗進度持續加快,40歲以上中年族群,可別趕著去國外打疫苗了!台灣目前到手有518萬劑AZ和莫德納疫苗,自購的62萬劑AZ和日本第二批贈送的113萬劑AZ,也在7/7與7/8抵台,合計超過700萬劑。再加計確定能到手的鴻海永齡以及台積電,專案購買的1千萬劑BNT疫苗,第一批300萬劑最快9月到貨,合計共1704萬劑疫苗,預估不只讓第10順位50歲以上族群都能打到,甚至第12順位的40歲-44歲部分民眾,最快10月就有機會接種。

日期:2021-07-07

殖利率最高6%、最快14天填息!達人精選3檔「高殖利率」績優股,近5年填息率100%
台股

殖利率最高6%、最快14天填息!達人精選3檔「高殖利率」績優股,近5年填息率100%

這陣子大家都忙著瘋航海王跟鋼鐵人,不少從5月小股災以來的績優個股目前都還躺在地上,現在即將來到除權息旺季,過去績效優異、配息大方的公司股價還沒回神,現在自然就變成高殖利率概念股囉!不過,配息這種事情當然還是要拚填息才算真正入袋嘛,阿格力把過往填息機率參考進來,直接分享給大家這些高配息、高填息率的績優公司!

日期:2021-07-07

存股助理第36期|全聯支付的背後功臣、台灣軟體超市之王—精誠資訊
個股深入分析

存股助理第36期|全聯支付的背後功臣、台灣軟體超市之王—精誠資訊

在高科技投資狂潮下,只要與大數據、人工智慧、APP(手機應用軟體)、電子商務、工業4.0等熱門題材沾上邊,常常不分公司基本面青紅皂白,股價就會大漲。《存股助理電子報》要介紹的這家公司,它多年來深耕上述熱門領域,股價卻沒什麼漲,每年還穩定配出高達5元的現金股息,它就是精誠資訊。

日期:2021-07-07

東元經營權延長賽》鈺叡不用壽險資金繼續收購菱光 老黃派再加碼收購東友科技
科技

東元經營權延長賽》鈺叡不用壽險資金繼續收購菱光 老黃派再加碼收購東友科技

東元經營權延長賽升溫,繼東元聯手外部盟友共組鈺叡公司,宣布公開收購菱光科技後,安富國際投資公司也在今(7)日申報,將以每股公開收購價為18.2元,公開收購東友科技約三成股權。此外,為了排除保險資金介入經營權的疑慮,鈺叡大股東達勝伍決定退出鈺叡,同時由其他股東加入,繼續走完公開收購案。

日期:2021-07-07

滴滴IPO捅出中國監管大問題
國際總經

滴滴IPO捅出中國監管大問題

中國滴滴出行日前在美國紐約證交所風光IPO,不料,兩日後股價卻下挫逾5%,這似乎是一種哨前警告,政府當局也採行相當手段,嚴守國企對大數據資料庫的應用。

日期:2021-07-07

國小校長、台電老兵、水泥廠董仔……能源尖兵出列 地方大叔們 這樣啟動綠電小革命
政治社會

國小校長、台電老兵、水泥廠董仔……能源尖兵出列 地方大叔們 這樣啟動綠電小革命

在台灣的能源地圖上,有一群來自民間的力量,從校園、水力發電廠到水泥廠,以綠能帶動地方創生的故事,正在創造新典範。

日期:2021-07-07

飛上太空不夠威「破壞式創新」才是王道 叫貝佐斯吃掉《蒙娜麗莎》!
政治社會

飛上太空不夠威「破壞式創新」才是王道 叫貝佐斯吃掉《蒙娜麗莎》!

亞馬遜創辦人貝佐斯交棒後的第一件大事,就是成為第一位飛上太空的平民,但這樣似乎還不夠,網友們已連署要貝佐斯吃掉名畫《蒙娜麗莎》,這一切,合乎常理?

日期:2021-07-07

東元經營權之爭加開賽外賽!黃茂雄揪郭冠群砸18億收購菱光科技股權 直搗黃育仁大本營
金融

東元經營權之爭加開賽外賽!黃茂雄揪郭冠群砸18億收購菱光科技股權 直搗黃育仁大本營

東元經營權之爭加開賽外賽,這回戰場移師到改革派大本營——菱光科技,公司派祭出釜底抽薪的狠招,改革派拿出誓死捍衛的決心,展開另類攻防。

日期:2021-07-07

不減薪、工作只有4天:這場2500人的實驗 冰島「壓倒性」的成功,台灣可行嗎?
職場

不減薪、工作只有4天:這場2500人的實驗 冰島「壓倒性」的成功,台灣可行嗎?

工時長短跟上班做事效率成正比嗎?冰島進行了一場為期7年「週休3日不減薪」的實驗,共有2500多名勞工參加,結果發現,這些勞工們不僅沒有因為上班天數減少1天,導致事情做不完,反而工作效率比一般上5天班的人來說,表現更好也更加感到積極與幸福。

日期:2021-07-07