「當了5年小組長，管理4人團隊，卻從未加過薪。」37歲的沈先生儘管年年考核甲等，但薪水始終沒變，連加班費都沒辦法領。即便向上反映，卻總是只得到主管「老闆在評估」的罐頭回應。人力銀行調查2025年上班族加薪狀況，發現高達91%的上班族不滿現有薪資，創下6年新高。根據調查，台灣勞工想要加薪，平均隱忍2年2個月未加薪，才會忍不住開口，更有超過3成上班族，因為不敢向主管啟齒，成了「沉默的薪貧族」。
日期：2025-06-06
未來一個月，存股池追蹤個股將進入除息旺季。我們的冷門績優股平時股價水波不興，一年從頭到尾，有「兩大四小」股價轉趨活潑的機會。除權息旺季是屬於兩大之一！另一「大」是股息公布前後，「四小」則是指季報公布前後。
日期：2025-06-04
編按：作者陳繼勛出身農村家庭，因為負擔不起學費，只能放棄進入頂尖大學的機會進入警校，入職消防體系當起「fireman」，一次次與死神擦肩而過。一次在火場死裡逃生的經歷，讓他心中燃起追求財富自由的火苗，他知道唯有如此，才有機會奪回人生的主導權。他快速升官、加薪、勤學投資，經過反覆嘗試、挫敗與修正，終於收穫甜美果實，在2020～2024年，5年創造近10倍的驚人報酬。39歲這年，成功晉升為財務獨立、提早退休的「FIREman」。
日期：2025-05-29
當決定買賣房產時，選對房仲品牌就像挑選開刀醫師一樣重要。房地產交易往往是許多人一生中金額最高的財務決策，除了價格談判、法律流程、稅費計算，更關係到全家人的居住品質與未來規劃，專業與信任缺一不可。面對市場上五花八門的房仲體系，不論是強調流程控管的「直營制」、講求彈性經營的「加盟制」，或資源自立的「自營制」，消費者在選擇合作對象時該評估哪些重點？而房仲新人又該如何評估適合自己的職涯品牌？透過深入解析3種房仲經營優勢差異，釐清體系背後的運作邏輯，無論是買賣房產或投入產業，都能做出最合適的選擇！
日期：2025-05-29
快刷存摺！勞保局總共有11項津貼，趕在端午節前夕發錢了，符合資格的民眾看看錢入帳了沒？根據勞動部勞保局行事曆，端午節前發放款項，包括國民年金、國民年金保險生育給付、勞保年金、國民年金喪葬給付、災保年金給付等，都將陸續發放。其中最多人關注的勞保年金周三(5/28)入帳，近200萬退休族平均每人領近2萬。而國民年金保險生育給付將於5/29(週四)入帳，一次發給2個月生育給付，符合資格的民眾可以領3萬9522元，不過這筆給付必須在5年內提出申請，若超過5年後才申請，勞保局將核定不予給付。
日期：2025-05-28
2025年大阪・關西世博開幕半個月不到，網路評價已經兩極。有網友一連去了世博7天，整體心得是開幕很災難，其他體驗都很美好。她去了超過81個館別，直接幫網友列表排雷，把4個館列入「最推薦參觀」，以及6個「值得參觀」！網友Sophy說，趁記憶猶新把這次「世博大冒險」通通整理出來了，7天的大冒險像是在環遊世界一樣，非常打動人心，除了開幕很災難，其他體驗都很美好。她說最推薦參觀的館是：大阪健康Reborn館、日本館、Rite碳素工廠、Future of Life石黑浩。而值得參觀的館的有：鋼彈、TechWorld、荷蘭、住友館、NTT、夜間水舞。
日期：2025-05-27
上週我的岳母來台北，跟我們過母親節。對，你沒有看錯，我岳母非常體貼我們，為了不跟我親家母擠在同一週過母親節，特地錯開一週上來台北，讓我們可以不用趕場。我只能說：「感謝阿母、讚嘆阿母！」。不過雖然名義上是來過母親節，但我仍舊忘不了上一次的靈魂烤問。不知道阿母是不是真的有如上次她說的，加碼00915。如果有加的話，就要看她加碼在哪裡，如果是四月股災之後加碼，那現在應該很開心，如果是四月股災之前加的，那我這次可能就難逃又一次的靈魂烤問了。
日期：2025-05-27
勞工朋友注意！如果是在以下這4家職業工會投保勞保的話要小心了，根據勞保局統計，截至5月19日，以下4家工會積欠勞工保險及勞工職業災害保險保險費已逾繳費寬限期。分別是：台北市美髮美容技術指導員職業工會、臺北市律師職業工會、桃園市租賃管理服務業從業人員職業工會及大台南宗教服務職業工會4家職業工會。勞保局呼籲，勞工須關心所屬工會財務運作、積極參與工會活動及會員大會，應在繳納保險費時，請工會開具正式繳費收據並妥善留存，以備日後保障權益之用。
日期：2025-05-27
新竹縣張姓男子因為祖父失聯78年，讓他始終無法辦理繼承登記，於是向法院聲請宣告若活在世上已高齡151歲的曾祖父死亡，一審法官以「非生死不明」駁回；張男不服抗告，所幸二審改認若2個月內張男曾祖父未陳報仍在世，法院將宣告死亡。
日期：2025-05-26
畢業季將來臨，許多職場新兵將湧入職場，但Z世代普遍重視工作與生活平衡，導致求職意向改變，再加上基本時薪連年調漲，許多年輕人認為多做幾份兼職收入不比朝九晚五的正職差，還能擁有更彈性的時間與較小的工作壓力。1111人力銀行週五(5/23)發布「新鮮人就業現況調查」，發現今年新鮮人期待薪資衝上3萬8317元，比去年增加3%，逼近4萬元大關。不願成為「朝九晚五」的上班族，甚至有近半數新鮮人寧可以兼職取代正職，主要原因是希望能有彈性工時、仍尋找方向等原因。就有位小資女畢業後投入職場，輾轉任職咖啡廳、管顧、業務，發現薪資都難達40K。她乾脆離職，靠社群媒體接單海外帶貨，現在月收入一口氣衝上8萬。
日期：2025-05-23
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