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廉政最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:廉政共有107項結果
勞保勞退

勞動基金大虧5124.6億、每人平均賠2.7萬 勞金局聲明6重點、1保障,領勞退分紅絕不虧

全球股災不只讓投資人哀嚎,勞動基金也大虧超過5000億元,創下史上虧損最慘紀錄!據勞動基金運用局11/1公布的最新績效統計,今(2022)年截至9月底,已累計虧損5124.6億元,創下勞動基金運用局成立以來最慘的虧損紀錄。勞動基金運用局副局長劉麗茹曾坦言,未來勞動基金後勢布局要慢一點、緩一點,才能在未來市場回升時,獲得較佳的報酬。面對巨大虧損,不少人擔心新制勞退分紅明年是否也會跟著蒸發,勞動部長許銘春日前喊話,依法都會有2年期定期存款的最低保證收益,所以勞工所存的退休金不會因此有虧損。

日期:2022-11-01

國際總經

香港經濟〉 港股天天都便宜 日日有新低 李家超施政報告起手式 市場不買單

關於香港悲傷的故事太多,再增加幾條已經無感,不過,如果您還殘存一點對香港的關懷,十月二十日,還是一個值得好好記住的日子。

日期:2022-10-26

政治社會

中油超貪員工現形!20年收賄4千萬...當他又到小吃店收「紅包」 尷尬了!人贓俱獲

中油公司七堵石油油庫張姓員工,涉嫌假借業務之便,20年來收取回扣高達4千多萬元,其中被索賄最多的廠商,平均每個月要給他30萬。當檢方到現場時,發現張男正在跟小吃店業者收取賄款,當場人贓俱獲,檢方依貪汙罪嫌向法院聲請羈押禁見獲准,另涉案業者以20萬到50萬不等交保,不排除還有員工或高層涉案。

日期:2022-08-27

政治社會

勞動基金魔鬼交易!他遊走在一場場券商、投信高檔餐宴中,坑殺千萬勞工血汗錢…

編按:勞動部勞動基金運用局國內投資組前組長游迺文,接受寶佳集團招待吃一頓6萬元私廚「馥邑隱廚」,在座的除了游迺文,還有復華投信主管也在場。事後游迺文指示代操勞動基金的復華、統一、群益投信經理人,以高價買進遠百股票,護航寶佳出脫遠百持股套利1.8億元,游迺文帳戶事後還出現900多萬元可疑資金。台北地院週五(8/19)依《貪污治罪條例》違背職務收賄、圖利、《證券交易法》操縱股價等罪起訴游迺文,並依證交法操縱股價罪判刑9年、褫奪公權5年。寶佳唐楚烈、投資主管邱裕元依證交法高買股票罪皆判8年,復華投信公司投資長邱明強、副總經理劉建賢依投顧法背信罪各判4年、3年8月。可上訴。其餘7名被告,統一投信副總經理闕志昌、經理孫民承依投顧背信罪判3年8月、經理郭士慶同罪判3年4月,研究員俞建業偽造文書判8月;復華投信研究員陳周倫偽造文書判10月。群益投信副總經理謝志英、共同基金經理人湯明真2人獲判無罪。合議庭並宣告發還或追徵沒收寶佳集團不法所得5億3879萬元。今周刊1250期即針對這場勞動基金魔鬼交易,進行深入報導,以下為報導全文。(原文刊載於2020/12/2,更新時間為2022/8/19)

日期:2022-08-19

政治社會

都民國幾年了,一殯二殯還在收紅包?挑冰櫃好位置、盡速整理儀容要1000-2000元!13人起訴

廉政署偵辦台北市立第一、第二殯儀館集體收賄弊案,查出時任一殯、二殯化妝室的多名技工、工友,涉嫌向多家殯葬業者收取1000至2000元的紅包,甚至為1位日籍往生者遺體進行防腐作業,也要求2000元紅包,總計收賄1萬500元;台北地檢署12日依貪汙罪起訴技工、工友及業者13人。

日期:2022-07-12

職場

員工收回扣卻無法求償?勞動律師解析:為何企業必須制定反賄賂對策

「員工收回扣被判刑兩年確定,但公司卻無法對他求償,這是怎麼一回事?」藍洋公司的高董對於這件事情很不解,對律師提出強烈的不滿。

日期:2022-05-27

政治社會

新北深耕廉能公義城市治理 城鄉局辦理「分配正義與SDGs」清廉思想課程

有別於以往一般對於廉政意涵僅限於反貪污與反浪費,新北市政府城鄉發展局5月11日辦理清廉思想課程,特邀請前台灣透明組織協會副執行長、現為國際透明組織會籍審查委員、國立臺灣藝術大學副教授葛傳宇博士擔任講座以「新北SDGs:貧富不均與分配正義」為題,進行專題課程;將現今國內外社會所面臨之經濟發展貧富不均與分配正義課題,透過廉政治理的視角,來加以探討、解讀,使廉政領域範疇與為民興利除弊工作間之鏈結更加深廣,同時拓展機關同仁的新視野。

日期:2022-05-16

政治社會

股神是妳?高嘉瑜出清台積電「21張→2張」,改抱這兩種最夯股、再豪買3200萬內湖房!

檯面上政治人物的身家,向來是市井小民熱議的話題,根據監察院公布的最新《廉政專刊》,民進黨立委高嘉瑜的財產申報狀況頗受大家矚目。據了解,高嘉瑜不僅新購入一間房,持股名單也進行大風吹,原持有21張台積電如今近乎清倉,改入手現在最夯的股票,投資佈局眼光相當不錯的她也讓眾人狂喊,「你各位還不跟單?」

日期:2022-03-24

政治社會

讓台灣更美好的20個主張》拋開僵化規定 為國留才 提升國家競爭力

編按:2014年,《今周刊》曾製作〈許台灣美好未來的30張關鍵選票〉封面故事,從經濟、社會、人權、政治各層面提出亟需革新的30個進步觀念,8年後檢視,當年的主張已有諸多落實,例如:修正《文化資產保存法》、完成「健保醫療資訊雲端查詢系統」建置、同性婚姻合法、《民法》下修18歲、病主法上路等等。1312期封面故事〈讓台灣更美好的進步主張〉,我們再次從制度面著手,持續推進台灣社會進步。報導涵蓋勞工權益、全民健康安全、產業發展與防弊、國家留才制度、強化政經體質五大面向,盤點20個對你我生活有重要影響卻不合時宜的法令。

日期:2022-02-11

政治社會

拋開僵化規定 為國留才

人才,是決定國家競爭力優劣的關鍵。但從大學、公部門、國營事業董監事,台灣泛公部門的人事進用制度,處處存在著僵化規定,嚴重降低專業人士為政府服務的意願。

日期:2022-02-09