泰山（1218）經營權之爭蠢動，面對近日台股重挫，泰山股價不跌反升，26日尾盤急拉大漲2.5元、終場攻上42.65元，創下1992年7月以來的近30年股價新高。
日期：2022-10-26
長榮國際今（7）日午召開臨時董事會，就董事長之懸缺，推選董事張明煜（張國政所屬的聖世投資代表人）為新任董事長兼任總經理，選舉過程順利和諧。另一方面，繼之前星宇航空董事長張國煒辭去立榮航空董事長一職後，今日立榮航空公告，總經理周寶裕也請辭，自10月8日起生效，其職務由董事長暫代，等同宣布，張國煒勢力全面退出長榮集團。
日期：2022-10-07
台股近期波動劇烈，航運股前一波成弱勢族群，不少投資人不堪虧損出場，有網友折損70%決定出場止損，並表示「最後一步真的告別過去，狠心放手了航海王，賠了整個大學四年學費去了」。
日期：2022-10-04
編按：長榮集團週二（9/27）傳出弟弟派聯盟生變，最強姊夫鄭深池、小弟張國煒同步辭任長榮國際、立榮航空董事長，投資人第一個聯想就是長榮國際斥資近50億元，加碼超過15.6萬張的長榮航（2618）後市會如何。週三（9/28）受台股整體表現疲弱、加上市場擔心結盟失利恐造成弟弟排持股會出脫，長榮航開低走低終場跌停作收，下跌3.1元來到27.9元。據了解，弟弟派雖然結盟失利，但因平均持股成本落在32元，對比今股價僅27.9元還在套牢中，基於長期持有策略，應該不會拋售持股，但也失去經營權之爭的策略性買盤意義。
日期：2022-09-28
編按：台開（2841）屢屢爆出跳票及經營權之爭，跳票金額超過4億元，已被多家金融機構列為拒絕往來戶，8/4日遭證交所終止上市。不過8/25日，台開召開2022年股東常會，會議尚未召開，會場外卻出現小股東拉布條抗議，對台開私募金額定價過低、財報難產等表達不滿。有的人深怕股票下市淪為壁紙，也有曾在台開擔任會計、年資近40年的前員工，表示不滿公司選擇性發薪，最後卻資遣員工，希望能進股東會聽經營團隊的說明，但最後台開因出席股東人數不足，宣告流會，部分想領沙拉油贈品的小股東也因沒領到贈品，爆發衝突。台開董事長邱于芸先前曾表示會盡力拯救公司，但面對公司下市，她發聲明表示，「自今年3月重掌台開以來，亟欲力挽狂瀾，最終結果仍是遺憾與痛心」。不過她期盼力拚今年11/4產出財報，針對此次股東會衝突，她認為部分小股民都具有相當色彩，但其實也有收到其他股東鼓勵，「很多人站在我們這邊」。有小股東不滿直指「沒有禮義廉恥、誠信的經營團隊，應跟著台開一起下市」，希望能讓有能力、誠信的經營者接手。（發稿時間：2022/6/25 更新時間：2022/8/27）
日期：2022-08-27
長榮集團弟弟派掌權的長榮國際6/30召開股東會，因出席股數未過半，會議流會，針對股利案做成「假決議」。長榮集團哥哥派張國華以長榮國際股東身份透過律師發表三大聲明。
日期：2022-06-30
2022/6/20編按：長榮集團兄弟兵戎相見，上市公司經營權首戰，就在長榮鋼鐵改選登場。這回弟弟派因配票失誤落敗，但哥哥派也不能掉以輕心，兩陣營若相互掣肘，恐永無寧日。而弟弟派在長榮鋼一戰失利，為了提前為明年搶長榮航空（ 2618 ）經營權，弟弟派掌舵的長榮國際砸10億買進長榮航股票，兩筆交易買進張數達2.99萬張，平均成本分別為32.32元及為31.06元，以長榮航週一（6/20）收盤價28.7元來看，弟弟派加碼的2.99萬張持股，目前是全部慘住套房。（原文發稿時間為2022/6/15，更新時間為2022/6/20）
日期：2022-06-20
編按：金寶集團（2312）周一(6/27)舉辦股東會，董事長許勝雄在會上提到早前發生的前翁婿之爭，他說，法國啟蒙思想家盧梭說過「怨恨是一袋死老鼠」，彼此關係是要去體恤、優化，「加上兩個月前我也說過，夫妻一吵架就沒有好話，人不能活在仇恨裡、在仇恨裡的智商是零」，因此他希望公司是往永續發展，平息之後不想再談這個題目。許勝雄表示，目前全球面臨政經變化，實在沒有條件再互相排斥對方，反而會阻礙往前的路，「這段時間非常不願意浪費社會資源」，未來會繼續回饋社會與國家、帶來更多能量，為了大家努力。（原文刊載於2022/6/8，更新時間為2022/6/27)
日期：2022-06-08
長榮集團董事經營權之爭的重頭戲，長榮鋼將於6月10日股東會全面改選，具有關鍵影響票數的欣陸投控，今（1）日首度公開表態，會以長榮鋼股東身分執行投票，並支持最維護股東權益的那一方。
日期：2022-06-01
長榮集團經營權之爭持續延燒，長榮海運今(5/30)舉行股東會，會中以減資6成最受矚目，同時也成為哥哥派與弟弟派的攻防重點之一。長榮國際今天一早先發出聲明籲請長榮海運股東能對現金減資案投下反對票，不過最終在股東會中，仍以總出席股數中的79.63%股東表決同意通過現金減資案，同時也順利通過配發18元現金股利。
日期：2022-05-30
