《今周刊》5/8舉行ESG人才永續高峰會，在「完善財務規劃，強化員工金融教育」本場對談中，邀請中華民國退休基金協會前理事長王儷玲以及中華民國投信投顧公會理事長劉宗聖兩位講者，分享人資部門應如何協助員工啟動退休理財，以及運用ETF進行退休準備。王儷玲建議要想安心退休，人資長可以鼓勵員工參與勞退自提，若薪資3萬元的勞工，在勞退投資報酬率為3-4%時，每月只可領6,000-8,000元，但再加上自提6%，每月就可以領1.3~3萬元。劉宗聖則是表示，員工忙於工作沒時間理財，往往等到真正需要理財時，發現沒有知識、沒有管道、沒有工具，人資可當那位「教員工釣魚」的角色，協助員工針對目標報酬、目標風險，以及目標期間，來做不同的規劃。
日期：2024-05-10
(今周刊1427)隨著勞保破產危機加深，支持勞退自選自提的聲浪漸增。這讓勞工有機會提升投資收益，進而補足退休金缺口，被視為勞保改革的關鍵配套。
日期：2024-04-24
台北農產運銷公司（北農）周五（6/30）下午召開董事會，提名7名常務董事，因北市府及農會派掌握過半席次且無人跑票，同意董事長為金門縣前縣長楊鎮浯、總經理則為韓國瑜時任高雄市長任內的農業局長吳芳銘。在常董席次分配部分，最後為農委會取得3席、北市府1席、民股及農會3席，讓北農經營權變天，此次經營權之爭，由北市府勝出。對此，農委會主委陳吉仲在周五出席台中霧峰「國家作物種原庫成立30週年慶祝活動」時受訪表示，會尊重董事會的結果，期待農產品市場朝專業經營，才能照顧農民和消費者權益。北農在周一（6/26）選出新任23名董事，農委會與青果社拿下9席，北市府結合全國農會（雲林張派）、販運商拿下14席，但農委會不滿北市府派有意違背慣例，想要贏者全拿，因此協同青果社退席抗議，讓董事會延期至周五（6/30），引發經營權之爭。知情人士直言，北農上屆改選時，農委會與柯市府合作贏得多數席次後，並未如蔣市府和全國農會這次想全拿的作法，過往照慣例是按當選董事比例分配常董席次。北農內部人士透露，過去韓國瑜擔任北農總經理時，分紅誰能拿、可分多少都不清楚，吳音寧當總經理時將獎金制度化後，北農錢才不會濫發，財務狀況才較像是一家正常公司，財務健全後，甚至還解決舊制退休金缺口7.9億元，2022年稅後盈餘達1億800餘萬元。
日期：2023-06-30
隨著長壽及高齡趨勢，面臨退休金準備是否充足？維持生活品質，不造成下一代壓力，是人人必修的理財課。透過退休金理財、高齡信託規劃、保險等，享受人生下半場。
日期：2023-01-31
告別大半輩子忙碌的工作時光，大家一定都希望退休後，能過著自己心目中的理想生活，但要實現這個夢想，除了維持健康的身心之外，提早制定完善的投資理財計畫，擁有餘裕的經濟作為支持，不只能安心退休，下半場的人生還能過得更豐富精彩！
日期：2023-01-09
近年來養兒防老觀念逐步式微、高齡金融詐騙事件時有所聞，催化安養信託服務需求快速成長，合庫講堂12月9日於台北市合庫總行舉辦最終場論壇，主題特別著重於退休生活風險管理與新世代退休族五大資產配置策略，不但邀請各領域專家以不同的角度討論，更分享如何儘早做好財富傳承與退休規劃，選擇適合個人的銀色金融商品與服務。
日期：2022-12-27
領先同業推出以房養老、安養信託等服務的合作金庫，近年來積極推廣退休理財知識，期可協助更多國人預約富裕的退休生活。11月18日，合作金庫在高雄市舉辦「樂活安養退休理財論壇」，邀請盧燕俐、賴憲政、林志潔等3位財經專家，分別從「正確觀念、破解迷思」、「通膨下的退休金」、「退休生活的風險管理」等角度，講解在通膨年代，如何籌措退休金，並舉辦「樂活安養、多元布局」座談會。論壇由知名主播劉祝華主持，希望可讓民眾提早進行理財規劃、安全配置，真正達到樂活、安養的境界。
日期：2022-12-14
2022年，最低每月工資為25,250元，約是平均薪資的四成，足夠讓一個人過基本生活，但要撫養家人則有點吃緊。(編按：現行基本工資每月為新臺幣26,400元，每小時基本工資為176元)
日期：2022-11-07
長期關注台灣高齡化社會議題，並領先同業推出以房養老、安養信託等服務的合作金庫，十月十四日在台中市舉辦「樂活安養退休理財論壇」，邀請盧燕俐、賴憲政、林志潔等三位財經專家，依序演講「正確觀念、破解迷思」、「通膨下的退休金」、「退休生活的風險管理」等主題，並舉辦「樂活安養、多元布局」座談會。
日期：2022-10-27
2022年全球資本市場震盪不安，大通膨時代來臨，加上面對疫情、升息、房市買賣翻轉及股市重挫，如此的多事之秋，到底投資人該如何因應？
日期：2022-10-24
