中國人口結構的變化，帶動工資上場，進而處促進強勁的消費支出。今年起，可能是中國轉型成全球購物中心的起點。
長期派駐亞洲的獨立政論家，也是中國觀察家Philip Bowring（包雲），最近針對中國人力資源遞減的現象發表評論；而富士康員工跳樓事件頻傳，以及本田中國廠的罷工事件──此為史上頭一遭，也是規模最大的罷工事件，或許是中國勞動力的轉捩點。
過去，中國的勞動力可能是最重要的全球競爭優勢；然而，這項優勢已經開始快速逆轉。根據Bowring的觀點，中國勞動人口的年齡介於十五到六十四歲之間；過去三十年來，勞動人口比重不斷成長，今年很可能來到七二％的最高峰。不過中國自一九八○年開始實施的一胎化政策，至今正好二十年，因此現在新增的勞動人口，只會越來越少。
此外，女性勞動參與率大約在七成，也不可能更高了。過去二十年來，美國勞動力之所以穩定成長，要歸功於女性勞動力的參與；反觀日本，婦女勞動參與率低，或許社會變遷可為此現象燃起一線希望。
不過，中國勞動力已經火力全開，而且年輕人也很清楚，如果他們遞出辭呈，再也沒有另一大群年輕的失業勞工願意遞補這些職缺；最近的罷工事件，正是由二十多歲的年輕人所主導。中國十五至十九歲的人口約有一億六百萬人，相較於二十至二十四歲的人口，則有一億二千二百萬人，少了一三％。
不過這倒是一件好事。人口結構的變化，自然會帶動工資上揚，進而促進中國強勁的消費支出。中國消費支出占ＧＤＰ（國民生產毛額）比重幾乎年年下滑，除了九○年代中期以外。
未來幾年，歐洲和美國出口市場看來勢必會相當疲弱，中國領導人將被迫實施刺激國內消費的政策，以彌補出口成長的下降缺口，因此中國經濟的潛在購買力相當龐大。
過去十年來，台灣的薪資一直停滯不前，兩岸的薪資差距已經明顯縮小，而其他生產要素，特別是電力和運輸成本，台灣都更具優勢。有趣的是，台灣私人部門投資將連續兩年超越淨出口，成為帶動台灣經濟成長的單一最大動力，這是十年來首見的現象。換句話說，台灣現在變得相對具有投資魅力，搞不好比中國更吸引人。
其中原因除了台灣部分產業的要素成本已比中國低，另外就在於，台灣勢必受惠於中國巨幅成長的消費需求。如果台灣和中國能夠降低兩岸關稅障礙，那麼台灣會更占優勢。本田罷工事件對台灣車廠就是個好消息；不過，台商已經掌握中國消費性電子市場，如個人電腦、手機、液晶電視、通路等。十年前，中國開始轉型成世界工廠，今年起，可能是中國轉型成全球購物中心的起點。
