有人形容勞資關係就像周瑜打黃蓋，一個願打一個願挨。勞方和資方的關係非常微妙，有時既是處在對立方，但常常為了創造公司的最大利益，又可以變成是同一陣線，因為資方受利，勞方也才有機會和空間加薪；但如果真的遇到苛刻的老闆，隨意將你調職、減薪甚至解雇，勞工應該怎麼辦？或是老闆故意欠薪，領不到薪水怎麼辦？有哪些權益是勞工可以主張的呢？
日期：2014-08-07
除了請外籍看護之外，照顧年老親人還有什麼選擇？有一群人，在台灣各地正默默引進國外的創新服務。從「走動式」的居家服務，到讓日本都稱羨的「日照中心」，台灣的長照服務模式正在萌芽。
日期：2014-06-26
退休你不能全靠社會保險與勞工退休金，勞保的老年給付與新制勞工個人退休金，二項加起來到時領到的金額，大概只能應付你退休所需金額的1/3而已，退休規劃除了社會保險給付、企業退休金等以外，最主要的應該還是要靠個人透過儲蓄與投資規劃做好退休金準備，才足以應付退休所需。
日期：2014-04-02
人生有夢，築夢踏實，趁著勞保年金與國民年金上路，重新檢視一下你的退休準備金是否足夠，了解自己的退休財務缺口，可以讓你即早準備因應，讓退休生活零缺口。
日期：2013-07-15
「如果」中華民國政府是一家公司，它的財報會長得怎樣？每四年都要參加選舉選出董事長（總統）的你，看過這家公司的財報嗎？為什麼這家公司的財報如此神祕，從未見世？如果你看過，就絕不會想投資！
日期：2012-12-13
台灣的經營之神王永慶曾經說過：「賺一塊錢不是賺，省一塊錢才是賺。」除了大家耳熟能詳的撙節開支、力行簡約之外，隨著二代健保增收「補充保險費」新制明年元月即將上路，如何減少荷包失血，做好節稅規劃也成為省錢存錢的一門必修課。
日期：2012-11-01
你可能知道，二代健保將從你的薪水和利息擠出補充保費，但你應該不知道，更嚴重的是你看病的品質也正逐漸下滑。一個源自健保局兩年前導入的DRGs支付制度，正讓你在醫院的檢查項目不知不覺減少，甚至淪為醫院拒醫的「人球」。一位醫生無奈而說不出口的祕密，他們其實想說的是─醫療制度改變了，你應該做好自己的醫療保險防護網！
日期：2012-09-20
