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搜尋日期:2026-08-14
職場生活

12年間翻譯28本華語文學,他將遠方的島嶼故事帶進北歐 《臺灣漫遊錄》芬蘭文譯者勞諾 讓台灣在地球另一端被看見

電視台節目專家曾斷言「《臺灣漫遊錄》絕不可能有芬蘭譯本」,默默耕耘的譯者勞諾因這場意外登上螢幕,也讓北歐讀者更深刻感受台灣文學的無限魅力。

日期:2026-08-12

競爭力

S廊帶崛起引爆搶才戰!2026均衡臺灣週助企業打造AI人才供應鏈

2026均衡臺灣週 - 南方人才永續暨智慧轉型展」,特別針對企業最迫切的招募與留才痛點,匯聚政府部門、頂尖人資顧問、科技系統與權威培訓機構,全面揭示AI世代人才供應鏈戰略。

日期:2026-08-03

保險稅制

勞退新制變革8月上路,勞工退休金規定改了!勞退月領可反悔、自提6%不得擋...一次領和月領誰划算?

8月1日起勞退新制5大變革上路!勞工退休金制度新調整,不僅新增退休金請領「30天反悔期」,也明定雇主不得拒絕勞工自願提繳退休金,同時擴大遺屬保障、延長未成年請領時效及加重欠繳責任。《今周刊》整理勞退新制5大變革資訊提供給讀者,一文了解勞工保障有哪些。

日期:2026-07-30

職場生活

勞動部最新補助!勞工每月最多領1.63萬,無薪假補貼怎麼申請?減班休息補助資格方式一次看

勞動部發錢了!因應美國關稅政策及國際情勢變化,部分企業與勞工面臨減班休息(無薪假)情況,勞動部勞動力發展署推出「減班休息勞工再充電計畫」,鼓勵勞工利用減班期間參與職能訓練,提升技能並獲得訓練津貼。符合資格的勞工參加在職訓練後,可依實際參訓時數申請補助,每月最高可領1萬6300元訓練津貼;企業若自行規劃訓練課程,也可申請訓練費用補助,最高達350萬元。依據勞工減班前月投保薪資級距,補助額度也不同。有關無薪假補助、勞工補貼申請、減班休息勞工再充電計畫申請資格、申請方式一文詳解!

日期:2026-07-14

保險稅制

勞保年金+勞退都能領?一次領還月領划算、幾歲能領、金額多少:勞保老年年金、勞工退休金試算整理包

勞保年金(勞保老年年金、勞保退休金、勞保老年給付)和勞工退休金(勞退、勞退新制)不少人常會混淆,誤以為兩者是一樣的,事實上,勞保老年年金、勞退這兩筆退休最牢靠戰友,只要勞工符合資格,兩筆皆可請領,為退休生活提供雙重保障。

日期:2026-06-25

保險稅制

2026報稅/新制勞退自提「能省稅數萬」!有無扣除怎麼看、錯誤能更正?退休金如何能一次領500萬

勞退新制退休金(勞工退休金、新制勞工退休金)如何能夠滾大帳戶,是不少勞工想弄懂的議題,除了由雇主依法提撥6%,勞工更可自提最高6%勞退新制帳戶,只要年滿60歲、提繳年資滿15年以上,就可選擇請領月退休金或一次退休金,而提繳年資不到15年的,就只能一次領出。新制勞工退休金選擇勞退自提,能夠累積退休儲蓄,甚至有人自提18年,勞退新制帳戶累到500萬元一次領回!而在5月所得稅報稅時,勞退自提部分,還能享有節稅效益!勞動部表示,勞工如在114年有自願提繳退休金,今年申報114年度綜合所得稅時,扣繳憑單薪資總額可扣除114年已自願提繳勞工退休金金額。

日期:2026-05-01

產業時事

柔佛新山工地滿是孟加拉工人,3000萬人口也缺工?謝金河觀察:馬來西亞、日本缺工背後警訊

這個世界到處都缺工要從柔佛新山進入新加坡前夕,我一大早走出飯店,看看外面的世界,我隨便亂走,不知不覺走到新山正在興建的中央車站捷運站,這個車站通車後將可以直達新加坡,會對馬來西亞柔佛新山的發展帶來很大的影響。

日期:2026-05-01

職場生活

勞動部發錢了!勞工再充電計畫是什麼?「這群人」最高月領1.63萬…補助對象、申請方式一次看

勞動部發錢了!因應國際情勢支持勞工安定就業,勞動部勞動力發展署推動「減班休息勞工再充電計畫」(再充電計畫),透過提供訓練津貼及辦訓費用補助,鼓勵勞雇雙方善用減班休息期間,轉化為人才培育契機,支持勞工先參訓、再領津貼,凡符合資格的勞工,每月最高補助16,300元、企業端辦訓最高則可獲得350萬元。

日期:2026-04-30

投資理財

淡江大橋通車時間倒數,世界級地標完成8個「不可能任務」!扎哈·哈蒂作品7度流標、推手是它們

淡江大橋5/12正式通車,作為全球跨度最大的單塔不對稱斜張橋,通車展現台灣工程技術的重大突破,更體現當代公共建設對美學的高度要求與實踐。公路局表示,淡江大橋不僅是台灣被視為扎哈·哈蒂(Zaha Hadid)生涯晚期的重要作品之一,這座橫跨淡水河口的橋梁,在大師辭世後由公路局與工程團隊持續推進與落實,一直受到國際建築與工程界的高度關注。工信工程在淡江大橋計畫中扮演核心角色,是主橋段工程的承攬商,克服「7度流標」的技術與施工困境,最終承接這項被譽為「不可能的任務」的世界級地標。

日期:2026-04-16

漾台中:富市台中X新好生活

職涯年齡無上限 從青年到銀髮人才 讓每個世代閃耀職場舞台

面對人口結構轉向與勞動市場日益多元的趨勢,台中市政府以「全齡共創就業新未來」為施政主軸,細膩地構築出橫跨不同世代的就業支持鏈。

日期:2026-04-10