2018年，《金融時報》和《經濟學人》相繼呼籲各品牌，將焦點放在一群被稱作「千禧世代」的族群，國際調查機構World Data Lab的數字指出，這群人的消費支出將超越任何世代，第11屆的《今周刊》「商務人士理想品牌大調查」，帶你認識這群市場新興消費勢力。
日期：2019-02-25
「千禧世代」消費支出將超越任何世代，這群市場新興消費勢力，被許多品牌視為焦點，而積極向千禧世代靠攏的品牌不只GUCCI，運動品牌PUMA也想藉此讓公司成長更上一層樓。
日期：2019-02-25
「男孩子喜歡娃娃有什麼好奇怪， 這也是藝術啊！」一直到我們夫婦倆聽到當代景觀雕塑藝術大師朱魯青教授的意見，才恍然大悟──自己受限在傳統框框裡，差點錯失孩子的天分。
日期：2019-02-22
廣告業是一個痛並快樂著的坑，很多人在這個業界進進出出、來來去去，在裡面的時候覺得又累又苦，去了外面又覺得實在無法面對沒那麼好玩有趣的世界，於是大家總看著廣告圈的人如同方唐鏡一樣又進來了又出去了，其實不是我們故意的，實在是這裡面的好與壞，都令人難以取捨。
日期：2019-02-21
你想改變世界，卻過得一塌糊塗；你想和最美的女孩戀愛，卻不修邊幅；你想通過考試，卻連一個單字都不背；你想踏遍千山萬水，過上浪跡天涯的生活，口袋裡卻沒有一張買車票的錢。
日期：2019-02-21
一部片長十二分鐘的公益短片《用心飛翔》，跨海感動人心，讓新銳導演施祥德首度以台灣人之姿，奪下溫哥華國際華語影展最佳導演獎。平實且真誠的鏡頭背後，其實是一個電影人對社會弱勢的關懷。一個曾淪落到口袋只剩32元、四年都沒收入的年輕導演，正用著他的鏡頭，向世界發聲。
日期：2019-02-20
截至二○一三年，全球壽命超過兩百年的企業，日本有三一四六家，位居全球第一。德國有八三七家，荷蘭有二二二家，法國有一九六家。為什麼長壽企業都在這些國家？ 這是一種偶然嗎？它們長壽的祕訣是什麼呢？答案就是工匠精神。
日期：2019-02-20
近來小爸媽虐兒事件頻傳，光去年台灣兒虐通報就已近六萬人次，政府雖已積極增聘社工人力，但面對高風險家庭的複雜成因，需要跨局處整合資源、一起動員，才有可能抓出黑數、有效預防憾事。
日期：2019-02-20
隨著Y 世代（西元1981至1995年出生）與Z 世代（1995年以後出生）的人才投入職場，人資部門除了應重視建構多元（Diversity）與包容（Inclusion）的友善職場環境、促使人才共融於企業文化外，如何掌握不同世代的價值觀與求職誘因，規畫精準、有效的人才招募策略，也是人資必須花心思探詢的。
日期：2019-02-19
